この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署にもよるが私のいたところはライン作業メインだったのでライン作業経験者はすんなりと馴染めるかと。ただ未経験者の場合、作業に追われる事になる...続きを読む(全230文字)
高末ホールディングス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、高末ホールディングス株式会社の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に高末ホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署にもよるが私のいたところはライン作業メインだったのでライン作業経験者はすんなりと馴染めるかと。ただ未経験者の場合、作業に追われる事になる...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
物流に関するスキル・経験などを積むことができるところが仕事のやりがいの1つと思います。また、社内外を含めた多くの人(パートアルバイト・派遣ス...続きを読む(全305文字)
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【良い点】
職員同士仲が良く、和気藹々とした職場環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
ドライバーは契約社員であり、給料は固定制ではなく、歩...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
ある程度自分のやり方、裁量で現場を回すことが出来る点。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の人数を限界まで削ってるので自分がやって...続きを読む(全183文字)
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限りなくブラック企業に近いグレー企業です。
☆まずは良い点を☆
・自己裁量権が限りなく大きい為、やる気がある人には非常に楽しい。
※ 上長の許可...続きを読む(全579文字)
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配達の仕事なのでやっぱり配達先のお客様に「ありがとう」の感謝の言葉を頂けた時が一番のやりがいを感じます。
初めて行くお客様のところでは緊張しますが、何...続きを読む(全198文字)
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女性です。トラックではありません。車の運転には厳しいです。安全に運転ができるまでは、一人では乗せてもらえません。今まで適当に運転してきている人には向かな...続きを読む(全154文字)
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自分の所属する部署では比較的自由度が高いと思います。その為、個人のやる気次第では
十分に楽しめる職場ではないかと思います。失敗をしてもそれほど責め立て...続きを読む(全175文字)
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やる気はあります?
やりがいはありますが
成果はありません。
頑張ればやりがいは見えて来ます。
未来はあります。
あなた次第です。
仕事は退...続きを読む(全194文字)
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営業職で仕事のやりがいを感じるときはやはり全ての職業に言えることですが、お客様に商品の宣伝をうまくできるようになったこと、つまり仕事の上達ですね。営業に...続きを読む(全161文字)
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私は現場リーダー候補として働いていましたが、現場リーダーは自由度がかなり高いポジションでした。業務改善提案など積極的かつ自由に行動することができます。現...続きを読む(全242文字)
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ドライバー職でしたが、入社後の新人研修は座学2日間と脇乗り添乗を約3カ月間行います。その後、1人立ちしてからは、積み込み→配送→集荷と一連の仕事の流れの...続きを読む(全266文字)
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やりがいもありました。
仕事の内容にもやりがいを感じられると思います。
物流を扱うというのは、人と人をつないでいることを実感できるので、毎日の業務の...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
中途入社の場合も、入社年に応じて本社において研修などを受ける機会があります。また、上司との面談の機会も定期的に設けられているので、一人で仕事...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
入社時に初年度の約束年収を提示してもらえたので安心して入社ができました。また次年度以降の予定年収も説明をして頂けました。また、ボーナス額に関...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
等級があり評価が見えやすくなっているので、モチベーションアップがしやすい環境だと思いました。全般的にみえる化を進めていたと思います。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
手当などは交通費ぐらいだけ、家族や住宅手当など無し、聞いた話では結婚してもカタログギフト(しかも祝いと思えない非常に安い値段範囲)ぐらいだけ...続きを読む(全285文字)
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【良い点】
特にこれと言って思い当たりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司次第ですが、評価シートは評価(給料)を下げるためにある とい...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
何も福利厚生と呼べる制度はないのでコメントはできない。
本社の研修で弁当代が本社の経費で支払ってもらえた。
資格習得の際に一部お金が支給され...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
責任のある仕事を任してもらえる。
早い人だと入社して数年でセンター長になれる。
やりがい搾取にはなるが学ぶことがとても多いと思う。
身体を壊...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
残業代は全部貰えます。
タイムカードも5分単位の為しっかりと計算されて仕事した分は稼ぐことが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
まず、評価制度がはっきりしておらず、上司から面談など何をどうしたら、階級が上がるのか明確でなく、ただ上の判断だけ...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
大手の工場内での構内請負業なので、まず仕事がなくなることはないから安心して働けると思ったのと、土日祝日休みで長期連休もあったので、家族でどこ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
業務内容に興味があれば知識をどんどん吸収してスキルアップできる。希望すれば希望部署への移動も可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
基本的にコールセンターの仕事では直接お客様と接することで感謝の言葉をもらえる瞬間にあります。お客様の問題解決や疑問に答えることで、相手にとっ...続きを読む(全550文字)
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【良い点】
企業に派遣されるため、基本的には職場によるものと思います。また、派遣社員のため、自分の職場ではあまり難しい作業は依頼されない傾向にあったので...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
自分の夢や目標はそんなに定まっていないが、何かしらの形で成長したいと思っている方には最適だと感じます。
全員が常に高い目標を課せられるので忙...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
色々な内容の業務があるので資格を持っていなくても車に詳しくなります。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員不足だと代わりを育てず1人...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
感謝される仕事。単なる営業職にとどまらず、企業と求職者の橋渡しをする重要な役割を担っていた。責任感や使命感の強い人は、背負いすぎるかも。クリ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員で出来ることが限られていたので全くやりがいを感じなかったが、現場で働いてた人はとて...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
基本的にカレンダー通りに休めるので休みの計画は立てやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場で働く社員は非常に有給が取りづ...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
SESなので、良い現場に入れれば学びもあるとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
本人の意向を無視して、とにかく空いてる現場に入...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
積極的に学ぶ、チャレンジする姿勢があれば、機会を与えてくれると思う。ビジネスの範囲も多岐にわたるため、何か興味があることが1つは見つかる環境...続きを読む(全126文字)
会社名 | 高末ホールディングス株式会社 |
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フリガナ | タカスエホールディングス |
設立日 | 1988年12月 |
資本金 | 2300万円 |
従業員数 | 673人 |
代表者 | 加藤博巳 |
本社所在地 | 〒456-0022 愛知県名古屋市熱田区横田2丁目4番26号 |
電話番号 | 052-683-6121 |
URL | https://www.takasue.co.jp/ |
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