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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

高末ホールディングスの運輸関連の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全3件)

高末ホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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高末ホールディングスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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社風・文化
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高末ホールディングスの 全ての評判・口コミ一覧

属性
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該当件数: 3

高末ホールディングス株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年01月27日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
19年前
運輸関連
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

現場の営業所は休暇制度は無に等しいです。週休1日は必ずありますが、その他は夏季休暇・年末年始休暇もありません。各営業所の状況によりますので、各営業所で多少...続きを読む(全161文字)

高末ホールディングス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年01月26日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
17年前
運輸関連
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ドライバー職でしたが、入社後の新人研修は座学2日間と脇乗り添乗を約3カ月間行います。その後、1人立ちしてからは、積み込み→配送→集荷と一連の仕事の流れの時...続きを読む(全266文字)

高末ホールディングス株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年01月16日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
17年前
運輸関連
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性が出産の際に育休をとることは可能ですが、育児をしていく上で会社側からは何の配慮もありませんので、自己の裁量が大きく、学校行事で休む時などは部署によって...続きを読む(全173文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

高末ホールディングスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2020年頃

投稿日:2023年1月31日
回答者:

【良い点】
数か月に1度、本社・支社全員が集まる全体会議がある。
各部署の方針、現状報告を行うための事前準備段階から
社員一人ひとりが数字を意識して行動す...続きを読む(全87文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年3月14日
回答者:

【良い点】
難易度は高いがやりがいはある。メゾネットという市場優位性の高い商品も魅力的で比較的売りやすい。他社と競合しても十分に戦える。
賃貸管理のノウハ...続きを読む(全488文字)

在籍時期:2019年頃

投稿日:2023年2月3日
回答者:

【良い点】
内勤に関しては働きやすいとおもう。活躍する女性も多く、タイミングさえ恵まれればやりがいのある仕事も任せてもらえる。施設もきれい。
【気になるこ...続きを読む(全183文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年2月10日
回答者:

【良い点】
フレキシブルな労働環境: 多くの企業が、従業員に柔軟な労働時間やテレワークのオプションを提供しています。これにより、女性は仕事と家庭の両方を調...続きを読む(全494文字)

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高末ホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 高末ホールディングス株式会社
フリガナ タカスエホールディングス
設立日 1988年12月
資本金 2300万円
従業員数 673人
代表者 加藤博巳
本社所在地 〒456-0022 愛知県名古屋市熱田区横田2丁目4番26号
電話番号 052-683-6121
URL https://www.takasue.co.jp/
NOKIZAL ID: 1565533

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