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【良い点】
決算や月末などの特定の時期以外は残業は少ない方だ。人の入れ替えにともなって担当替えをするなど経理のスキルを広げる機会もある。上司とのコミュニ...続きを読む(全212文字)
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イムラの 学生による会社の評価
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イムラを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
【気になること・改善したほうがいい点】
設計職で10年以上在籍しまし...続きを読む(全74文字)
在籍時期：2024年頃
投稿日：2025年9月21日【良い点】
ワークライフバランスに関しては、繁忙期と閑散期の差が大きい点が特徴的でした。繁忙期は残業が多く、計画的に休暇を取ることが難しい状況が続くことも...続きを読む(全113文字)
【良い点】
決して高額な年収体系ではないが、上司によるのか、成果をきちんと評価して給与面に反映してくれる。成果を出した際は報奨金も出たのが嬉しかった。
【...続きを読む(全183文字)
【良い点】
評価制度が開示されているため、等級を上げるには何をすればいいかが明確になっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
等級を上げていくの...続きを読む(全85文字)
【良い点】
絶対なくならない仕事である上、老朽化するほど自治体の管理コストが増大していくので外部に委託する業務はますます伸びる。この会社に限らないが業界と...続きを読む(全181文字)
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イムラの 会社情報
| 会社名 | 株式会社イムラ |
|---|---|
| フリガナ | イムラ |
| 設立日 | 1950年2月 |
| 資本金 | 11億9700万円 |
| 従業員数 | 994人 |
| 売上高 | 209億400万円 |
| 決算月 | 1月 |
| 代表者 | 井村 優 |
| 本社所在地 | 〒542-0076 大阪府大阪市中央区難波5丁目1番60号 |
| 平均年齢 | 42.8歳 |
| 平均給与 | 578万円 |
| 電話番号 | 06-6586-6121 |
| URL | https://www.imura.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1132742
