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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

玉越の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社玉越の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社玉越で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

玉越の 社員・元社員による会社の評価

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Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性3.1年収・評価4.7社員・管理職2.7やりがい3.1福利厚生3.1スキルアップ3.66
総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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1.6

玉越の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性--年収・評価--社風・文化--やりがい--福利厚生--スキルアップ--6
総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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玉越の 社員、管理職の魅力に関する評判・口コミ一覧

属性
5件中5件表示

株式会社玉越の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年09月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
アミューズメント関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今考えるとあまりなかったように思えます。
社員なので健康診断やボーナスはもらえますが、一般企業で考えれた当たり前の制度ですよね…。
社員旅行...続きを読む(全390文字)

株式会社玉越の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年10月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
アミューズメント関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
役職になるメリットは皆無です。理由としては残業代がつきにくいことと勤務地によってはかなりの激務になることがあるという理由です。
人員不足や役...続きを読む(全212文字)

株式会社玉越の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年08月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社長は年に一度、社員全員との食事会を数回に分けて行うなど、社員の意見に耳を傾けていただける、物腰の柔らかい方です。私自身もプロジェクトで関わ...続きを読む(全209文字)

株式会社玉越の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年06月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
アミューズメント関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に内容に思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
あくまでわたしがいた年度までと店舗での話ですが、昭和時代に取り残されています。...続きを読む(全222文字)

株式会社玉越の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年10月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
17年前
アミューズメント関連職
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の方々や現場の役職のついた方々は人間的に良い人が多くとても働きやすい環境でした。派遣社員やアルバイトへの接し方も壁が無く、同じ目線に立っ...続きを読む(全229文字)

5件中5件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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玉越の 他のカテゴリの口コミ

株式会社玉越の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年03月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
アミューズメント関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
店舗によるかと思いますが、お客さんの中に大手企業の重役の方がいらっしゃる時がちょいちょいありました。
コミュニケーションをとって親しくなって...続きを読む(全279文字)

サービス(エンタメ)の社員、管理職の魅力の口コミ

株式会社GENDA GiGO Entertainmentの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年03月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
アミューズメント関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年齢も近い人が多く、とても話しやすいです。分からないこともすぐに教えてくれ、頼りになる存在です。
【気になること・改善したほうがいい点】
店...続きを読む(全114文字)

玉越の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社玉越
フリガナ タマコシ
設立日 1983年9月
資本金 1億円
従業員数 146人
決算月 2月
代表者 髙木宏動
本社所在地 〒463-0032 愛知県名古屋市守山区白山4丁目1203番地
電話番号 052-777-2111
URL https://www.tamakoshi.com/
NOKIZAL ID: 1477757

玉越の 選考対策

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