東京海上日動パートナーズ東海北陸の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
倒産しないだろうと思って入社したが、おそらくその通りだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業事務と言いながら、営業がやらない...続きを読む(全118文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
東京海上の名前が社名についているが微妙な福利厚生。
手当もほぼないし、かといって給料がその分高いわけでもない。続きを読む(全75文字)

【良い点】
倒産することはないと思われるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
自動車保険の先細り感がすごい。
火災やそのほかの保険も値上がり...続きを読む(全108文字)

【良い点】
お客様に感謝されたときはうれしい。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業の仕事を減らすために営業事務で雇った人間に電話募集などの営業...続きを読む(全185文字)

【良い点】
人によってはとても商品に詳しい人がいるので勉強になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人は人、自分は自分。
個性が非常に強い会社の...続きを読む(全160文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
決算賞与のため、入社当時は本当に賞与なしのことも多かった。
途中から毎回出るが、2回で1か月ちょっとくらいだった...続きを読む(全125文字)

【良い点】
有給は比較的取りやすい。
営業は人によるが、とても自由に有給を取得している人もいる。
営業事務はその所属している支社によると思うが、ほかの人...続きを読む(全201文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業事務の評価がしづらいのは分かるが、担当する営業等によって左右されるため本人の努力ではどうしようもない部分もあ...続きを読む(全192文字)

【良い点】
昔に比べると新入社員への教育体制が少しだけできてきつつあるようだ。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTは人によってやり方などが変...続きを読む(全212文字)

【良い点】
様々な研修が用意されているため、勉強になります。また費用は会社が負担してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になしです。続きを読む(全75文字)

【良い点】
営業職以外のバックオフィス系の仕事なら女性は出産後も時短勤務、リモート併用などで働きやすいと思います。子供の体調などで休む場合、午前休と午後...続きを読む(全87文字)

【良い点】
産休、育休取得後、時短勤務で働き続けることが可能。
また、意欲と能力があれば、20代でもリーダー職になれる可能性がある。
派遣社員から正社員...続きを読む(全216文字)

【良い点】
育休取得率も高く、周囲の理解もある。育休取得後も戻る場所が用意されているので、気兼ねなく産育休を取得することができる。
【気になること・改善...続きを読む(全161文字)

【良い点】
女性社員は多く、産休・育休を取得し戻ってこられてる人は何名かいました。女性の役職付きも多く、女性の働きやすさは気を使っている印象。続きを読む(全71文字)

【良い点】
男女問わず育休を取る方は多い。男性管理職もよく育休を取得している。女性管理職も多い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育...続きを読む(全159文字)

【良い点】
ここ数年は女性管理職がかなり増えたという印象です。女性でもやる気と能力さえあれば、出世できると思う。続きを読む(全56文字)

【良い点】
働きやすく、女性それぞれ個々の状況に合わせて柔軟に短時間勤務したりできる。色々な性格、特性の方がいるが一貫して素敵で見習いたいなと思う方々ば...続きを読む(全81文字)

【良い点】
女性には化粧手当と言う名目で月3000円支給されていたかと思います。
投稿者は男性なので、当然支給はありませんでした。続きを読む(全65文字)

【良い点】
セクハラは聞いたことがないし、育休取得されて戻ってこられるママさんも多いので、育児しながら働きやすい環境のように思える。
【気になること・改...続きを読む(全124文字)

【良い点】
土日は休憩も取れないこともあるが、残業はほぼないため、家事との両立などもとてもしやすい。産休・育休も取得が当たり前という風潮があるのはありがたい。続きを読む(全79文字)