この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新潟では圧倒的なシェアを誇り、業績も安定している傾向がある。
店舗により色々な展開をしており、今後も成長していくと感じた。続きを読む(全67文字)
株式会社原信 報酬UP
属性 |
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【良い点】
新潟では圧倒的なシェアを誇り、業績も安定している傾向がある。
店舗により色々な展開をしており、今後も成長していくと感じた。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
社員はマネジメント能力が非常に問われるが、その分やりがいを感じられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新潟、富山、長野の3県にわたっ...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
月9000円でレオパレスに住む事ができ、福利厚生は手厚く感じる。
その他保険も充実しており、社員には優しい会社だと感じる。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
業績が伸びているので、ボーナス+一時金が支給され、チーフ職であればボーナスは年間100万くらいはいく。
ただ年々、人手不足が深刻になっていき、...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
店舗によると思いますが、社員の方はとても話しやすい、相談しやすい環境に努められていた方が多いかと思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
私の部門は残業もほぼなく、休みも希望休、有給問題なく取れていたため、とても働きやすかったかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
私はレジ部門で、マニュアルを基礎としたスキャンのタイムがどんどん早くなるのにはやりがいを感じました。また、お客様に感謝された時もやりがいを感じ...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
大卒の方は基本給が地方にしてはいい方だと思います。夏冬ボーナスに加え、4月にボーナスのようなものが入りましたので、そこまで不満は無かったです。...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
家から通えない場所に異動が出たら社宅に住むことができる。昇給するにはレポートを提出したり、簡単な資格を取るだけでいいので難しくはない。
【気に...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
長野、富山にも進出していて、県外店舗の売り上げがいいイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
新店舗が出るたびに社員の多い所から人員...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
育児休暇は男女問わず取れる。女性は復帰後、子供が小学校に上がるまでは時短勤務で働くことができるので、保育園の送り迎えやご飯の支度などに余裕ができる。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
シフト制で週休2日制。チーフやパートさんとの兼ね合いもありますが、2.3日行って休みの繰り返しなので、体力的に厳しくなることは今のところない。...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
給料が地方スーパーとしては高い水準だった。
残業代も1分単位で100%支給されていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく人材が...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
各種手当や福利厚生は標準的なものが全て備わっていたように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
パートタイマーには日曜出勤手当がついて...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
従業員の大多数はパートタイマーで主婦が多く、子供の怪我、病気による休みや、学校行事での休みに理解のあるところが多い。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
人が揃っている場所は比較的休みが取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗、部署によって人員のバラつきが大きく、人が足りていな...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
基本給が比較的上げやすく、それに伴って賞与の金額も世間一般の水準並みには貰えていた。また、毎年年度末に決算賞与が出ていた。ここ数年は、支払い月...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
6連休を年に2回、5連休と4連休を年に1回取れるので、連休制度は充実している。お盆や年末年始など繁忙期は連休は取れないが、それ以外なら取れるの...続きを読む(全284文字)
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【良い点】
チーフになると自分の裁量で仕事を進められる。チーフでなくとも、パートやアルバイトを管理したり教育するような役割を任せられることもある。人を仕切...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
基本的に給料は高い。賞与も年に4ヶ月分もらえ、残業代も1分単位で出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
チーフ以上になるとみなし残業も...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
給料面で退職を悩んでいたが、パワハラによる個人攻撃で鬱になった事もあり、現在検討中。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラに関して...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
地域に根付いたスーパーなので需要はある。
県外の店舗には行ったこと無いがかなりの店舗数があると聞くので、今後合併などして倍々に増えていく可能性...続きを読む(全271文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員は移動が多い。大体2~3年で交代する。県内外問わず転勤あり。
社員よりそこで長年働いてるパートの方が権力がある...続きを読む(全247文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
異動が不定期かつ頻繁にありすぎる。引き継ぎにかける時間が少なすぎる。
異動回数が人によって多すぎる人全然ない人と、...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
年二回の賞与の他に期末特別手当も出る。残業代も一分単位で出るので良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢給や勤続給による給料アップ...続きを読む(全103文字)
会社名 | 株式会社原信 |
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フリガナ | ハラシン |
設立日 | 2006年4月 |
資本金 | 5億円 |
従業員数 | 1,024人 |
売上高 | 1645億4600万円 |
代表者 | 丸山三行 |
本社所在地 | 〒954-0124 新潟県長岡市中之島1993番地17 |
電話番号 | 0258-66-6711 |
URL | https://www.harashinnarus.jp/ |
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