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株式会社カンポ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

カンポの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社カンポの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社カンポで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

カンポの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.6
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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カンポの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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入社後のギャップ
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カンポの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社カンポの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人手不足なので面接や見学等でも温かく歓迎してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
役員の意見と現場の意見が異なるのでかなり振り回...続きを読む(全82文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社カンポの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2017年7月31日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 11年前 一般事務 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    上下関係が厳しい。真面目に仕事に取り組む人が多い。優秀な社員ばかりだと思った。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    大人しい社員が多かっ...続きを読む(全184文字)

    この投稿でわかること
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    カンポの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社カンポの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    福利厚生などは基本的に本社の事務職やベテラン社員に向けたものなので、技術職や現場作業を行う人間、新入社員は恩恵を...続きを読む(全95文字)

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    株式会社カンポの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    求人内容の年収やモデル等は当てにならず、賞与も試用期間除いて在籍1年以上経過しないと受け取る事ができないので入社...続きを読む(全104文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社カンポの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    交代シフト制の割にコロコロと勤務帯が突然変わるので身体的な負担が大きく、収入も大幅に変わるので厳しい。続きを読む(全71文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社カンポの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    キャリアアップを目指せと言われる会社ではないので気楽に過ごせる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    合わないから辞めるとかだと半ば強引...続きを読む(全113文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社カンポの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新しく工場を作ったり等、新規事業展開に取り組んでいる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新規事業等を行う前に既存設備や環境の地盤が固...続きを読む(全108文字)

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    株式会社カンポの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    単純作業の業務だが多少メリハリがあるので合う人には合うと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    資格などは会社側が必要に迫られるまで...続きを読む(全87文字)

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    株式会社カンポの口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2020年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    産業廃棄物を扱う仕事で、一般の時にはわからないような知識がつく。
    リサイクルにも詳しくなれる。
    将来的に潰れないとはおもいました。
    【気にな...続きを読む(全215文字)

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    株式会社カンポの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2020年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    やった分だけもらえるのでよかったです。
    給料は普通なのかも。
    安定としてはとてもいい会社だったようにおもいます
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全182文字)

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    株式会社カンポの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2019年4月6日

    回答者: 社員・元社員 男性 8年前 その他のサービス関連職 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    所属部署次第。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    設備管理部は最悪です。上司の管理職は口だけですぐに人に押し付けます。責任転換が上手く...続きを読む(全204文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社カンポの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年6月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    非正社員に関しては、(特に育児中の母親)休みやすいですし、休んだとて何も言われません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上層部、管理...続きを読む(全263文字)

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    サービス(その他)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社ジャパンライフデザインシステムズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 リサーチ・市場調査 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有名な広告制作にたずさわれること。やりがいを感じやすいです。、
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性が多い職場でした。昔から働かれて...続きを読む(全99文字)

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    スローガン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他職種 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    改善案は受け入れ、ウェルカムな姿勢でこんなに話を聞いてくれるんだと思いました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    一旦その相談をすると...続きを読む(全115文字)

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    株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月21日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    機械系エンジニアの募集で応募したがソフトエンジニアとしての採用に変更されました。

    ある程度経験を積んで機械系エ...続きを読む(全252文字)

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    株式会社JR東日本サービスクリエーションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本給は低いが、手当てで上乗せされるところ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    勤務形態が説明と異なっていたところ。
    非番の次の日は休...続きを読む(全126文字)

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    エフティテクノ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月21日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 評価・テスト(電気・電子) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    テストドライバーに憧れたから。
    受け入れ教育も無く、現場OJT任せなので、未経験者は難しいかも。離職者も多いので、やる気がなくなる。続きを読む(全72文字)

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    株式会社日本ケイテムの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 技能工(整備・メカニック) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    正社員型派遣とは言っても、正社員としてのメリットはほとんど享受できない
    結局は派遣先からは派遣と呼ばれ、意向次第...続きを読む(全86文字)

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    株式会社八州の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    いろいろな現場業務に携わることができますので、技術力の向上や新しい分野の仕事を覚えることができます。もちろん本人に新しいことを覚える気がある...続きを読む(全184文字)

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    株式会社MBMの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 清掃スタッフ 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    初めてのアルバイトだったのでディズニーという信頼できる場所で働こうと思ったからです。正直最初は清掃のみだと思っていたのですが、レストランの業...続きを読む(全166文字)

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    マスターピース・グループ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    面接の時から、入社前と入社後の会社のイメージは変わらりませんでした
    【気になること・改善したほうがいい点】
    現場で働く人は大変な印象がありました続きを読む(全78文字)

    この投稿でわかること
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    三和警備保障株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他職種 非正社員 パート・アルバイト

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    あんまり研修でやったことがそのまま役に立つかと言われたらそうでもない。現場ごとにルールはそれぞれ異なるので、都度...続きを読む(全88文字)

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    カンポの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社カンポ
    フリガナ カンポ
    設立日 1975年1月
    資本金 3000万円
    従業員数 120人
    代表者 横山秀昭
    本社所在地 〒612-8486 京都府京都市伏見区羽束師古川町233番地
    電話番号 075-933-6030
    URL https://www.campo.co.jp/about/campo/
    NOKIZAL ID: 1349571

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。