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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

京都府の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全40件) 2ページ目

京都府の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は100〜700万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、京都府の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に京都府で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

京都府の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

京都府の 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)

??? 万円

技術系(建築、土木)

??? 万円

官公庁・団体職員・その他

??? 万円

その他

??? 万円

京都府の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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退職理由
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京都府の 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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京都府の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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40件中26〜40件表示

京都府の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年12月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 公務員 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とにかく安定しています。
よほどやらかさないかぎり(犯罪など) クビになることはありません。
また、毎年確実に昇給と賞与があります。
【気に...続きを読む(全202文字)

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    京都府の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2018年10月6日

    回答者: 社員・元社員 女性 18年前 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署の年度ごとの予算にもよるが、よほど仕事ができないか協調性に欠ける場合でなければ、半年ごとに更新してもらえる(最長3年)。
    【気になること...続きを読む(全216文字)

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    京都府の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年10月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ボーナスが大きい。残業代も出るが部署の予算によるところが大きいため、基本は定時で帰ることを前提としている。ここ数年でかなり残業が減ったため、...続きを読む(全188文字)

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    京都府の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2018年9月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 一般事務 非正社員 その他の雇用形態

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    民間の会社より時給は良いと思います。
    少し多めのお小遣いが稼ぎたい方にはよいのではないでしょうか。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全181文字)

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    京都府の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年9月4日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 公務員 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    仕事ができてもできなくてもそれなりの給与を得ることができる。時間外勤務手当はほぼ適切に支給されている。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全190文字)

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    京都府の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年1月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 公務員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    やはり公務員ということもあり年収については他の仕事よりは良いかと思います。残業代も見込み残業ではなく残業した分もらえます。賞与もその年の結果...続きを読む(全190文字)

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    京都府の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年11月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 公務員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給料は公務員ということもあり、高くも無く安くも無くといった感じです。ただ、民間に就職した同級生と比べると、ボーナスに差が出ると思います。
    評...続きを読む(全169文字)

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    京都府の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2017年10月15日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 19年前 公務員 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    あまりないが、一応公務員なので基本として、過酷なサービス残業以外は、コンプライアンスがめちゃくちゃということはない。これも部署による。上司は...続きを読む(全523文字)

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    京都府の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2017年8月24日

    回答者: 社員・元社員 男性 11年前 公務員 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    男女に差はありません。しかし管理職の数では、男女比に対して男性の数が多かったです。女性でも管理職になれないわけではありません。福利厚生(特に...続きを読む(全280文字)

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    京都府の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2017年7月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    大きな問題を起こさない限り、条例に則って基本的に毎年、昇給していくので給与面については安心感がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全177文字)

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    京都府の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2017年4月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 公務員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    公務員の為、ボーナスも給料も景気に左右されずしっかりと出るが、悪く言えば頑張ってもインセンティブ等はない。
    時給換算すると、割に合わないので...続きを読む(全192文字)

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    京都府の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2016年2月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 公務員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人事評価が良ければ、給与やボーナスも上がる点は努力するインセンティブになる。
    ただ、致命的なのは基準がよくわからない。
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    京都府の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2014年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 その他の事務関連職 非正社員 非正社員

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    非正規雇用でも準公務員として扱われ給与に関しては正規雇用職員と同額の給与が支給される。またボーナスに関しても同額の支給がされる。福利厚生に関しては住宅手...続きを読む(全168文字)

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    京都府の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年9月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 公務員 主任クラス 正社員

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    基本的に年功序列の体系で、ほぼ差はつきません。
    仕事ができる人は、忙しく花形のポストに就き、そうでない人は余裕のあるポストにつきますが
    残業代等は変...続きを読む(全164文字)

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    京都府の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2012年3月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 16年前 一般事務 非正社員 非正社員

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    非正規における評価は特にない。
    給与はアルバイト同様、日給制である。年次休暇(有給)があるが、消化しても何の負い目もない。消化した後休む場合は欠勤とな...続きを読む(全152文字)

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    40件中26〜40件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    京都府の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 公務員 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    配属されてからも研修はありますがほぼOJTで、教えてもらう人、周りの人次第で、知識量の差が大きく変わると思います...続きを読む(全186文字)

