この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
キャリア開発で勧められることは少ない。中途採用で、すでに経験を積んだ人が入るならばよいかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全210文字)
株式会社シマノ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社シマノのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社シマノで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
キャリア開発で勧められることは少ない。中途採用で、すでに経験を積んだ人が入るならばよいかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
あまりありません。管理職も放任主義で専門知識もないので専門用語も分からず、部下へ指導などができず、後から評論するだけの評論家が多いです。ただの...続きを読む(全408文字)
【社員から聞いた】若手の中から毎年志願者の中から選抜して海外出向をするなど、グローバルな働き方があると知りました。
【本・サイトで調べた】基本的には...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
些細なことであってもいいと思うことを言ってくれるから、人それぞれだけどやめてほしいですがやめないから大丈夫。
ただただ青い赤いのである意味ないです。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はほぼ整っていないと言わざるを得ません。
業務の中で、もしくは業務外で自主的に学ぶ必要があるかと思います。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
英語教育にはお金をかけている。
【気になること・改善したほうがいい点】
英語教育以外の教育体制は期待しないほうがよい。声が大きければ正しかろう...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
言いたいことが言えること。ただし、言いたいことを言いすぎてどう考えてもおかしな声の大きな意見が平気で通ってしまう。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全336文字)
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【良い点】
自分でなんとかするしかないんだ、という覚悟ができるようになりました
【気になること・改善したほうがいい点】
機械系で伸びてきたメーカーであり、...続きを読む(全554文字)
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【良い点】
担当部署より社内メールにてスキルアップのお知らせが月に数回ありました。
やる気のある人、無い人は半々といった感じでした。
あまり目立ってスキル...続きを読む(全245文字)
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数年前より研修の内容が変わり、社員、特に管理職にまともな常識を備えた人が増えてきたと思います。逆に言うとそれ以前から管理職をやっている人、とりわけ50代の...続きを読む(全200文字)
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・人間関係を円満にするスキルが身につけられます。会話などのコミュニケーション力など。。
・全業界で役に立つのではないでしょうか。特に、営業関係の職種では...続きを読む(全159文字)
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研修では主に英語学習を希望して受講した。
本社に英会話教師を招き、希望者を募ってレッスンをするという形式であったが、うちわの授業ということもあり、かなり...続きを読む(全162文字)
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新たなプロジェクト立ち上げなどを通して、新たな管理手法を学べる。他業種では未だに導入出来てない内容が多く、この部分でエキスパートとして活躍している。スキル...続きを読む(全153文字)
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非正規社員は、未経験の職種であっても、英語力があれば採用されるので、キャリアを築くにはよいと思います。大企業ですので、今後のキャリアパスとしての入門には最...続きを読む(全152文字)
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半月ほど新入社員を集めての研修会があります。
基本的にシマノの沿革や礼儀マナー
工場の見学で終わります
それからは部署に配属されていきなり仕事を任さ...続きを読む(全172文字)
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私の部署では海外長期出張などが多く、外国の言語、習慣、風習に触れ、身につけていったのはもちろん、海外支社での仕事は現地スタッフとの打ち合わせや管理、生産、...続きを読む(全155文字)
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技術力は非常に高いことはもちろん、楽しく仕事をしている人間が多いため、前向きにスキルアップが可能なのではないかと思う。語学研修や、職場内でのスキルアップ講...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
魅力的な人間と魅力的な職業。転職だと考えている人も多く、エネルギッシュではあるが、ローな人にはきついかも。何よりも製品力に自身があるため、社員...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
私が大学で学んだ福祉介護に関する知識を活かしながら、貴社製品がよりお年寄りの日常生活に溶け込むことや、新しいアイディアを提案して製品のグレード...続きを読む(全291文字)
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【良い点】
派遣社員としては時給がよかったと思います。ある程度、専門スキルがあれば評価されるようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
日々の業務...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
残業はありませんでした。定時で毎日帰れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員は残業が多い人と少ない人が両極端のように見えました。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
同じ業務をしている人とは連携が取りやすいですが、他部署や別のポジションの方とはコミュニケーションが取りにくく、問題...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
語学など社内研修は充実しており、自分で選択して受講できる。そのため、自分自身で積極的にスキルを磨いていきたいと考える人には大変いい会社であると...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
女性の数は少ない。ただし、幅広く仕事したくて、手を挙げれば公平に仕事は配分される。そのため、働きにくさはないと思う。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
任される仕事量が幅広いので、業務全体を見ながらやりたい人にはすごくいい。普通大手企業であれば部分的に携わることしかできない仕事も最初から最後ま...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
有給休暇は業務を調整すれば比較的とりやすい。年間残業を超過しないような意識はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量が多いため、...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
一人あたりの業務量が多く、裁量があるためやりがいがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量が多いため、ワークライブバランスが保ちにくい続きを読む(全80文字)
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【良い点】
正社員試験は、やる気があれば後押ししてくれるが受かるわけでは無い。
頼めばみんな手伝ってくれる空気ではあるので、落ちても継続をした方がいい。
...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
いわゆるトヨタ式の思考法を初期研修から教え込まれます。昇進がかかる研修でも型は変わらず同じことが求められるようです。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
なかなかスキルアップ出来る仕事をやらしてもらえる環境ではありませんでした。業務量が多いことも...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
部署によると思うが、私の所属する部署では社員の教育には投資してしてくれており、社外の研修への参加や、部署内でも様々な研修がある。実戦は実務で学...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
社員教育には、力をかけている。
自社で学習センターを事務職用1箇所、技術職用1箇所と上位職用1箇所持つなど十分な設備環境をもつ。
【気になるこ...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
社員のスキルや能力アップに対するセミナーなどが多く、力を入れていると感じます。特にデザイン思考のセミナーは数ヶ月にわたって活動するもので、社外...続きを読む(全350文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制については、研修制度はたくさんある。ただ、チームに配属されそのチーム内での教育体制が整っていないことが多い...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
未経験でも入社でき、やる気があれば仕事をこなしていくことができる。入社して何日かは研修があるため、工具を使ったことがなくても安心して仕事を行え...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
通信教育やTOEICを補助アリでうけられることはあったが、自分自信でスキルアップしていくしかない。
【気になること・改善したほうがいい点】
研...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
あまりない
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり役に立たない教育を行っている。
スキルアップも得られないことが多い。
長く勤務するだ...続きを読む(全98文字)
会社名 | 株式会社シマノ |
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フリガナ | シマノ |
設立日 | 1940年1月 |
資本金 | 356億円 |
従業員数 | 9,703人 |
売上高 | 4743億6200万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 島野泰三 |
本社所在地 | 〒590-0824 大阪府堺市堺区老松町3丁77番地 |
平均年齢 | 41.3歳 |
電話番号 | 072-223-3210 |
URL | https://www.shimano.com/jp/ |
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