澤村のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
B品やサンプルをもらえることがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
繊維、アパレルとも業界的に景気が良くなるみこみがない。入社時が...

【良い点】
一人一人の人間、社内の人間関係は比較的良かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与がほぼないに等しく、年収が低すぎます...

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は全くありませんでした。
新入社員だけでもビジネススキルを学ばせるなど、教育する必要があると思います。遅...

【良い点】
何もありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価方法が曖昧で、営業活動をしだけれども売り上げが上がらなかった人より、営業活動を...

【良い点】
繊維製品を扱う商社ですので、あらゆる業界に対しても波及していた印象でした、そういった開拓も含めていろいろなチャレンジが行えることはいい要素で...

【良い点】
従業員のことをしっかり考えている部分が多いのかと思います。結果的には人による部分が多いとは思いますし、人間ですので相性もあるのかなと思います...

【良い点】
具体的にはわかりません。取得したことがないので、くわしいことは分かりませんが、その当時は私の周りでそういった休暇を使っていた人はいなかったで...

【良い点】
半年に1度、評価シートに基づく査定があり、それが昇給や賞与等に反映されるようです。しっかりと制度化されており、何を根拠に評価されているのかわ...

【良い点】
個人的な理由です。
それがなければ、長く勤めていける会社だったと思います。
人間関係も悪い部分は見えず、（きっとあるのでしょうが）良くしてい...

【気になること・改善したほうがいい点】
年収については、仕事量と給料が全く合っていない。入社後約10年経つまでは、給料は、入社当初からそんなに変わらない...

【良い点】
所属する部門によって状況は異なるかもしれませんが、私が在籍していた部門では残業が一切ありませんでした。毎日定時で退社できる環境は、ワークライ...

【良い点】
比較的長く働く女性がおおく、ワークライフバランスは取りやすい。老舗企業で新しい案が通りにくい側面があるが、働き方に関する制度などは割と時代に...

【良い点】
ある程度の希望休も通して頂けるので、とても助かっております。散期には、まとまった休暇を取られる社員の方もおられます。

【良い点】
有給休暇は通りやすい方だと思います。中には有給をつなげて大型連休にしたりしている方もよくいました。、
【気になること・改善したほうがいい点】...

【気になること・改善したほうがいい点】
勤務先の上司によっても残業時間が大幅に変わる印象。
休日でも連絡がかなり飛び交うので覚悟は必要。
持ち帰り残業も...

【良い点】
出来るだけ残業しないように声をかけてもらえていました。昼食の時間も同じく気づいたら声をかけてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】...

【良い点】
シフト制なので、休みたいところは休み希望を出すことができて予定は立てやすかった。有給や季節休を使って旅行に行くスタッフもちらほらいたので有給...

【良い点】
土日祝や年末年始、GW、お盆など、カレンダー通りにお休みを頂いているため、休みの日をリフレッシュの時間や自分の好きな時間に使うことができます。

【良い点】
希望休は店舗によりますが、3日は出せます。希望であれば土日も休めます。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員不足で他店舗へのヘルプも多い。

【良い点】
多様な働き方の推奨や属人化を避けるような仕組みづくりを目指しているようで、頻繁に休みや時間休をとったりリモートワークをしております。家庭を持...