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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
他にやりたい事ができたので退職をする事にした。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多くプライベートとのバランスが取れなくなってし...続きを読む(全84文字)
- この投稿でわかること
-
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- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社義津屋
社員・元社員による株式会社義津屋の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社義津屋で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
他にやりたい事ができたので退職をする事にした。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多くプライベートとのバランスが取れなくなってし...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な人手不足のため、レジを一人で回すといったことも日常茶飯時です。あまりに人がおらず、一人...続きを読む(全183文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
できる社員はすぐ売り場長にしてくれる
人はすごく恵まれていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
人がいない。いないから上にあがる。
...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休日が取れませんので、体調不良でも出勤しなければいけなく、体調不良や病気等で退職される方もいるので自分自身が倒れ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
有給が取りやすい
優しいパートさんや上司が多かった
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が低いのが不満だった
周りとの差に驚いた続きを読む(全78文字)
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【良い点】
裁量が大きいのでやりがいはある。担当部門に関しては特に上司から大きな口出しをされることもなかったので(店舗による)比較的自由にやらせてもらえ...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
どんどん人が辞めていくのに、人の投入をする気配もないのに、配属された所とは違う部署の手伝いが多...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
差益管理が重要視され、店頭に商品がない状況がつづいている。欠品よりも、昨年度よりも仕入れ金額を...続きを読む(全457文字)
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【良い点】
年収は交渉して入社したのでプロパー社員より高額でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後にしか分からない点が多く困惑しました。...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
ほとんどありません。
社員食堂が利用で来るのは有り難いとは思いますがあまり美味しくはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
と...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
残業はなく決まった時間に帰れるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給与が安すぎるそして事務所食堂トイレが汚すぎる環境が悪...続きを読む(全270文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どれだけ頑張っても仕事が評価される事がなく時給が上がらず、入社したばかりの人と一緒の時給だったため、仕事のやりが...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
全くない。将来性全くない会社だったので辞めました。同期は半年で半分以上辞めています。先輩が全く面倒を見てくれず、もちろん質問しても対応が悪い...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上層部がもっと社員や、前線の売り場をみるべき。事あるごとにイベントのノルマをおしつけるのもあまり良くないと思う。...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
特に問題があることはなかったですが
転勤があることが、少しきになりました
人と接することが好きな人ならもんだいないとおもいます
【気になるこ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
地域の人には会社が好かれていますので、働いていたと言うと好印象を持たれます。その他は思い当たりません。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全419文字)
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【良い点】
仕事にやりがいは感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
本部は、朝6時出勤、夜23時頃まで。タイムカードは強制的に(残業をしてないと...続きを読む(全296文字)
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社風に関しては「軍隊」です。入社時研修は餃子の企業に近いものがありますが、社長以下幹部は所謂「熱い人間」というわけではなく、権力誇示と従属のために軍隊的...続きを読む(全151文字)
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残業代が全くでない。休みもない。プライベートが全く充実せず、やる気も起きなくなる。頑張った分だけ鬱になるので、真面目で素直な人にはキツイ。
確かに地元...続きを読む(全151文字)
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人不足が続いても人員はパートで補おうとするが、広告告知で人が集まらなければ放置される。役職がつくほど休みがなくなり、続けていても自分の時間が削られていく...続きを読む(全157文字)
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一般社員でも転勤が多いので、1~3年で転勤が発生します。仕事内容はさほどかわりはしませんが、人間関係はまた一から始めなければいけません。労働環境は店舗に...続きを読む(全161文字)
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社長の独裁政治
正しいか正しくないかが基準ではなく、「社長が」が基準になる。お客様でなく社長の顔色ばかり気にしている
給料は上がらない。安い。先輩社...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
一般的なものはそろっている。企業型確定拠出年金があるのは良い。寮もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
交通費は少ない。本当にぎりぎり。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
一定年数までは研修がある。また人を選んでにはなるが上位の研修もあるので人材を育てようという気は感じる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
配属先によるところが大きいがホワイトになろうとしている感じはある。ただ、その売場の責任者になると定時であがれなかったりはする。
【気になるこ...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
新しい事に挑戦しようとはしています。また、他社さんの良いところを真似しようと頑張ってます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内コミ...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
しっかりとやりたい事を伝えれたら話は聞いてもらえるかと。当然自分で責任もって実行する必要はあり。
【気になること・改善したほうがいい点】
役...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
女性は食品の場合はほとんどレジ担当になるイメージ。あとは衣料品や事務かと。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足でレジの負担が大きい。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
働き手が減ってきているが、DX化や技能実習生の採用など手は尽くそうとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が不明瞭。単...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
お客様から喜びの声をいただくと嬉しい。常連客ができてコミュニケーションがあるとやりがいになります。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全124文字)
地域イベントが有り、生産者と消費者をつなぐ役割を果たすことで、その地域に貢献できる。続きを読む(全42文字)
小売は不況に強く、コロナ禍でも業績が上がったとのこと。続きを読む(全27文字)
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【良い点】
ボーナスがたくさんもらえるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
報復人事をされたから。
悪いことは悪いと言っただけなのに人事部長...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
退職を考えた理由としては、会社の安定性やブランド力には魅力を感じていた一方で、自身のキャリアの幅を広げにくいと感じた点が大きかったです。大手...続きを読む(全376文字)
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【良い点】
本当に給与が高い。ここにいる理由はここの給与や常識に慣れてしまい他の仕事ができない人が多い印象。飼いゴロシみたいになっている社員も多くいた。...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
給与面が高いため、かなり迷った事がある
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日がないため全て仕事にコミットできる人間であれば天職だ...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
会社の福利厚生、給与等は満足していた
【気になること・改善したほうがいい点】
上司、事務所メンバーとのコミニケーション。
50代の女性がメイ...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
なにより前の社長がコンプラ系で逮捕されたので、近い業種の人に言うと「あっ」となる。
オープンハウスのグループ企業...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
退職しやすい環境ではあった。
来る者拒まず、去るもの追わずの精神と言うとわかりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内はネガテ...続きを読む(全126文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
働き方。ワークライフバランスはない
11時ごろまで電話営業をさせられ、その後ポスティングに行く
終電を逃しても軽...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
不動産業自体にあまり合わないと感じ、別業界への転職を決意した。
身についた営業力やコミニケーション能力はどこでも活かせると思う。
【気になる...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
マンション販売の現場で、契約社員の女性を接客にあたらせ、自分は社員として現場全体の責任者を務めていました。給与水準は決して悪くなく、仕事内容...続きを読む(全481文字)
| 会社名 | 株式会社義津屋 |
|---|---|
| フリガナ | ヨシヅヤ |
| 設立日 | 1932年8月 |
| 資本金 | 2億6000万円 |
| 従業員数 | 600人 |
| 代表者 | 伊藤彰浩 |
| 本社所在地 | 〒496-0071 愛知県津島市新開町1丁目6番地 |
| 電話番号 | 0567-23-7100 |
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