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    京都府の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 公務員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署にもよりますがおおむね人は良かったです。実際に勤務していところでは、非常に悪い人は少ないですが、その分同じ配属先になったときのやりにくさ...続きを読む(全322文字)

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    京都府の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 公務員 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    仕事次第ですが有給、時間給はかなり自由にとることができます。前日でも休めますし、その日の午後を休みにしたりすることもできます。また産休、育休...続きを読む(全221文字)

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    京都府の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年10月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 その他人材関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    退職を決めた際、会社側が丁寧に面談の機会を設けてくれ、今後のキャリアについても相談に乗ってくださいました。引き継ぎ期間中も柔軟にシフトを調整...続きを読む(全553文字)

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    京都府の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年8月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 公務員 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    役所なので将来性を語りづらい。必要不可欠という意味では安定しているが。
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    歴史が長い分しがらみが多く、...続きを読む(全154文字)

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    京都府の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年8月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 公務員 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    公務員は対外的によい印象をあたえやすいのでプライベートでは有用と考えることができるため満足度は、比較的高い続きを読む(全59文字)

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    京都府の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年8月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 公務員 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    性別問わず活躍でき、育児休暇制度、女性の特別休暇制度もあるため休もうと思えば休むことができる。
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    女性...続きを読む(全89文字)

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    京都府の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年8月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 公務員 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    平均的に職員が優秀。話が通じやすいです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    たまに理解不能な職員がいる。人数が多いので仕方がないと考える。続きを読む(全78文字)

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    京都府の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年7月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    この職場は、女性にとって非常に働きやすい環境が整っています。まず、育児休業が取得しやすく、実際に多くの女性社員が利用しています。復職後も短時...続きを読む(全230文字)

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    京都府の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月23日

    回答者: 社員・元社員 女性 1年前 公務員 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    産休育休制度はもちろん、復帰してからの育児時間制度や短時間勤務制度が整っており、子育てしながら働ける環境です。
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    学校・官公庁・団体・公務員(官公庁)の年収、評価制度の口コミ

    川西市の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 公務員 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    大きく能力に問題なければ順当に係長級程度には昇格していき、昇給も毎年実施される。 また、民間の給与も上がっているため、人事院勧告に基づき給与...続きを読む(全152文字)

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    防衛省の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 公務員 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    昨今の給与改正が続き、同年代の中では本当にいい方だと思う。残業代も100%でる。土日出勤でサービスで来る人はもちろん残業はつかない続きを読む(全71文字)

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    防衛省の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 公務員 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年々給与自体は上がっているので今後にも期待できる。手当なども豊富で民間で働く同世代よりは稼げるようになるかもしれない。続きを読む(全65文字)

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    川口市の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 公務員 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    だいたいみんな一緒に昇給し、将来設計も立てやすい。賞与も必ず出る
    【気になること・改善したほうがいい点】
    号級表の号が高くなればなるほど昇給...続きを読む(全105文字)

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    山形市の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 看護師・准看護師・看護助手 非正社員 正社員

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    【良い点】
    勤務していた山形市内の病院は昇給率がよかった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    勤務していた病院は賞与が少なく年収ベースで見ると低下傾...続きを読む(全82文字)

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    東京都の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月22日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 今年 一般事務 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    公務員ということで、安定していること。銀行で住宅ローンを組むときには審査が通りやすいと聞いたことがあります。また、仕事を聞かれた時など、公務...続きを読む(全180文字)

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    札幌市の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月22日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 7年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    安定している。あまり仕事に対して熱意がなく、安定して生活したいという人であれば良い環境だと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全152文字)

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    防衛省の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年1月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 公務員 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収は安定しており、基本給と手当を含めると同年代と比べても遜色ない水準だと感じる。ボーナスも支給され、生活設計は立てやすい。ボーナス査定は部...続きを読む(全195文字)

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    長崎市の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 公務員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収だけ見るといいと思う。生活していくには困らないし、手当てもしっかりしているので長崎市ではいいほうかも。続きを読む(全59文字)

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    横浜市の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 公務員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年功序列制ではあるが、人事考課結果次第ではボーナスと給与は微増する。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    成果のもと良い評価をする者もい...続きを読む(全92文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

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    NOKIZAL ID: 1217894

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