興能信用金庫のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
実績をあげなくても給料は減らない。
【気になること・改善したほうがいい点】
いくら営業成績をあげても給料には反映されないです。
個人の業績よ...続きを読む(全155文字)

【良い点】
病欠や子どもの体調不良等での有給は取れるが、月末や月初め、5等日など、休みを取れない日はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給...続きを読む(全146文字)

【良い点】
統廃合を行ったりして支店は以前に比べ減ってはいるが、地域に根付いているので、なくなることはないと思う。続きを読む(全57文字)

【良い点】
人間関係はよかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安すぎます
一人暮らしは厳しいと思います。
いつまで経っても給料があ...続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性1人で夜間に訪問をさせられること。以前それで危ない目にあった方がいたそうだが、そのまま1人で訪問させられていた。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
興能信用金庫の課題は以下の通りです。まず、都市部での認知度が低く、地域外での需要拡大が進んでいない点。次に、能登...続きを読む(全194文字)

【良い点】
土日祝休みなので、休みが多く働きやすかった。またお盆休みは無いが、代わりに夏休みが取得できるので、プライベートは充実させやすいのでは。
【気...続きを読む(全120文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
最終学歴によって年収がかなり違っていたので、いじめが結構あったと聞いている。
賞与は支店の業績によって金額がかな...続きを読む(全80文字)

【良い点】
先輩後輩はわりと仲が良く、人間関係は悪くなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマが多く、上司からのプレッシャーが酷かった。...続きを読む(全175文字)

【良い点】
成績が良く、試験に合格すれば、昇格はできるので女性にとってはわりと良いのではないかと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜でも...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
検定試験も、なかなか身につくものもない。履歴書に書けるような試験についても評価されたい。通信教育は半額しか補助ない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
資格を一回目で取得できれば費用の負担はない点。逆に二回目以降は自己負担となる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修や資格を取得する...続きを読む(全119文字)

【良い点】
入社前に研修があり、その間も給料が発生していた、入社時の研修は充実していると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
JAでしか使え...続きを読む(全103文字)

【良い点】
基本的にテレフォンマーケティングか、セットセールスなので、そこまでガタガタした営業力は求められません。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全111文字)

【良い点】
定期的に試験がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
職員のモチベーションが低い。上の職域になるにつれて責任も増えていく。(当たり前...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップを目指していない職員に対してもスキルアップを強制してくる。上司に無理やり資格を取らされたり申し込み...続きを読む(全137文字)

【良い点】
研修についてはちゃんと予算を取ってくれる。場所によりけりではあるが、毎日同じことしかしない、レベルの低いことしか任されないところもある。
【...続きを読む(全123文字)

【良い点】
自主的に学べる通信教育は外部の研修などの募集が常にあり、自ら希望すれば学びの機会はとても多く充実していると感じる
【気になること・改善したほ...続きを読む(全117文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育は十分ではなく、実際にやって覚えろという面が強い。そのため研修は必要最低限しかない。外部の研修に行くこ...続きを読む(全94文字)

【良い点】
基本はOJT。優しく教えてくれる人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員研修はあったが、キャリア開発などの研修はなかった。続きを読む(全77文字)