
モルガン・スタンレーMUFG証券株式会社
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A.
大学時代、〇〇部と国際学生寮の学生団体での活動に尽力して取り組んだ。部活では、自分の身体的な限界に挑戦しながら、同時に留学生として、日本の組織の動きや社風を理解し、溶け込むために努力した。一方、国際学生寮での活動は、寮生の日常生活や寮の運営を支援する上で、定期的に...続きを読む(全388文字)
モルガン・スタンレーMUFG証券株式会社
モルガン・スタンレーMUFG証券株式会社の社員・元社員による総合評価は3.4点です(口コミ回答数168件)。ESや本選考体験記は41件あります。基本情報のほか、モルガン・スタンレーMUFG証券株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出したモルガン・スタンレーMUFG証券株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出したモルガン・スタンレーMUFG証券株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。

大学時代、〇〇部と国際学生寮の学生団体での活動に尽力して取り組んだ。部活では、自分の身体的な限界に挑戦しながら、同時に留学生として、日本の組織の動きや社風を理解し、溶け込むために努力した。一方、国際学生寮での活動は、寮生の日常生活や寮の運営を支援する上で、定期的に...続きを読む(全388文字)

私の強みは、チームで課題を解決する際に具体的な解決案を提案できる点だ。現在のアルバイト先では、チームワークを意識して、当日のシフト管理において目標設定と振り返りを行うルーティーンを提案から議論まで行い、チーム全体の意識改革を実現させた。この経験から、私はチームメン...続きを読む(全276文字)

〇〇というマイナースポーツ組織の代表として、知名度向上活動に向けた資金調達に尽力した経験をあげたい。団体発足当初、1000人であったこのスポーツの競技人口を1万人に増やす目標を掲げた。しかし学生が主体であり、参加費の徴収を行わなかった為、運営費不足に陥り、活動範囲...続きを読む(全395文字)

私の強みは,「誰とでも信頼関係を築ける人柄」だ.中学・高校時代のハンドボール部での主将経験や,アルバイト先の学習塾におけるバイトリーダーの経験で培った.ハンドボール部では,一人一人と丁寧に向き合い,対話を通して不満や要望を把握する事で信頼関係を構築する事でチームを...続きを読む(全262文字)

私が所属する学部において中国語の落単率が高いことを知り、中国語の単位取得をサポートするアプリを開発し、ストア上で配信をしております。構想から企画、開発、運営までを一人で行いましたが、その間、理工学部の友人や法学部の友人、中国人留学生の友人などの助けを借り、コンテン...続きを読む(全292文字)

着実に知識を身につける勤勉さです。私は大学二年時からベンチャー企業の長期インターンシップに取り組みました。主な業務内容は自社運営しているWebページの構成改善やコンテンツ追加でした。しかし、それらの業務は特殊なソフトを用いるため先輩方から指導をして頂きましたが、な...続きを読む(全274文字)

①事業規模/効果が大きく②能力値が高く仕事に誇りをもった仲間と共に働け③若手への成長機会投資を惜しまず④海外での実務経験×専門性の確立機会があることの4点を重視する。この判断軸は、世界最大の学生団体で、海外の優秀な学生と共に、海外研修事業を企画運営した経験から生ま...続きを読む(全410文字)

私が就職先を決めるにあたって重視することは、「日々新しいスキルや知識を獲得できること」です。現代ではIT技術の発達やグローバル化の進行により、日々目まぐるしく社会が変化しています。そのような変化の激しい社会の中では、ビジネスパーソンに求められる能力も常に変わり続け...続きを読む(全331文字)

就職先の決定にあたり重視することは2つある。1つ目は社会に大きなインパクトを与えられることだ。家庭教師の経験を通じて、自身の持つ知見が他者の成長に貢献できることに強い喜びを覚えた。アドバイザーとして企業の将来ビジョンに寄り添い、変革をサポートできる投資銀行業務に魅...続きを読む(全400文字)

私は自分の市場価値を最も高められる環境で働くことを一番重要視しています。前提として市場価値とは希少性×需要で決まると考えてます。その中で御社をファーストキャリアとして選択することの意義は2点あります。1点目は、これから需要が高まる専門性を身につけられることです。こ...続きを読む(全406文字)

