この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
お客様の日々の生活を支える最前線である小売業に魅力を感じ、志望しました。ただスーパーは単純労働なので、あまりスキルが身につかずこれから先ずっとスーパーで働...続きを読む(全152文字)
株式会社万代 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社万代の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社万代で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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お客様の日々の生活を支える最前線である小売業に魅力を感じ、志望しました。ただスーパーは単純労働なので、あまりスキルが身につかずこれから先ずっとスーパーで働...続きを読む(全152文字)
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入社理由は過去にアルバイトをしていたため、興味をもったところから始まりました。
入社前のイメージは漠然とできていましたが、説明会、面接では和やかな雰囲気...続きを読む(全174文字)
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全体的に下町の商店の感じが抜けない部分があるが、非常に企業としての形をアピールするのが目についた。研修でもホスピタリティや24時間管理などのビジネス書を読...続きを読む(全216文字)
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同業他社でアルバイト経験があるので、販売は面白いと思い入社。入社した当初は対面販売からレジシステムへと変化して数年経過したり仕入れも市場に直接買い入れでは...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
給料はそれなりにいい。新入社員であっても、かなり高額の給料が貰える。賞与も年に2回、それなりに貰える。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
自身に合った部門であれば、全く苦にならない単純作業が多い。慣れればできることも増える。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に自身に全く...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
福利厚生は整っていると思う。更衣室で制服に着替えている時の時間も手当としてつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場にしわ寄せがいき...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
退職時に人事部のマネージャーと面談を行うが、正直意味はない。遠回しに自分が悪いと言っており、面談ではない。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
社員の教育はしっかりしてると思う。
定期的にWEBでの研修が行われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい日に研修入れられたりする...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
賞与は年3回あり(今は2回になっているら)、夏冬と決算賞与がもらえた。評価によってボーナスは上下する。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
正月は三日間休みがある。年に一回4連休取得義務がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は正直取れない。毎日忙しいので溜まりに溜ま...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
自分で売り場作りをして、よく売れると嬉しい。マイク放送で販売促進したりPOPつけたりするのは面白かった。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
女性でも活躍している人は結構いるので、性別で判断されることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休などは取りずらいかもしれない。...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
社員寮があるが、とても古かった。また、トイレや風呂は共同で各自の部屋も壁が薄く、あまりプライベートがないかもしれない
【気になること・改善した...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
家の近所に店舗があり、そこそこ時給も良かったため応募しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時はもしかしたら部門移動がある可能...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
入社前には、ただレジをしていればいいと考えていたが、実際にはコピー機が壊れたらそれを直す、ことや郵便、宅配の対応、公共料金の支払いなど、業務は...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
社員割引があり、とても嬉しかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社歴が長い方も多く、やや閉鎖的な印象が一部、年齢が上の世代40...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
想像してた通りの忙しさでしたが、慣れたら楽です。
強いてギャップ言うなら、店舗ごとの忙しい時間帯は違うので、極端にお客さんが入店する時とそうで...続きを読む(全113文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
工場に配属されるという話だったが、人手が足りないのかすぐに別の部署に配属された。他にも、退職したいという話だったが...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
ギャップは無いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長以上の役職になるにはどうしたらいいのかロードマップがしっかりしているとよかっ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
当時は相当な就職難でしたので、とりあえず拾ってくれて給料を払ってくれるのがいいところでした。また、代表直々にいろんなことを教えてもらうことがで...続きを読む(全400文字)
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【良い点】
意外と多店舗への応援が多い。その店舗によって端末の扱いやルールがあるが多店舗の方と交流できる唯一の機会だと思う。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
ミニストップのアイスクリームを作る作業が大変だと思っていましたが、それほど難しい作業ではなく、いい意味で肩透かしをくらいました。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
良くも悪くも、思っていたよりも仕事が多いので時間があっという間に感じます!デスクワークでもないので、体を動かせるいい機械にもなります。続きを読む(全73文字)
会社名 | 株式会社万代 |
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フリガナ | マンダイ |
設立日 | 1962年5月 |
資本金 | 5720万円 |
従業員数 | 2,990人 |
売上高 | 3622億900万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 阿部 秀行 |
本社所在地 | 〒544-0003 大阪府大阪市生野区小路東3丁目10番13号 |
電話番号 | 06-6720-3305 |
URL | https://www.mandai-net.co.jp/ |
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