東京海上日動パートナーズ東海北陸の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
有給は比較的取りやすい。
営業は人によるが、とても自由に有給を取得している人もいる。
営業事務はその所属している支社によると思うが、ほかの人と...続きを読む(全201文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業事務の評価がしづらいのは分かるが、担当する営業等によって左右されるため本人の努力ではどうしようもない部分もあり...続きを読む(全192文字)

【良い点】
昔に比べると新入社員への教育体制が少しだけできてきつつあるようだ。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTは人によってやり方などが変わ...続きを読む(全212文字)

【良い点】
様々な研修が用意されているため、勉強になります。また費用は会社が負担してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になしです。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
勉強すること覚えることが多く、また事務作業も多く忙しないわりには給与は少ない。またボーナスも寸志程度なので割に合わ...続きを読む(全121文字)

【良い点】
時短制度を取得できるため、家庭と仕事の両立が見込める。続きを読む(全33文字)

【良い点】
親が東京海上なので安泰している。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業社員の高齢化が進み、若手も仕事を辞めてしまう。続きを読む(全68文字)

【良い点】
サン育休制度もきちんとしており、また時短復帰する社員も多く、有給も取りやすいため女性は働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
業...続きを読む(全95文字)

【良い点】
損害保険や生命保険の知識が身につく。続きを読む(全24文字)

【良い点】
通勤手当が出る
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当や扶養手当などの手当がない。続きを読む(全52文字)

【良い点】
女性も普通に働いていました、業界の色か女性はみなさん強気で、負けず嫌いな印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
妊娠後の職場復帰と...続きを読む(全84文字)

【良い点】
産休・育休については多くの社員が取得している。また、子が小学校を卒業するまで時短勤務ができるのがありがたい。続きを読む(全60文字)

【良い点】
女性の管理職には特に力を入れているようで、性別にとらわれず上を目指せると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
むしろ、女性優先二なっ...続きを読む(全110文字)

【良い点】
男性の方が多いイメージですが、女性でも仕事面が評価されれば役職がついている方もいました。男性女性は関係なく評価してもらえるかと思います。続きを読む(全74文字)

【良い点】
女性であっても結果さえ出せれば重宝される会社ではある
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の営業は活躍できる環境ではないとおもう
勢い...続きを読む(全83文字)

【良い点】
産休育休は取りやすく、実際に取得した。取得して職場復帰される方も多い。女性の管理職を増やしている傾向がある。続きを読む(全60文字)

【良い点】
コンシェルジュに職種を変える方が多い印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職だとお客さまの対応があったり業務があったりすると...続きを読む(全152文字)

【良い点】
産後復帰されている方や、育休に入っている方が沢山いたので働きやすい環境かと思います。また、女性が多いので、女性が多い方が安心する方は向いてると...続きを読む(全208文字)

【良い点】
男性の比率が多く、社内で活躍している人も男性ばかりだった
【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうか分からないが、当時女性の既婚者は少...続きを読む(全82文字)

【良い点】
完全に数字で評価されるため男女関係なく昇級昇格はある。子供がいる方や持病がある方など、時短で勤務していたのである程度都合はつけやすいと思う。続きを読む(全76文字)