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三国産業株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三国産業のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三国産業株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に三国産業株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

三国産業の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.6

三国産業の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社風・文化
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三国産業の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

三国産業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2020年10月26日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 18年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内では先輩、上司が丁寧に指導してくれる為、自然とスキルが身に付きます。
また、営業先で得意先との会話の中から市場の調査ができるので、気付け...続きを読む(全195文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    三国産業の 他のカテゴリの口コミ

    三国産業株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2021年5月11日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 18年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員旅行もほとんど行われていないようでした。
    (以前は頻繁にあったと聞かされていました。)
    ただ、利益をだせば、かなりよい旅行先があるとのこ...続きを読む(全184文字)

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    三国産業株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2020年6月12日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 18年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    働きやすい環境です。男性ばかりの職場ですが、少ないからこそ仲はいいです。
    何でも気付いたことは話せる環境ですし、取り入れられることも多いです...続きを読む(全181文字)

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    三国産業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2020年4月1日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 18年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    仕事とプライベートはしっかりと分けることが可能です。自分で時間を使うことができるので、計画をきちんと立てれば、仕事の時間内、にすべてを終える...続きを読む(全178文字)

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    三国産業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2019年12月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 法人営業 部長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    石材事業だけでなく他事業の展開も行っており、未知数ではあるが業績の伸びはあるかもしれない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    いち早く...続きを読む(全182文字)

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    三国産業株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2019年8月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 土木作業員 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ほぼ毎日現場に出でいるので、自然と仕事は出来るようになっている。
    この業界に長くいるが、この会社には土木業界特有の柄の悪い人はいない。
    【気...続きを読む(全182文字)

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    三国産業株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2019年6月4日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 18年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    売り上げをあげられなくなったからです。
    売り上げを上げていれば、これほど居心地のいい会社はないのですが。
    業界の動向も考えた上で、自分のこの...続きを読む(全189文字)

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    三国産業株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2019年4月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 18年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    上下関係はほとんど無く、同世代の同僚と戦略を練ります。
    問題点にぶつかっても相談しやすく、同行などで対応しあえる。
    【気になること・改善した...続きを読む(全182文字)

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    三国産業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2019年3月8日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 18年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社内の人間関係はとても良いです。同年代の社員で協力して営業していこうという雰囲気があります。また事務員も大変協力的で、営業に集中できます。ま...続きを読む(全183文字)

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    三国産業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2019年1月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 法人営業 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    原則的に週休2日で休めます。出勤するときもありますが自己管理出来ればしっかり休めます。残業は若干ありますが常識の範囲内だと思います。営業職だ...続きを読む(全161文字)

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    三国産業株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2018年7月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 法人営業 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    会社に利益が出た場合は、社員旅行(グアム・韓国・北海道など)があります。
    また福利厚生団体に加入しており保養施設なども割引で利用できます。
    ...続きを読む(全186文字)

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    商社・卸(専門商社(繊維・アパレル))のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社三陽商会の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 販売スタッフ その他 正社員

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    【良い点】
    通信教育に力を入れており、補助金も出るので無料で受けれる講座もある。
    研修は多くないが、基礎から学べるので勉強になることが多い。続きを読む(全70文字)

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    福助株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    売上と予算、前年比で数字が上がれば評価してもらえるようになった。
    研修は無いので自分で商品知識や館のルールを覚えていかないといけない。
    【気...続きを読む(全148文字)

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    株式会社PALTACの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    幅広い商品についての扱いを学べる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ・研修はなくOJTという名の超絶忙しそうな社員の合間に、引き継ぎ...続きを読む(全316文字)

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    株式会社タイムレスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    約1ヶ月程度の研修期間があってからの配属なので、未経験でも査定に必要な知識を身につけることができる。
    顧客折衷の経験はつめる。
    【気になるこ...続きを読む(全132文字)

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    三共生興ファッションサービス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2004年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 22年前 経理 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    社内で配置転換があった際に、研修施設へ派遣していただいて、新しいスキルを学ぶことができました。費用も会社で負担していただいたので、個人的な負...続きを読む(全87文字)

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    株式会社ワールドの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    やる気がある社員はどんどんスキルアップ、昇進のチャンスはあると感じた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    学生アルバイトにもかかわらず...続きを読む(全180文字)

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    大松株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2003年頃

    投稿日: 2026年2月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 23年前 その他警備・清掃・設備管理関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    若い人も大き和気あいあいとした雰囲気があると思う
    そういう意味で先輩に教えてもらったりということはある
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全97文字)

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    株式会社ヨウジヤマモトの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 販売スタッフ 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    接客を通して、お客様一人ひとりのニーズを汲み取るヒアリング力や、言葉選び・間の取り方など、実践的なコミュニケーション能力が磨かれました。特に...続きを読む(全324文字)

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    株式会社バリー・ジャパンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 10年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    仕事の範囲がとても広いので、勉強、スキルアップにはなる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    退職者が続出している状況を、また人を入れれば...続きを読む(全150文字)

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    株式会社ナルミヤ・インターナショナルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ECサイトやショッピングセンターなど販売チャネルが幅広く、EC分野の成長にも積極的であるため、今後のキャリアの幅も広がる環境だと思いました。続きを読む(全76文字)

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    三国産業の 会社情報

    基本データ
    会社名 三国産業株式会社
    フリガナ ミクニサンギョウ
    設立日 1965年10月
    資本金 4800万円
    従業員数 177人
    代表者 玉川元浩
    本社所在地 〒590-0024 大阪府堺市堺区向陵中町4丁3番20号
    電話番号 072-259-9300
    URL http://www.mikunisangyo.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1596359

    三国産業の 選考対策

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    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。