勝田紙業の新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 年収？？万円
• 20代前半
• 男性
• 9年前
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
特になし、試用期間中は時給制なので、とにかく少しでも人件費を削りたいという意図が伺える。
【気になること・改善したほうがいい点】
試用期間中の...続きを読む(全177文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 9年前
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
人が柄の良い人はいます。なので、少しの間は働くことができるかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
言葉遣いの悪い人が上司の場...続きを読む(全184文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 9年前
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
能力次第では、すぐに営業に出られます。一般的な会社の研修よりも遥かに短いので、良い点かどうかは個人の判断に任せます。
【気になること・改善した...続きを読む(全251文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 9年前
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
特にありません。すんなりと辞めさせてくれたのが良いところかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
１日の拘束時間が長く、長く務...続きを読む(全192文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 9年前
• 法人営業
• 正社員

【良い点】
気さくに話しかけてくれる人も多く、多少の人間関係の悩みは和らぐこともあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度はなく、担当者...続きを読む(全194文字)

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 14年前
• 物流、購買、資材調達
• 正社員

産休、育休の制度がないため、女性にとってはとても働きにくい環境となります。結婚、子供ができると必然と会社を辞めなくてはなりません。また、家族経営の会社とな...続きを読む(全154文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代後半
• 女性
• 12年前
• 物流、購買、資材調達
• 社員クラス
• 正社員

評価制度なんてものはなく、事務方は年功序列なのが現状となります。昇給については、ないと思っておいたほうがいいです。営業についてはやはり実力主義なので、実績...続きを読む(全170文字)

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 12年前
• 物流、購買、資材調達
• 正社員

福利厚生はないに等しいです。また休暇も取りづらく、なかなか休むことが出来ません。
産休育休も、求人には有りと記載されていたにもかかわらず、結婚したら自然...続きを読む(全157文字)

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 12年前
• 物流、購買、資材調達
• 正社員

毎日同じ作業となるため、特にやりがいは無いように感じました。
始業は8時半からですが、30分ほど早めに出社し掃除をしなくてはなりません。半強制的に朝早く...続きを読む(全163文字)

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 11年前
• 一般事務
• 非正社員

育児休暇をとることはかなり難しいと思われる。マニュアルがあるが、よくやり方が変わるため修正が必要。離職率が高いが、人間関係を築くことができればそれなりに続...続きを読む(全165文字)