この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分がいた職場は女性が多く、上にゴマすれば昇級できるような感じ。真面目にやってるのがむなしくなった。続きを読む(全70文字)
株式会社ダイヤモンドパーソネル 報酬UP
属性 |
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分がいた職場は女性が多く、上にゴマすれば昇級できるような感じ。真面目にやってるのがむなしくなった。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
有休も急でも取りやすく、残業も自分次第。基本的にはないが、稼ぎたかったら残ってやれる。休日出勤はなかった。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
大手企業ということもありしっかりしている。ジムやホテルといったところの割引を受けることができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
割引...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
最初は3年終わったら無期雇用になると言われたのにコロナで無期雇用ができないと言われて退職。なのに次の人を採用してお...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
自分の派遣先はPhotoshopやIndesignの作業がほとんどで未経験でもできるようになった。英語関係の資格も支援してくれた。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分の派遣先は若い女にチヤホヤされてその人たちに甘くしていた。大して仕事してないのにその人は派遣を切られず、真面目...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
三菱電機健康保険組合に入ることができる。交通費は全額支給。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助や財形貯蓄、持株会などには一切あり...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
親会社のMEEおよび三菱電機の大きなプロジェクトに携わることができるので非常にやりがいをもって働けると思う。また社員の方も基本的には穏やかな方...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
年間休日数が非常に多く基本的には休日出勤もないのは良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業ありきのスケジュールで開発が進む...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
休日休暇は125日程度あり、有給も取りやすい環境であるのは良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与については入社前に聞いていた...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
三菱電機エンジニアリングの派遣会社なので安定はしていると思います。
派遣切りなどは聞いた事がありません。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
三菱電機で業務をするので、必然的に責任のある仕事を任せられるため、社会貢献をしているという実感があります。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
三菱電機グループとあって福利厚生は派遣社員でも充実していると思います。
フィットネスクラブの料金を一部負担、年間休日125日など。また健保にも...続きを読む(全172文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップの為に派遣社員になるのはオススメしません。研修などは在籍中ですが一度もありません。派遣先の研修などは受...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
派遣社員なので簡単な業務などの仕事を任されます。1.2日休暇を取っても仕事が回るので有給を使い易いと思います。責任のある仕事をされている方も取...続きを読む(全329文字)
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【良い点】
発注書から要件定義を詳細に分析して関係書類に起こす作業は全体の流れを俯瞰できる力がつくと思われる。要件定義書・ネットワーク詳細設計書・機器設計...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
繁忙期人材不足による派遣のため、残業がほぼ毎日で80時間ある。また残業になる1時間前から残業を予測して流して作業を行っている方が殆どで、中には...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
スタートの時給がほどほどいいので、ただ時間内にすべきことをしていれば希望のお給料はいただけると思います。
派遣社員の評価は所属課の課長や仕事で...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
定時で帰れるし、年間休日も多くて、有給休暇も取れるので、子供を育てながらの勤務にはありがたいです。
それでいてそこそこ稼げるので連休のときなど...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
派遣社員だけど安定した雇用です。ほとんどの人が基本継続です。社内行事なども社員の人と同じように参加できます。穏やかな社風です。ほとんど残業もな...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
半年に一度ほど担当者が就業先へ面談に来て、就業先での評価を5段階でつけたものを読み上げに来る。ただ、その評価が書いた書類はもらえるどころか、見...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
もともと休みが多いが、有給を自由に取れる雰囲気があるため、非常に休みやすい。フレックスや時間をずらしての出社や退社はできないが、半日休暇も取る...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社時には1年で派遣先に雇用してもらえるという話だったが、派遣法の改正を盾にうやむやにされた。その後、3年を区切り...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
福利厚生は大元の会社である三菱電機に準じているので比較的高水準。
【気になること・改善したほうがいい点】
三菱電機系の会社で派遣社員として働...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
三菱電機関係の電機設計に携われるという事で、
入社を志望した。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務としてはたしかに高度な案件に携わる...続きを読む(全273文字)
会社名 | 株式会社ダイヤモンドパーソネル |
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フリガナ | ダイヤモンドパーソネル |
設立日 | 1998年5月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 1,091人 |
売上高 | 54億3000万円 |
代表者 | 佐藤隆 |
本社所在地 | 〒112-0004 東京都文京区後楽1丁目1番10号日本生命水道橋ビル |
電話番号 | 03-5840-6311 |
URL | https://www.diamondpersonnel.co.jp/ |
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