顧客との信頼関係の構築で大切にしていることを営業目線で学びたいため。私は、スターバックスでの接客経験で信頼獲得の難しさを実感してきた。当インターンシップを自己成長の場とし、自分の市場価値を高めたい。証券会社を志望する理由は、この職種が、直接1人1人に合った資産形成...続きを読む(全399文字)

現在働いているスターバックスにてお客様満足度アンケートの数値向上を目標に、店舗メンバーらと議論を重ねた経験があります。結果としては「シフトに入る前に当日のメンバー全体、そして個人として達成可能な目標を決め、終了後にお互いにフィードバックをし合う」というルーティーン...続きを読む(全285文字)

証券会社の業務内容や、営業事業をより深く理解したいからである。私は貴社の世界有数の規模の2社のノウハウやネットワークを活かした、多角的な事業や、グループ間での活発な人材交流によって、顧客や問題に合わせた課題解決に取り組んでいる点に魅力を感じる。大学時は部活動を通じ...続きを読む(全397文字)

二点ある。一点目は、日本企業の海外での発展に寄与することである。イギリス留学の経験から、改めて日本企業の素晴らしさを実感し、心の底から日本企業が海外でより評価されて欲しいと思うようになった。貴社の幅広い業種において規模・案件数ともに日本トップの環境であれば、最前線...続きを読む(全299文字)

私が、本インターンシップを志望する理由は2点ある。1点目は、業務理解のためだ。市場商品部門では、商品やサービスを、機関投資家や法人・個人のお客様に向け幅広く提供している。ニーズに迅速に対応する、流通市場のメインプレーヤーとしての働き方を、インターンシップを通して学...続きを読む(全373文字)

私が、貴社の投資銀行部門のインターンシップを志望する理由は、貴社の、グループ会社ならではの幅広い案件を扱う業務のやりがいと難しさを体感したいと考えたからです。グローバル化による顧客企業の経営課題の多様化に対しても、貴社グループの総合力をもって対応できる強さ、そして...続きを読む(全397文字)

貴社の総合力と情報力に魅力を感じたからです。私はコンビニ店員として自身のノウハウと話術をもとにセール商品の売り込みを行なった結果、地区90店舗のうち1位の売上を、ほぼ毎回のセールにおいて達成することができました。この経験から、自身のノウハウと話術が評価される環境に...続きを読む(全377文字)

将来の目標である「金融を通じて、人々や企業の挑戦を支える」ことを貴社で実現できると考え、貴社の証券業務への理解を深めたいと考え志望した。この目標は2つの経験に基づく。第一に4年間サッカー部主将を務め、仲間の活躍を陰ながら支えた経験だ。他者が輝けるよう支援することに...続きを読む(全399文字)

私が就職先を決めるにあたって重視することは、「日々新しいスキルを獲得できること」です。現代ではネットワークの発達やグローバル化の進行により、日々目まぐるしく社会が変化しています。そんな社会に適応するため、あるいは社会を出し抜いて活躍していくためには、その変化を上回...続きを読む(全223文字)

