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【良い点】
公務員は対外的によい印象をあたえやすいのでプライベートでは有用と考えることができるため満足度は、比較的高い続きを読む(全59文字)
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公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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京都府の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全15件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、京都府の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に京都府で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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京都府の 学生による会社の評価
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【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメント出来る管理職はどこにいるのか。働きしてる管理職は、働いてない職員のフォローをしている。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
レベルが低い。
人として尊敬できる人が少ない。
そういう意味で面白みのない職場でした。もっと退...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
働き方に関してはマネジメントが徹底されていない。保護者と教員の板挟みで、管理職もたいへんそうであり、なろうと思う...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
人、部署によって異なるとは思うが、公務員試験を突破していることもあり、人格に問題のある人はそうそう居なかった。コンプライアンスを気にする上司...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
人のレベルは本当に高いと思う。嫌な人もいるが、基本いい人ばかり
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が本当にしんどそう。あの姿を見...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
一般職は。本庁には比較的仕事ができる人間が配属される傾向にあり、コミュニケーション能力も含めて、あまり不満はない。出先は変な職員が比較的多い...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
同世代は仲良くしていきたいと思える人が多く、プライベートでの付き合いがある人もいるため居心地は悪くない。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
年功序列なので、何もしなくても給料は上がっていくシステム。何もしたくない、決まったことだけをして定年まで勤め上げたいという人にとっては、承認...続きを読む(全285文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよるが、コミュニケーションを重視している様子はあまり見られない。一人一人の担当業務がきっちりと決まってお...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
人事異動で毎年いろんな職員が入れ替わるためさまざまな人と出会える。優秀な人や上司が来ると雰囲気も変わる。顔見知りを増やすと人事異動の際知り合...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
京都府内出身の職員が多いが、北陸や山陰出身の職員も多い。大阪や神戸出身の職員も多い。非常に頭の切れる人が多い。上司は、当然当たり外れがある。...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
とても良い人ばかりで、楽しく支え合いながら、仕事をすることができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が良いことと、仕事のやり...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
警察の昇任試験はペーパーテストができてなんぼなので、必ずしも幹部としての資質が備わっているかといわれればそうではない。が、勉強得意な方は、か...続きを読む(全182文字)
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管理職になるには試験があるものの、管理職の人間は基本的に真面目で人の意見を聞くことができる。逆にそのような人間でなければ管理職にはなれない。人間的に問題...続きを読む(全169文字)
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回答者：
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【良い点】
部署にもよりますがおおむね人は良かったです。実際に勤務していところでは、非常に悪い人は少ないですが、その分同じ配属先になったときのやりにくさ...続きを読む(全322文字)
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【良い点】
けっして高くはないですが、年功序列で毎年昇給、ボーナスが必ず出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価制度はありますが形ばか...続きを読む(全141文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属されてからも研修はありますがほぼOJTで、教えてもらう人、周りの人次第で、知識量の差が大きく変わると思います...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
仕事次第ですが有給、時間給はかなり自由にとることができます。前日でも休めますし、その日の午後を休みにしたりすることもできます。また産休、育休...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
退職を決めた際、会社側が丁寧に面談の機会を設けてくれ、今後のキャリアについても相談に乗ってくださいました。引き継ぎ期間中も柔軟にシフトを調整...続きを読む(全553文字)
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【良い点】
性別問わず活躍でき、育児休暇制度、女性の特別休暇制度もあるため休もうと思えば休むことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
役所なので将来性を語りづらい。必要不可欠という意味では安定しているが。
【気になること・改善したほうがいい点】
歴史が長い分しがらみが多く、...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
平均的に職員が優秀。話が通じやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
たまに理解不能な職員がいる。人数が多いので仕方がないと考える。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
この職場は、女性にとって非常に働きやすい環境が整っています。まず、育児休業が取得しやすく、実際に多くの女性社員が利用しています。復職後も短時...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
他の地方自治体同様に、評価はあって無いようなものです。そんなにがばらなくても、普通に出勤して仕事をしていれば、評価はAがもらえます。逆にめち...続きを読む(全284文字)
学校・官公庁・団体・公務員(官公庁)の社員、管理職の魅力の口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
お役所あるあるだが本当に縦割りな組織体制であると思う。関係が希薄なだけならまだしも、お互いに仕事を押し付けあって...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
公務員ならではなのかもしれないか優秀な人もいる一方仕事をしなくても一定の給料がもらえる、かつ特に仕事をしている人と給与面では差がないので、い...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な方は多いが、そうでない方も一定数いる印象。一定のラインまでは年功序列で出世していくが、その後は実力がある人...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は市民や部下のために働いている人はほとんどいない。基本的には議員や自分の上司の顔色をうかがいながら太鼓持ち...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
人間関係で疲れることは少なかったので、職場の雰囲気的には悪くないと思う。公務員じゃない方が絶対稼げるのにと思える優秀な人もいる。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
特に良いと思う点はありません。普通に保育士でクラスを持っている方が楽しいです。管理職はつまらないです。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長意欲旺盛な人にはマジで不向き！この職場、ぬるま湯すぎてやる気ゼロの人が永遠に居座...続きを読む(全219文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理者のレベルは低い。その管理者が社員を評価するため、下が優秀でも評価されない。優秀な人ほどやめている、当然のながれ。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
多才な人材がいるので、アンテナを張っていれば、連携していろいろなことができると思う。旧態依然の人もいて注意が必要
【気になること・改善したほ...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
良い人はみんな辞めていく。
管理職は一部を除いて大した仕事をしない。全部下に押し付けてくる。年収分の仕事をしろと...続きを読む(全119文字)
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