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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
B品やサンプルをもらえることがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
繊維、アパレルとも業界的に景気が良くなるみこみがない。入社時が...続きを読む(全121文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
澤村株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、澤村株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に澤村株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
B品やサンプルをもらえることがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
繊維、アパレルとも業界的に景気が良くなるみこみがない。入社時が...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
清水民生 が現在の社長です。2011年に社長に就任。以前は、大手商社に勤務されてました。当社は創業明治5年 設立大正14年の歴史ある会社です...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
【気になること・改善した方がいい点】
それぞれの個人の能力、スキル、実績よりも全てがトップによる好き嫌い人事。
その為、誰も本当の事...続きを読む(全215文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2025年11月20日【気になること・改善したほうがいい点】
入社前には土日のイベントで出勤...続きを読む(全76文字)
【良い点】
休みが非常に取り易い。女性は育休も取り易い。残業も基本的にない。役職つかないうちは非常に働き易い環境です。業務はメインの業務だけでなく、色々な...続きを読む(全206文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2021年12月26日【良い点】
前期までは8年くらい赤字続きであったが今期から黒字になり大型の発注を請け負った為来期から増設、増員を行うとのことで景気の良さを伺える。これを裏...続きを読む(全342文字)
在籍時期:2008年頃
投稿日:2015年5月21日女性の管理職採用については、昔ながらの旧態依然とした日本企業の為か、進んでいない。
産休や育児休暇については、制度があり、実際にを取得している人がいた。...続きを読む(全151文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2014年10月16日やりがいはないが、制度はあるので働き続けられると思う。
実際に産休育休を取得している女性はとても多い。育児休暇や短時間勤務など、女性が働きやすい制度が整...続きを読む(全153文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
日々の業務にやりがいを感じておりましたが、慢性的な長時間労働や休日出勤が続き、心身のコンディションを安定させるこ...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
何もありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価方法が曖昧で、営業活動をしだけれども売り上げが上がらなかった人より、営業活動を...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
一人一人の人間、社内の人間関係は比較的良かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与がほぼないに等しく、年収が低すぎます...続きを読む(全172文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は全くありませんでした。
新入社員だけでもビジネススキルを学ばせるなど、教育する必要があると思います。遅...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
繊維製品を扱う商社ですので、あらゆる業界に対しても波及していた印象でした、そういった開拓も含めていろいろなチャレンジが行えることはいい要素で...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
従業員のことをしっかり考えている部分が多いのかと思います。結果的には人による部分が多いとは思いますし、人間ですので相性もあるのかなと思います...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
具体的にはわかりません。取得したことがないので、くわしいことは分かりませんが、その当時は私の周りでそういった休暇を使っていた人はいなかったで...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
半年に1度、評価シートに基づく査定があり、それが昇給や賞与等に反映されるようです。しっかりと制度化されており、何を根拠に評価されているのかわ...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
個人的な理由です。
それがなければ、長く勤めていける会社だったと思います。
人間関係も悪い部分は見えず、(きっとあるのでしょうが)良くしてい...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
土日祝日はお休みです。遅くまで残っている方も多いようですが、昔に比べて残業はとても減ったと聞きました。自宅に帰ってお仕事している方もいるよう...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
男性スタッフとして働いている立場からすると、ブライダル衣裳という仕事がこれだけ細分化・専門化されていることに最初は驚きました。業界全体では変...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
とくにない。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しいことをしようとしているようだが今の問題点を放置し新しいことに取り組もうとしている。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
ほぼ独占企業なので取引先次第で安定していて将来性もある
【気になること・改善したほうがいい点】
今後拡大出来るかはわからない、縮小傾向ではある。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
アパレルの中では大手なのですぐになくなることはない、新しいブランドを企画してもいるので立ち上げにかかわることもできる環境
【気になること・改...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
取引先との繋がりは広いため、色んな企画提案は一応できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に外部投資が多いため社員への還元は薄い。...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
店舗ごとに在籍しているスタッフの個性や接客スタイル、コミュニケーションの取り方に違いがあるため、店舗ごとに職場の雰囲気が大きく異なる傾向があ...続きを読む(全537文字)
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【良い点】
エイジレス、サイズフリー、定番の形が多い、シンプルな服がほとんどなので幅広い人に届きそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
ブランド...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
ブライダル業界全体としては、市場の変化の影響を受けやすい面があることは正直気になっています。ただ、結婚という人生の節目に関わる仕事であること...続きを読む(全153文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自動車関連の仕事が多く、将来性は薄いかと思います、新規事業をもっと取り入れていかないと未来はないかと思います。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
韓国系の中ではパイオニア的存在で割とブランドも確立している
【気になること・改善したほうがいい点】
いまはブランド自体が日本法人をたてたり、...続きを読む(全160文字)
| 会社名 | 澤村株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | サワムラ |
| 設立日 | 1925年8月 |
| 資本金 | 1億3041万円 |
| 従業員数 | 90人 |
| 代表者 | 清水民生 |
| 本社所在地 | 〒541-0054 大阪府大阪市中央区南本町1丁目4番8号 |
| URL | https://sawamura-net.co.jp/ |
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