この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は部署や支社によって全然違う。
所属していた部署はOJTとは表面上あるとうたっているが、無いようなもの。
...続きを読む(全293文字)
株式会社PALTAC 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社PALTACのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社PALTACで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は部署や支社によって全然違う。
所属していた部署はOJTとは表面上あるとうたっているが、無いようなもの。
...続きを読む(全293文字)
入社1年目から商談に参加し、1千万近くの金額の取り引きに携わることができたと先輩社員から伺い、非常に速いスピード感で成長することができる会社なのだと感じた。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度が全く整っていない。忙しすぎて教育にてがまわっていない。わからないことがわからない状況...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
入社時の研修や年次•ステージごとの研修はきちんとある。しかしながら、キャリアアップ研修に関しては、実際に業務に活きたという実感があまりなく、業...続きを読む(全204文字)
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配属先、担当企業により、仕事内容はさまざまで、統一されたマニュアルのようなものは一切なく、実際に業務を行いながら体で覚えるというスタイルが全社的にあります...続きを読む(全277文字)
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ある一定の年齢まで社内研修は数年に一度行われております。
それ以降は役職者のみの研修になります。
他の会社より社内研修にお金をかけていると聞いたことが...続きを読む(全157文字)
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・研修を通して流通業界全体の一連の流れを覚えることができるため、今後どの業界に携わっても通用する知識を得ることができる。また生活必需品の商品知識も幅広く身...続きを読む(全152文字)
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徹底的に数字を積み上げるという営業の精神を鍛えられます。
それをどうやったら達成できるかの目標までのプロセスを考えさせられます。
日用品業界全般で役立...続きを読む(全166文字)
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定期的に本社にて階層別スキルアップ研修が行われており、モチベーションアップ・営業スキル向上を図っている。また、管理職研修やグループ企業合同研修もあり業種を...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
将来性がない。
キャリアアップができる環境ではないため。
使えなくなったコマは新調すれば良いと考える部署であったため。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社まで2時間以内に実家がある場合、住宅手当が0円。一生一人暮らしできないのではないかと思うくらいです。続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が出来る人できない人に関わらず、役職には就けるイメージ。年功序列なので。
部内の忖度によって就けている方がいる...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
需要は無くならないため、潰れることはない。社会の変化に合わせて、取り扱う商品も日々変えていくことができるため。続きを読む(全61文字)
当たり前の日常に欠かせない多くの商品に携わることができ、営業では商品販売だけでなく売り場づくりにも携わることができ、自分が担当した売り場が店頭に完成すると...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
物流社員は、基本シフト制なので土日祝休みは関係がない。残業が多いためプライベートの時間を...続きを読む(全354文字)
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【良い点】
どの部署も限られた時間の中でどう効率に消化していくのか考えながら行えるのが楽しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が半端では...続きを読む(全114文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修はしっかりしてくれますが、いわゆる窓際社員に仕事を与えるためにやってもらってる感があります。実際に営業に出たら...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
キャリアビジョンや評価制度が整っている。
面談や研修もあり、苦手な克服もできる。
専門職かマネージャー職かと自分の進みたい方面を面談を通して気...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
教育する余裕はしっかりある。研修や部署配属されてからの教育も充実しており、一部資格の取得にも会社から支援金が出るためその辺りはサポートが手厚い。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
本社も店舗もギリギリか人手不足だったので教育体制が整ってるとは思えなかった。スキルアップも将...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
やりたいことはどんどんさせてもらえる環境だったために積極的に行動できる人にとってはとてもやりがいのある職場だったように感じます。接客の方法も丁...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
売上の取れる営業が神様であり、一部の暴言やパワハラを行う社員を上層部は見て見ぬふりをしていた。
上場していない家族...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
新入社員の研修や、副店長、店長クラスの研修がありました。外部の接客マナー講師に研修をおこなって頂き、とても勉強になりました。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
部署やその時のメンバーによって違う。やりたいと上司に志願すれば挑戦させてもらえるのはいい点(ただ誰かに教えてもらえるわけでは無く、自分で組み上...続きを読む(全149文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内の昇給制度がありますが、正当性があるキャリアアップ制度とは言えません。自社が作り出したものになります。世の中に...続きを読む(全118文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
勉強会などあり。店舗ごとに勉強会があり、他店のスタッフも参加していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって教育制度が異なるの...続きを読む(全85文字)
会社名 | 株式会社PALTAC |
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フリガナ | パルタック |
設立日 | 1928年12月 |
資本金 | 158億6900万円 |
従業員数 | 2,187人 |
売上高 | 1兆1041億5200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 吉田拓也 |
本社所在地 | 〒540-0029 大阪府大阪市中央区本町橋2番46号 |
平均年齢 | 46.1歳 |
平均給与 | 643万円 |
電話番号 | 06-4793-1050 |
URL | https://www.paltac.co.jp/ |
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