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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

創の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社創の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社創で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

創の 社員・元社員による会社の評価

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創の 学生による会社の評価

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創の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社創の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年06月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
経営企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

マーケット自体これからの大きな拡大を望める様相はない。
しかし、独自性を追求し他社との違いをより明白に示していける事により
生き残っていける可能性が高...続きを読む(全181文字)

株式会社創の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2013年03月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
15年前
新規事業・事業開発
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

新規参入者の数が市場拡大のスピードを超えている。
市場は6兆円とも言われる巨大市場となりましたが、業界を取り巻く環境は年々厳しくなっています。しかし新規...続きを読む(全170文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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創の 他のカテゴリの口コミ

株式会社創の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年08月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
7年前
法人営業
社員クラス
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ほぼ定時で帰れたので働きやすかったです。さらには、休日出勤もほとんどなかったので、家庭との両立がしやすかったです。
また育休後のキャリアプラン...続きを読む(全179文字)

株式会社創の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年02月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
その他人材関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
先輩方はとても気の良い人達ばかりで、時間や労力をかけてしっかりと教育をしていただけました。自分の失敗談を語り、気を付けるべきポイントを教えてく...続きを読む(全185文字)

株式会社創の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:1980年頃

投稿日: 2014年05月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
44年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事をしていくなかで、関係する他社により多くの魅力を感じた為で、それ以上でも以下でもありませんでした。就業中に学んだ事、そこで得た経験を、転職先で大いに活...続きを読む(全157文字)

株式会社創の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年04月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
16年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

面接時は、すごいみなさん明るく生き生きしておられ、とても優しい雰囲気を感じました。
面接内容も圧迫面接ではなく、リラックスしてお話できたと思います。
...続きを読む(全154文字)

株式会社創の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
経営企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

面接では、アットホームで将来性も感じられるのだが、仕事がきつく辞めていく人などもちらほらみえた。
全体的には、入ってよかったと思うのだが。
サービス残...続きを読む(全156文字)

株式会社創の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年04月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

求人や面接の段階では悪い印象は受けず、採用担当の方も穏やかそうな良い印象を受けました。しかし実際に入社してみると、残業も多く(残業代は満額出ません。)、現...続きを読む(全157文字)

株式会社創の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年04月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
キャリアカウンセラー
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与が低い。
人間関係につかれた。
みな自分のことが大事で他人に対する思いやりがない。
給与の遅配は日常茶飯事。
こんな調子で今度はやりたくない分...続きを読む(全145文字)

株式会社創の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年03月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
経営企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

やりがいを持ってできると思う。
しかし、自分の時間の管理の仕方に少し癖があるかもしれません。
自分のスキルアップのためには、いいかもしれません。
人...続きを読む(全157文字)

株式会社創の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年10月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
18年前
店長・店長候補
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

専門知識が幅広く必要になる為、電気関係から機械の整備するのに必要な技能が身に付きます。
企業では、資格やスキルアップの為の有給がとりやすく、資格試験の日が...続きを読む(全170文字)

株式会社創の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年10月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
店長・店長候補
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

1店舗で、社員一人に対してアルバイトの人数も一人。
アルバイトに休まれると休憩もせず、レジの中でご飯を食べることも・・・。
残業をするも、月末に残業調整...続きを読む(全184文字)

メーカー(建設・設備)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社コラボハウスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年05月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
個人営業
その他
インターン

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色々なfcとして展開しているみたいで全国にあるんじゃないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができないと勤務地選べないと...続きを読む(全100文字)

日本ドライケミカル株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年05月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
技能工(整備・メカニック)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署により将来性があると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
大手メーカーのシェアが強く、残りの少ないシェアを残りのメーカーで取り合...続きを読む(全90文字)

旭化成リフォーム株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年05月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
14年前
ルートセールス・代理店営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
一般宅のリフォームをよりやっていけたらより良いと考える。現在はほぼOBのお宅のみリフォーム契約をしている。続きを読む(全73文字)

五洋建設株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
土木は、洋上風力発電に力を入れており、カーボンニュートラルへの
取り組みを積極的に行っている。社会とリンクした動き...続きを読む(全108文字)

株式会社住居時間の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年05月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全員がノルマを達成しようとする努力をしている。
ただ飛び込み営業のため営業スキルは必要である。
【気になること・改善したほうがいい点】
近年で...続きを読む(全198文字)

西松建設株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インフラ事業なので無くなることはないと考えます。ただし、人口減少に伴い新設の工事は少なくなることが容易に予想されますので、業界としては先行きは...続きを読む(全200文字)

積水化学工業株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月02日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
今年
製品開発(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コロナ禍で一旦業績が下がったものの
挽回にむけてますます成長をしている。
こちらの事業がよくなくても、他事業で利益がでてるのでどう転んでも常に...続きを読む(全109文字)

株式会社ダイキンアプライドシステムズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年04月30日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
その他の電気/電子関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ダイキン工業の子会社であること
ダイキンブランドがあるため安定度は高い
競合は多いがコネクションが強いかも続きを読む(全59文字)

株式会社ちゅうせきの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
空調業界は機器の使用状況に応じて更新工事、修理、保守といった内容で継続してお客様とお付き合いできる点。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全145文字)

株式会社NTTファシリティーズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年04月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
積算
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
通信やデータセンターなどに強い技術力を持っており、それらを生かした事業者構造となっているため、事業としては長期的にみても問題ないと思われる。
...続きを読む(全176文字)

創の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社創
フリガナ ソウ
設立日 2004年12月
資本金 1000万円
従業員数 8人
代表者 村上肇
本社所在地 〒520-0051 滋賀県大津市梅林1丁目2番20号
URL http://www.e-b2b.jp/
NOKIZAL ID: 1424514

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