この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本派遣の更新が3か月ごととなり問題なければ契約終了の1か月前に営業から延長の可否が一応聞かされ更新となる。
大きな問題等起こさず普段通り勤務...続きを読む(全236文字)
株式会社フォーラムエンジニアリング 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社フォーラムエンジニアリングの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社フォーラムエンジニアリングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本派遣の更新が3か月ごととなり問題なければ契約終了の1か月前に営業から延長の可否が一応聞かされ更新となる。
大きな問題等起こさず普段通り勤務...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
私は希望した大手企業に派遣されましたので希望した業務経験値の取得と、しっかりとしたワークライフが送れたと思いました。
【気になること・改善した...続きを読む(全145文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パソコンを使った仕事をしたいと思って面接を受けたが、面接の方の誘導?によって汎用コンピュータの職場へ行くことになっ...続きを読む(全125文字)
面接官の方や人事の方がいい人だった。内定承諾理由は人柄に惹かれたからだ。続きを読む(全36文字)
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【良い点】
サービス残業がない点。基本的に従業員の数がそのまま利益につながるため、不当なサービス残業は会社が守ってくれます
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業は派遣先の上長の指示がないとできないとのこと。つまり、もし残業があったとしても勤怠入力できない可能性がある。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
入社理由はコロナ禍で業種未経験だったため経験を積むため派遣型の社員に。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業担当のサポートがあると言う...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
事務系での仕事が見つからず、生活ができなくなる前の最後の手段として選択し、1.2週間程度で雇用が決まることができました。
【気になること・改善...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
特にギャップはなかった、入社時は良くしてくれる
逆に退社するときは、文句や呼び出しがあるので面倒だった続きを読む(全57文字)
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【良い点】
出向先は多いので、入社は難しくない。
広く門戸が開かれている感じ。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後すぐに仕事ができるわけではな...続きを読む(全151文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
採用時に派遣先とは顔合わせをして合わなければ契約期間働いた後はまた変更てできると説明されたが、担当の営業によるのか...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
入社後すぐに企業に派遣され即戦力となれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途入社後の社内教育(企業案件の流れ、電話対応のやり方など...続きを読む(全133文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
技術者派遣形式ではあるが社内研修などなく派遣先での業務教育となるため技術初心者でも客先で即戦力が求められる。
人に...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
いろいろな企業の紹介がある。 大企業にも紹介の口はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
次の派遣先までの待機期間がものすごく長い。 ...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
スキルを付けたかった。わりとあっさりと決まったように思います。まあ2018年ごろなので当時は良かったかと。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
地方でITエンジニアをやりたい場合はなかなか選択支が無く、ここにした。当時は一応ある程度案件の希望を聞いてくれていたりした。
【気になること・...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
保養所がよかったくらいです。
当時は全国に多々保養所があり、リゾートマンションを買取った広々としたところだったり、温泉郷のホテルを格安で利用す...続きを読む(全486文字)
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【良い点】
未経験から営業職に就いた方が多く、年代も近い方が多いので馴染みやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材不足なので、お客...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
未経験でも採用の仕事を任せてもらえたことは、嬉しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
先輩が仕事を少しも教えてくれず、同じ拠点でも...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
フォーラムエンジニアリングでの規定では8時間の労働と言われてましたが、派遣先では7時間の労働でした。7時間の労働でも8時間給は頂いてました。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
未経験なので経験を積みたいと思い入社しました。ですが、面接で聞いていた内容とはあまり関係ないことをしている方が多かったです。また、常駐先が大手...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
名刺の渡し方など、営業としてのビジネスマナーはしっかり教えてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業時間外は電話に出なくていいと...続きを読む(全195文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属先の契約が切れると、担当営業が次の案件の説明を、電話してくる。本人の希望とかスキルをあまり考慮されず、その時々...続きを読む(全170文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社後派遣先に行ったあとはほぼノータッチ状態。
職場でのパワハラ等にも興味がなく、こちらからのアクションにはあまり...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
派遣先によって残業時間等変化する。
いいところに当たれば自分の裁量で仕事をこなせれば0時間も可能で
悪ければ作業量がかなり多く月残業平均45時...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
基本はオンライン研修で学びたい分野を色々と選択することができるためとても便利だと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣元と面談...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
営業の方の進めていただける機派遣先企業にもよる
希望を言えばそれに沿った職種で派遣先企業を探していただけるので
そこでのやりがいは自分に合えば...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
入社時には高く評価していただける
評価はスキルツリーをベースにされる
【気になること・改善したほうがいい点】
年一で昇給のタイミングはあるが...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
未経験ではできない事をやらせて貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣という立場上、評価が難しいのだと思う。
しっかり評価してほ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
担当の営業が女性だったらやりやすいと思う。
男性でもしっかり話は聞いてくれると思うがやはり同性の方がそこはいいと思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
なかなか未経験ではできない事が可能にはなるがそれ以上の喜びはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価される事がない為、モチベーショ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
派遣先によると思うがしっかりと休みは取れると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給日数が少ないゆえに派遣先の休日数に合わせる為に...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
相談事は親身に聞いていただける。
休みもしっかり取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張りを評価してほしい。
スキルアップに不向き。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
他の派遣先と比べて水準が高い。
作業服などもしっかり経費で出してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列制。
評価は出勤量...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
人によっては士気が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
士気の高い人が他者の仕事に介入してくる。士気の低い人が放置されている。働かな...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
チーム間のコミュニケーションが十分とは言えず、業務が属人化している部分も見受けられました。業務量が多い分、ワークラ...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
思ったより、ゴリゴリの営業では無い。どちらかというと数字に対しても絶対達成というよりも、どういう行動をするのか、したのかという努力の部分を見ら...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
派遣先での悩みごとを聞いてくれるので安心します
【気になること・改善したほうがいい点】
研修組と常駐の連携が取れておらず情報共有されてない。
...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
入社前に聞いていた内容と特にギャップを感じることはありませんでした。入社後も研修など充実しており、サポートが手厚いなと感じました。
【気になる...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
ネットなどではかなり怪しい会社として取り上げられていたが、入社して本当に公式ホームページに記載されている給料をもらうことができているので、いい...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新規営業がほぼ100%であるのにも関わらず、その部分が選考や求人の段階ではわからないようになっている。
また担当エ...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
最初からスポットや、1ヶ月程度の短い期間を自分の都合で働けるので、説明通りでギャップはありませんでした。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
売上優先でキャリアプラン、成長を無視したアサインが目立ちます。
面談でどうしてこの案件を選んだのかという質問が多々...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
社員同士の距離感が近すぎず良いです。飲み会などもないので無理な付き合いなどをしなくても済みます。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職...続きを読む(全178文字)
会社名 | 株式会社フォーラムエンジニアリング |
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フリガナ | フォーラムエンジニアリング |
設立日 | 1981年4月 |
資本金 | 9000万円 |
従業員数 | 4,795人 |
売上高 | 312億7900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 佐藤勉 |
本社所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門2丁目10番4号 |
平均年齢 | 37.8歳 |
平均給与 | 470万円 |
電話番号 | 03-3560-5505 |
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