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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
よーじやの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全4件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社よーじやの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社よーじやで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
よーじやの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 2.2
- やりがい
-
3.1
- 年収・評価
-
0.8
- スキルアップ
-
1.3
- 福利厚生
-
2.4
- 成長・将来性
-
4.0
- 社員・管理職
-
2.4
- ワークライフ
-
1.9
- 女性の働きやすさ
-
2.2
- 入社後のギャップ
-
--
- 退職理由
-
1.6
よーじやの 学生による会社の評価
- 総合評価
- --
- やりがい
-
--
- 年収・評価
-
--
- スキルアップ
-
--
- 福利厚生
-
--
- 成長・将来性
-
--
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
--
- 社風・文化
-
--
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
--
- おすすめ度
-
--
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よーじやの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧
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回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
雑貨化粧品の販売での募集だったが販売員としての仕事はほとんどなく内職や雑用が多い。メイクのタッチアップ、接客はア...続きを読む(全260文字)
回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
面接時と入社後に受けた企業スタンスに大きな差があった。面接時では、伝統を守りながら革新していきたい、ということであったので、今まで会社に無かった考え方な...続きを読む(全225文字)
回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
入社時とのギャップは特にありませんでした。しかし、実際に働いてみると不満点は多くなっていきました。正直もっとしっかりしている会社かと思っていましたが内部...続きを読む(全156文字)
よーじやを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
- 回答者:
-
- 30代後半
- 男性
- 16年前
- プログラマ(汎用機)
- 正社員
【良い点】
OEM開発が主だったので様々な機器にふれる事になるし、基板マイコンの開発を行うので回路図の論理レベルくらいは自然と読めるようになった。
【気に...続きを読む(全180文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年12月22日- 回答者:
-
- 50代後半
- 男性
- 1年前
- プログラマ(オープン系・WEB系)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
創業からわずか5年で社員数が100名を超える規模に成長していますが、ベンチャー企業にありがちな「人の入れ替わりの激しさ」はありません。離職率が...続きを読む(全632文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2025年2月12日- 回答者:
-
- 年収??万円
- 20代前半
- 男性
- 11年前
- ビジネスコンサルタント
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
年功序列的な制度、かつ長期の就業に報いるという思想のため、長い目で見れば給与はあがる
【気になること・改善したほうがいい点】
若手時代は低賃金...続きを読む(全107文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2025年4月14日【良い点】
とくにない
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になればなるほど、もちろんお休みなどはありませんし、休みでもひっきりなしに店舗などか...続きを読む(全195文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2025年12月6日【良い点】
退職者が出ることには慣れているのか、人事の手続きはスムーズだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
法定以上に与えられている有休は退職...続きを読む(全189文字)
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よーじやの 他のカテゴリの口コミ
回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
賞与は何2回あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
定期昇給はなく評価昇給であるにも関わらず評価制度がないため基準がわからない。努力...続きを読む(全183文字)
回答者:
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【良い点】
面談で理由を聞かれるくらいなので辞めやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップに気に入られるかどうかで立場が変わる。お気に入り...続きを読む(全132文字)
回答者:
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【良い点】
有休は取りやすい。
年末年始やお盆、GWなども休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
家族サービスの時間を優先すると評価に響く。家...続きを読む(全102文字)
回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社長が変わってから色々と新しいことも取り入れられ、時差出勤や服装や髪色が自由など環境は良くなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全107文字)
回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新しい社長になって無駄がなくなりシステム化も進んだ。伸び代がある会社ではあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に若く、...続きを読む(全88文字)
回答者:
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【良い点】
女性が多い会社ではあるが変な派閥などはなく皆仲が良さそう。既婚女性も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップを目指すに...続きを読む(全94文字)
回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若い人でも役職を与えられる人もいるので、年齢は関係なくチャンスはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職という肩書をいいように...続きを読む(全108文字)
回答者:
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【良い点】
挑戦する機会は多いためアピールの場はある。社長に直接プレゼンする場もあり距離は近く、学びは多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
新...続きを読む(全104文字)
回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ある程度の判断を任せてもらえるため自分で考える力がつきます。大変だった分やりがいはあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が少...続きを読む(全132文字)
回答者:
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【良い点】
全国的に誰もが知っている老舗の企業ですので、その商品に携われてお客様にお勧めできる事はとてもやりがいでした。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全123文字)
小売り(医薬品・化粧品)の入社理由・入社後のギャップの口コミ
回答者:
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【良い点】
当時は接遇を売りにしていたため、転職後も相手が何を望んでいるか自分はどう動くかを考えることが習慣化することができた。
【気になること・改善し...続きを読む(全153文字)
回答者:
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【気になること・改善したほうがいい点】
役職や個人のスキルにもよるが定時での帰宅はあまり無いように感じる。
(見込み残業であるため)
当たり前だが役職者...続きを読む(全98文字)
回答者:
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【気になること・改善したほうがいい点】
会長が絶対というイメージが強いです。ボーナス支給時は御礼と名前を書いた紙をFAXしていました。
また、会長の差別...続きを読む(全149文字)
回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社してよかった点は思い浮かびません。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後のOJT等はなく、業種未経験で入社したために、正確な処...続きを読む(全338文字)
回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
店舗が綺麗で買い物がしやすく、
店舗数も増えていたのでこれからも成長していく企業だと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
防...続きを読む(全117文字)
回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自社製品を誰よりも早く試すことが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
ロクシタンジャポンといっても大体の店舗はテナントに入ってい...続きを読む(全110文字)
回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
かなりノルマがきつく、販売商品を自分で買い取りすることもしばしば
大型店舗であればノルマが達成しやすいが、小さな...続きを読む(全134文字)
回答者:
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【気になること・改善したほうがいい点】
勤務時間が私が入社してから22時閉店から23時閉店に変更になった。
きちんとした説明も受けてないのにおかしいと感...続きを読む(全129文字)
回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
次々積極的に出店しているので、店舗責任者および店長まではきちんと働き貢献が高いと判断されれば速い昇進が可能であること。
あと店舗責任者以上で...続きを読む(全217文字)
回答者:
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【良い点】
面接の時よりアルバイトでもたくさんやることがあってすごくやりがいを感じれました。やることが終わってもさらに追加でアルバイトでもやれそうな仕事...続きを読む(全122文字)
よーじやの 会社情報
| 会社名 | 株式会社よーじや |
|---|---|
| フリガナ | ヨージヤ |
| 設立日 | 1953年12月 |
| 資本金 | 1700万円 |
| 従業員数 | 115人 |
| 決算月 | 7月 |
| 代表者 | 國枝泰博 |
| 本社所在地 | 〒600-8031 京都府京都市下京区寺町通四条下る貞安前之町589番地 |
| 電話番号 | 075-253-1707 |
| URL | https://www.yojiya.co.jp/company |
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