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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

いかりスーパーマーケットのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全9件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社いかりスーパーマーケットのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社いかりスーパーマーケットで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

いかりスーパーマーケットの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
やりがい
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3.0
年収・評価
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2.6
スキルアップ
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2.6
福利厚生
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3.1
成長・将来性
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1.9
社員・管理職
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3.1
ワークライフ
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2.3
女性の働きやすさ
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3.4
入社後のギャップ
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2.9
退職理由
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2.5

いかりスーパーマーケットの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

いかりスーパーマーケットの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 9

株式会社いかりスーパーマーケットの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年09月18日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
3年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司の評価に左右されるので合うか合わないかと
【気になること・改善したほうがいい点】
とりあえず年功序列、古株がめんどくさすぎ

若い人が全然いない続きを読む(全80文字)

株式会社いかりスーパーマーケットの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年12月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育成体制は整っていて、レジでは馴れるまで2人でするので安心。
教育環境もしっかりあり、研修施設もあるので同期と一緒に学ぶことができる。続きを読む(全73文字)

株式会社いかりスーパーマーケットの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年04月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
販売スタッフ
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
2023年4月より、昇給昇格制度ができましたが、継続されるかは不明です。またOJTも一応ありますが、実際は見て学べという気質は根強くあって、そ...続きを読む(全188文字)

株式会社いかりスーパーマーケットの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年06月06日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
4年前
店長・店長候補
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
情報の提供や商品について学びやすい、本人のやる気次第で勉強ができる。会社から提供される資料や書籍もあります。実際に商品をみてたり、食べたりしな...続きを読む(全190文字)

株式会社いかりスーパーマーケットの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2016年06月17日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
12年前
個人営業
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社してから研修期間はしっかりあり先輩社員やパートの人達が手厚く研修をしてくれました。分からないことや疑問点などざっくばらんにどんな質問にも真...続きを読む(全160文字)

株式会社いかりスーパーマーケットの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2015年03月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
15年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

これと言って特別な新人教育の様な物はなかったです。もしかすると正社員の方にはあるのかも知れませんが非正規社員にたいしては先輩方からそのつど教えていただくよ...続きを読む(全188文字)

株式会社いかりスーパーマーケットの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年06月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
販売スタッフ
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スーパーマーケットでの人材教育において様々な部門を経験させた後に、店長へのステップアップを図っていく企業が多いと思いますが、こちらの企業ではひとつの部門に...続きを読む(全159文字)

株式会社いかりスーパーマーケットの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2014年04月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
16年前
販売スタッフ
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

上司が関関同立以下の大学や高卒などの低学歴がほとんどのため
パートがスキルアップのために勉強をしだすと非難されて退社に追い込まれるという
程度の低さ
...続きを読む(全174文字)

株式会社いかりスーパーマーケットの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年04月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

投げやりが基本。教育は最初のオリエンテーリングだけで現場のことは一切教えてもらえない。チーズやワインなどもほぼ自分で勉強しました。他のスーパーと違い売り場...続きを読む(全164文字)

9件中9件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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いかりスーパーマーケットの 他のカテゴリの口コミ

株式会社いかりスーパーマーケットの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年09月18日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
3年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
可もなく不可もなく
休みはちゃんともらえるのでそこはよかった。
ただ閉店業務など店長副店長がしないといけない仕事をさせられるのでよくはない
【...続きを読む(全110文字)

株式会社いかりスーパーマーケットの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年09月18日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
3年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今の時代にそったものかと。
有給はまだとりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
まだ中の下の企業にしてはやくがんばってるとおもいまし...続きを読む(全86文字)

株式会社いかりスーパーマーケットの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年09月18日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
3年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働く分には毎日同じことの繰り返しなので覚えやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
イベント事など各部門が用意するので人がいないときつい続きを読む(全77文字)

株式会社いかりスーパーマーケットの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年09月18日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
3年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
聞いていた話と違うことが多い
残業は上司が認めたものしか反映されない
いまだに勤務時間が手書き申...続きを読む(全111文字)

