回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績の向上に向け、個人ではなく役員・社員が一丸となって取り組む戦略・戦術の策定~士...続きを読む(全82文字)
株式会社広研
株式会社広研の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績の向上に向け、個人ではなく役員・社員が一丸となって取り組む戦略・戦術の策定~士...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自身の案が採用されてクライアントから評価頂いたときは非常にやりがいを感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
成功事例等について社内...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
年々厳しさは増してきているが安定して支給されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は長い間、変わっておらず見直す必要があ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
人柄的に親切で真面目に頑張る社員が多いと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に管理職の権限・役割の有り方について改めて再考す...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
現状、環境が厳しく特に無いと感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
費用対効果を踏まえた計画性ある事業計画の策定が必要では感じる。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
特に何か目立った制度は無いが、働きにくい部分は特に無いと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に改善が必要な部分は無いと思われる。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
資格試験について会社補助があったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社主体でなくスキルアップでは無く、自身で先を見据えス...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
個人の裁量で仕事配分ができる部分が大きいと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージメント・チームワークの強化→組織力のアッ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
特に何か目立った制度は無し。有休に関しては上司に気を使うことなく取得しやすいと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員同士が親...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
社員同士はギスギスしている雰囲気などはなく、居心地は悪くはないと思えるが、切磋琢磨する雰囲気はなく、悪く言えば緩い。
【気になること・改善し...続きを読む(全153文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
将来的な未来の自分が描けない。入社して以来ずっとそうで、特に中途採用などを含めて採用活動を一切しなくなったため、...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
給与水準は決して高くはないが、低すぎるとまでは思わない。
残業代については15分単位で出るため、そのあたりは良心的。
ボーナスは年間で約3カ...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
在宅勤務など個人の裁量によってある程度自由に取得できるため、家庭の環境に配慮しやすい。また突発的な体調不良などで休みが発生しても、社内でそれ...続きを読む(全154文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
将来先細りになっていくことは末端の社員でも何となく感じるほど閉塞感がある。
専門性のある人材を育てようとしてこず...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
大手商業施設をクライアントとしているが、コンペでは負けが続き業務範囲も徐々に狭くなってきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
働いている方は穏やかな方が多く、営業成績が悪くても責められることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人商店気質が続いており業...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
業績が悪い中でも減額はあるものの一応年にボーナスが2回支給されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度について年に4回のフ...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
副業は不可。特に目立って良い社内制度は見当たらない。転勤があるため転勤者のみ一定期間住宅補助が支給される。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
マルチタスクが必要とされる仕事なので仕事の管理能力は問われると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ研修は行なっている...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
販促というフィールドの仕事のため、モノが売れたときやイベントなどでお客様に喜んでいただいたときの仕事の達成感は大いにある。
【気になること・...続きを読む(全151文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年々売り上げと利益が減少しているが、それを打開すべく戦略に乏しい。
結果、根拠のない営業予算のもと営業マンはただ...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
クライアントのイベント対応などが無ければ基本的に土日は休める環境下にある。
また、時短勤務制度や、コロナ以降の在宅勤務やテレワークの環境も整...続きを読む(全113文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昔から続く評価制度を見直さず継続利用している。
年に数回程度、直属の上司との面談はあるが面談内容は個人差があり、...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に新卒の採用はなく、また、20代30代の離職が激しく年齢構成ピラミッド的に将来に不安を覚えるような状況とな...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
個人に大きな裁量がありのびのびと仕事が出来る。上司部下ともに非常にフランクで穏やかな社風。自分次第で様々な仕事が出来るのが良い
【気になるこ...続きを読む(全194文字)
| 会社名 | 株式会社広研 |
|---|---|
| フリガナ | コウケン |
| 設立日 | 1958年4月 |
| 資本金 | 6000万円 |
| 従業員数 | 68人 |
| 代表者 | 青木大造 |
| 本社所在地 | 〒550-0013 大阪府大阪市西区新町1丁目4番24号大阪四ツ橋新町ビル2階 |
| 電話番号 | 06-6659-1200 |
| URL | https://www.kouken.co.jp/ |
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