(1)共に働く人(2)自分が最大限成長できる環境の2点だ。(1)について、私は投資銀行のように人が企業の力を決める業界では、高い志と熱意を持ち、仕事に誠実に向かい合う社員の存在が組織の成長につながると認識している。私が参加した説明会では、貴社の社員にバンカーとして...続きを読む(全310文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2011年頃
投稿日:2025年12月2日【良い点】
実力主義で、成果を出せばリターンが大きく、働きがい・達成感を感じやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
成果を出す人には報酬・チャンス...続きを読む(全138文字)
在籍時期:2011年頃
投稿日:2025年12月2日【気になること・改善したほうがいい点】
バックオフィスやインフラ管理的な部署は比較的安定しているが、フロント(営業/投資銀行/アドバイザリーなど)は常に変...続きを読む(全105文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2025年11月13日【良い点】
いぜよりも女性が活躍しやすい環境が、ととのっている。さらには女性が管理職になる方も近年は多く見かける様になった。そのためチャレンジ推進旺盛な方...続きを読む(全231文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年8月14日【良い点】
管理職に占める女性の割合が非常に低く、特に部長職や経営層はほぼ男性のみという状態でした。会社としては「性別による昇進差別はない」と説明していま...続きを読む(全600文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2025年4月16日【良い点】
競合他社とくらべて、比較的温厚な人が多い会社だとよく聞きました。仕事に対する責任感が強い方が多いイメージだと思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全135文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2025年3月26日【良い点】
ブナ以外の社員を指定した360度評価がある。レポーティングラインでは、下のメンバーが上のメンバーを評価したりする。それらがどの程度の影響がある...続きを読む(全190文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年3月18日【良い点】
大手町駅直結のフィナンシャルシティ内にあり、不便を感じた事はありません。
周辺の環境が最大限に整備されており、ランチレストランや病院、郵便局な...続きを読む(全591文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年3月18日【良い点】
オフィスが便利なところにあった、雨でも傘がいらない駅から直結のフィナンシャルシティでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
IT環境が...続きを読む(全106文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年2月17日【良い点】
私は、IT業界でフロントエンド開発に特化した経験を持っています。
現在の役割では、最先端の技術を使ってユーザーインターフェースを開発し、顧客の...続きを読む(全281文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年2月17日【良い点】
私は、現職で何度か海外での仕事を経験しています。
言葉も文化も違う人々とともに仕事をすることはとても大変ですが、相手のことを深く知り、その土地...続きを読む(全443文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2024年07月09日
外銀であるため、...続きを読む(全23文字)
投稿日: 2024年07月09日
借り上げ制度がありますが、そ...続きを読む(全35文字)
投稿日: 2024年07月09日
残業がかなり多いため、ワ...続きを読む(全31文字)
投稿日: 2024年07月09日
部門によって国際的な雰...続きを読む(全29文字)
投稿日: 2024年07月09日
内定者の半分ぐらいは女子...続きを読む(全31文字)
投稿日: 2024年05月23日
MUFGグループのコネクション...続きを読む(全37文字)
投稿日: 2024年05月23日
MUFGとモルガンスタンレーという...続きを読む(全41文字)
投稿日: 2024年05月23日
日本の大企業と同じぐらいの給与水準であり、他の五大証...続きを読む(全58文字)
投稿日: 2024年05月23日
日本の大企業と同じぐらいの家賃補助、福利...続きを読む(全47文字)
投稿日: 2024年05月23日
システム部門なのでリモートワ...続きを読む(全34文字)
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
| 会社名 | モルガン・スタンレーMUFG証券株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | モルガンスタンレーエムユーエフジーショウケン |
| 設立日 | 1984年4月 |
| 資本金 | 621億4900万円 |
| 従業員数 | 740人 |
| 売上高 | 2212億800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 田村浩四郎 |
| 本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目9番7号大手町フィナンシャルシティサウスタワー |
| 平均年齢 | 40.7歳 |
| 平均給与 | 2735万6000円 |
| 電話番号 | 03-6836-5000 |
| URL | https://www.morganstanley.co.jp/ja |
| 21年3月期 | 22年3月期 | 23年3月期 | 24年3月期 | 25年3月期 | |
|---|---|---|---|---|---|
|
連結・単体
|
単体 | 単体 | 単体 | 単体 | 単体 |
|
資産合計
(円)
|
5兆6803億3000万 | 8兆3181億3400万 | 10兆3505億7500万 | 13兆6942億700万 | 14兆3443億9300万 |
|
純資産
(円)
|
1848億3200万 | 1938億400万 | 2042億6700万 | 1988億3100万 | 2116億2400万 |
|
売上高
(円)
|
964億3700万 | 1068億2400万 | 1448億7800万 | 1782億7100万 | 2212億800万 |
|
営業利益
(円)
|
228億6500万 | 332億900万 | 463億2000万 | 476億8900万 | 473億1800万 |
|
経常利益
(円)
|
874億6200万 | 336億2900万 | 474億1200万 | 469億6100万 | 471億4900万 |
|
当期純利益
(円)
|
154億3200万 | 230億2800万 | 325億7500万 | 326億9500万 | 319億5100万 |
|
利益余剰金
(円)
|
----
|
----
|
812億7200万 | 758億3600万 | 886億2900万 |
|
売上伸び率
(%)
|
- 17.15 | 10.77 | 35.62 | 23.05 | 24.09 |
|
営業利益率
(%)
|
23.71 | 31.09 | 31.97 | 26.75 | 21.39 |
|
経常利益率
(%)
|
90.69 | 31.48 | 32.73 | 26.34 | 21.31 |
※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。