株式会社いかりスーパーマーケットの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年09月18日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
3年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に普通
部門によっては負担後少なく気持ちよく仕事できると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年配の方が生鮮に多すぎるので若い...続きを読む(全92文字)

株式会社いかりスーパーマーケットの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年09月18日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
3年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にはないようにかんじた
【気になること・改善したほうがいい点】
古株がめんどくさい人が多すぎて若い子がいない
本部の人間は現場知らないような...続きを読む(全81文字)

株式会社いかりスーパーマーケットの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年09月18日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
3年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やりがいも何もない
古株がめんどくさい
本部の部門担当が無茶いう
【気になること・改善したほうがいい点】
年高所列なかんじがするのでその辺がしんどい続きを読む(全80文字)

株式会社いかりスーパーマーケットの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年09月18日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
3年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なしむしろ多すぎてやりたくはないかと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
見ててしんどそう
仕事が多すぎる
もう少し現場のこと...続きを読む(全91文字)

株式会社いかりスーパーマーケットの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年09月18日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
3年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
面接の時点でお店の、閉店業務があると聞かされていなかったので面接の時点で説明はある方がよい。...続きを読む(全128文字)

株式会社いかりスーパーマーケットの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年12月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
近かったのと、給与が悪くなかったので働きたいと思った。
シフトも割と融通が利いたところもよく、夏休み期間はしっかり働ける。続きを読む(全67文字)

小売り(百貨店・スーパー)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社平和堂の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署かけもちの方もおり、柔軟性がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
うちの部署にはマニュアルがなくて、しっかり作ればもっと内...続きを読む(全89文字)

株式会社天満屋の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
今年
その他ビューティー系関連職
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全体的に優しい方が多い点
【気になること・改善したほうがいい点】
先輩が優しい方ばかりではないので、自発的に行動しないとほおっておかれる可能性...続きを読む(全83文字)

株式会社オギノの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
その他職種
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事はシンプルなので仕事を覚えれば新しい仕事ができる。頑張り次第で活躍できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度を統一するほう...続きを読む(全81文字)

株式会社京王百貨店の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
15年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私が在籍した頃は、通信教育や職務上必要な資格などの研修はキチンとあったが今はどうなのだろう?
今もあったらそれを積極的に使う事をお勧めします。続きを読む(全77文字)

サミット株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

店長から責任者になるキャリアと、本部で経理や人事そしてバイヤーなどいろいろ体験してからスキルをつける二種類があるのが特徴的である。続きを読む(全65文字)

株式会社バローホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
販売スタッフ
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
能力次第では1年目から昇格や昇給が見込まれる
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格すると忙しい店舗への異動などが頻繁に行われる
特にリ...続きを読む(全101文字)

株式会社平和堂の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
販売スタッフ
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人事主催、トレーナー部主催の研修が1年目は毎月ある。
人事主催はビジネスマナーや、理念の勉強などが主にあり、トレーナー部の方は配属された部門の...続きを読む(全180文字)

イオン北海道株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
販売スタッフ
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
単純作業が多いので、キャリアアップには繋がりにくいです。どの部署に行っても、それは同じかと思います。続きを読む(全70文字)

株式会社ヨークベニマルの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
清掃スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私が勤務している店舗の社員の皆様は基本的にとても優しく、わからないことは質問すればすぐに教えて頂ける。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全130文字)

マックスバリュ東海株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社から3年間は2〜3ヶ月に1回研修があり、主に現場で必要な知識を学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
小売業でしか使えない知識が...続きを読む(全122文字)

いかりスーパーマーケットの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社いかりスーパーマーケット
フリガナ イカリスーパーマーケット
設立日 1967年1月
資本金 9800万円
従業員数 1,496人
売上高 330億円
決算月 3月
代表者 行光博志
本社所在地 〒661-0002 兵庫県尼崎市塚口町1丁目15番地の8
電話番号 06-6421-6074
URL https://www.ikarisuper-shop.com/
NOKIZAL ID: 1314869

いかりスーパーマーケットの 選考対策

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