彫刻プラストの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 8年前
• 製品開発（素材・化成品）
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
分野でいくならば、フードロスへの貢献や、環境対策などやれることがまだまだあるのだと思う。開発に力を入れているので、これから伸びる伸び代は大きい...続きを読む(全188文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代前半
• 男性
• 8年前
• 製品開発（素材・化成品）
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
同年代と比較して同程度の水準には達しているのではないかと思う。残業についても、あたり前だが申請すれば問題なく通る。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全196文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 8年前
• 製品開発（素材・化成品）
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
自己の判断である程度のことを決定する権限(のようなもの)が与えられるので、仕事を進めるときにやり易さはあります。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全217文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 6年前
• 品質管理・品質保証（素材・化成品）
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
・開発には力を入れている。
【気になること・改善したほうがいい点】
・QCD（品質・コスト・納期）の中で、品質が最優先と社長は謳っているが、実...続きを読む(全181文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代前半
• 男性
• 6年前
• 品質管理・品質保証（素材・化成品）
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
・当たり前ではあるが、ちゃんと申告すれば残業代は問題なく支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
・基本給が低い。
・昇給率が低い...続きを読む(全189文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 6年前
• 品質管理・品質保証（素材・化成品）
• 主任クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低い（昇給も微々たるもので、ボーナスもかなり低い）。
休日が少ない（法律上最低限の休日日数）。
有給休暇がも...続きを読む(全185文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 10年前
• その他の素材・化成品関連職
• 正社員

きっちりとした年功序列で能力は関係なく、歳をとれば役職をもらえますしなにもしなくても給料が上がります。
１人で行う仕事が多く、自分のペースで出来ますし１日...続きを読む(全260文字)

回答者：

• 30代前半
• 女性
• 14年前
• その他の広告・グラフィック関連職
• 正社員

特に上から教えてもらう事はなく、まかされて自分自身で進むようなかんじでした。なので、自分で目標をきめて自分で何かを進めなければ同じことになると思います。私...続きを読む(全161文字)

回答者：

• 30代前半
• 女性
• 14年前
• その他の広告・グラフィック関連職
• 正社員

素直で正直な人だと思いました。2代目ですが、人の意見をよく聞いて人を大切にする人でした。
普段話すことはありませんでしたが、朝礼を毎日していてその中で自...続きを読む(全153文字)

回答者：

• 30代前半
• 女性
• 15年前
• その他の広告・グラフィック関連職
• 正社員

5時には終わる。残業をするときは会社からパンなどが支給される。もちろん残業代もでる。遅くても7時にはかえれるのでよかったです。以前の会社は終電まで仕事だっ...続きを読む(全151文字)