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親会社が旭化成ということもあり、経営面では安心できそう。続きを読む(全28文字)
旭化成リフォーム株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、旭化成リフォーム株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に旭化成リフォーム株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
親会社が旭化成ということもあり、経営面では安心できそう。続きを読む(全28文字)
人口減少が進む日本では、住宅の新築着工棟数が減少すると予想されており、リフォーム業界は非常に勢いがある。当社が属するのは旭化成ホームズグループ、そしてその...続きを読む(全131文字)
ハウスメーカーは新築の着工数が減っているため将来性が不安ですが、リフォームは安定しているので、当分の間は大丈夫だと思いました。続きを読む(全63文字)
ヘーベルハウスの外壁は耐久性が高いため、リフォームの需要が減るのではないか。続きを読む(全38文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職者が辞める際に働き方、給与について伝えても全く改善される様子がない。中途採用をとってどうにかしているが、数年...続きを読む(全173文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
今までは外壁塗装という1本柱があったが、と量の性能があがり耐用年数が長くなったためほとんど塗装対象がなく、企業と...続きを読む(全86文字)
事業内容的に新規参入がしやすい業界だが、旭化成リフォームというネームバリューがあるので安定性はあると感じる。続きを読む(全54文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般宅のリフォームをよりやっていけたらより良いと考える。現在はほぼOBのお宅のみリフォーム契約をしている。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
塗料や屋根材の商品力は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
新築が売れていないため今後先細りしていくと思われる。メンテナンス工事以...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
OB顧客が中心となるため話を聞いてくれる人が多いところ
【気になること・改善したほうがいい点】
OB顧客のみのため、事業拡大が見込めない。
...続きを読む(全147文字)
【社員から聞いた】少子高齢化の時代で、新築の需要は横ばいになっているが、リフォーム業界はこれから需要が増えていく業界であるそうです。また、昔は建てて壊して...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
現在の日本では高齢者が増えているためリフォーム事業は将来性はあると思う。大企業の名前も付いているため信頼もでき、社内の制度もそれなりにしっか...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
母体が大きい為例え経営が危なくなった場合でもグループ会社への吸収等倒産の可能性は低い点。ヘーベルハウスがある以上なんらかの形でリフォーム部門...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
リフォーム営業なので努力や専門知識が必要なので、勉強しないといけない。
勉強会は頻繁に開いているのでそのあたりは良い。古い考えの社員もいる。...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
現在、新入社員も増やしており売り上げは年々上昇している。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来的に訪問する物件がなくなる可能性があり...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
お給与と休みが取れる所は、とても良い。しかし全て成果(売上)をあげたうえとなり、売上を取る事が出来なければ給与も上がらず、休みの日も営業活動...続きを読む(全262文字)
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お客様の対象がへーベルハウス入居者のみ。でここまでやれてこれていることが
いかに恵まれているか。今後はへーベルハウスのクオリティがあがっているため
...続きを読む(全170文字)
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今後とても伸びて行く企業だと思います。
大手リフォーム会社としては業界1位ですしなによりも顧客の属性がいいです。
資金が豊富な方々が多いので金額が他...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
26歳新卒4年目で年収600万円だったので、良い方だったと思う。
評価については受注金額が全てなのでとてもわかりやすい。
売り上げている人ほ...続きを読む(全268文字)
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【良い点】
色々な口コミがあるが、支店長やリーダー上司によって環境が変わるため、一概には言えないのでそれを考慮して欲しい。
・有給は成績を上げていない...続きを読む(全229文字)
旭化成ホームズの顧客様を主に対応するため、安心して営業出来る。続きを読む(全31文字)
平均年収も高く、モチベーション高く仕事が出来そう。続きを読む(全25文字)
住宅補助が無く、新卒一人暮らしだと余裕はなさそう。続きを読む(全25文字)
面談の際、残業を許容するような発言があったため、あまり良い印象を持てなかった。続きを読む(全39文字)
ほとんどヘーベルハウスのオーナー様のみを対象にリフォーム提案を行う。新規開拓営業がなく、既に会社に好印象を抱いてくださっている方を対象とするため、心理的な...続きを読む(全153文字)
親元の旭化成ホームズの給料が良いのを見ると、給料は良いはず。続きを読む(全30文字)
ホワイトでもブラックでもない印象。人によって働き方を選べるという捉え方もある。続きを読む(全39文字)
既にヘーベルハウスを建てているオーナー様との間には、信頼関係が構築されている。だが、その信頼関係をさらに強固にすべきという文化も根強い。続きを読む(全68文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
着工数は年々下がっており、事業としてこのまま続けていくのは難しい。
ベテランであっても契約が取れない状況が続いている。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
住友林業は、2030年までの長期ビジョン「Mission TREEING 2030」に基づき、木材資源を活用した脱炭素化と持続的成長を目指し...続きを読む(全313文字)
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【良い点】
安定はしているのではないかと考えています。
【気になること・改善したほうがいい点】
競合他社と比較した際の強みがあまりないと感じたので、気に...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
事業の成長性は強く感じる。それを支えている現場の人間は尊敬します。
将来は支店数も増やし事業の拡大を狙っている。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
商品力は高い
【気になること・改善したほうがいい点】
現状の商品はすごく良いが業界全体が頭打ちで付加価値機能だけ沢山つけて高単価で売るという...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
都内戸建て建築のノウハウ
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の能力よりも、社長や役員に気に入られることが昇進に非常に重要な要素である点続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
問題が起きてから動き出すことがほとんど。急に忙しくなり無理難題をいわれる。上司は責任とらない人もいる。もちろん責...続きを読む(全89文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
中堅社員が少ないので、若いうちからレベルの高い業務を行える。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術社員の年齢構成が、いびつであり、半...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
三菱ブランドが良くも悪くも最大の強みであり、一定の高所得層に刺さるため、そこで受注を取っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
住...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
当社の強みは、賃貸経営のトータルサポート体制にある。建設だけでなく、仲介や管理までを一貫して行っているため、ストックビジネスとしての基盤が非...続きを読む(全156文字)
| 会社名 | 旭化成リフォーム株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アサヒカセイリフォーム |
| 設立日 | 1980年9月 |
| 資本金 | 2億5000万円 |
| 従業員数 | 841人 |
| 代表者 | 秦考一 |
| 本社所在地 | 〒101-0051 東京都千代田区神田神保町1丁目105番地 |
| 電話番号 | 03-6302-3701 |
| URL | https://www.hebel-haus.com/net/owners/redirect.html |
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