口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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京都府の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧（全12件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、京都府の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に京都府で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
京都府の 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.4
- 年収・評価
-
3.0
- スキルアップ
-
2.4
- 福利厚生
-
4.0
- 成長・将来性
-
2.8
- 社員・管理職
-
2.4
- ワークライフ
-
3.5
- 女性の働きやすさ
-
4.3
- 入社後のギャップ
-
3.3
- 退職理由
-
2.8
京都府の 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.1
- やりがい
-
3.4
- 年収・評価
-
2.6
- スキルアップ
-
3.0
- 福利厚生
-
3.1
- 成長・将来性
-
3.1
- 社員・管理職
-
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- ワークライフ
-
3.4
- 社風・文化
-
3.1
- 女性の働きやすさ
-
3.4
- 入社後のギャップ
-
3.0
- 入社難易度
-
3.4
- おすすめ度
-
2.9
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京都府の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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|---|
該当件数：
12
件
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料に差をつけていかないと将来的には質の悪い職員しかいなくなると思われる。どこの自治体も同じだ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
公務員から安定しているではなく、結局は各自治体の財政状況によります。
京都府の場合、借金まみれ...続きを読む(全154文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特に若手の専門職の退職が増えているにも関わらず、仕事量は増える一方のため、人員的にも今後の行方が心配される。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
ほぼ確実に生涯の雇用が約束されている。公務員だから当たり前だと思いますが、やっぱりここが強いと思います。中に入ってみて実感したのは、相当やばい...続きを読む(全385文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
幹部の思いつきで始まる仕事が多く、その必要性の議論が煮詰まっていないまま事業化されるケースが多い。下からボトムアッ...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
絶対に組織が潰れない。
【気になること・改善したほうがいい点】
国の言いなりで独自の政策はない。続きを読む(全54文字)
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【良い点】
若手であっても所属に関わらず企画提案できる制度があり、モチベーションをもって仕事ができる。民間との人事交流や大学院派遣なども充実している。
【...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
文化的なものにかなり力を入れているのは京都らしさを感じる。オリンピック前に文化で盛り上げようという機運が高く、文化庁移転をはじめ、大きく動いて...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
まず、自治体なので潰れることは基本ない。赤字再建団体になる可能性も京都府は低い（府が開示している財務データーに夕張市のように粉飾がなければの話...続きを読む(全255文字)
全12件中12件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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京都府の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
年収は基本的に年功序列で上がっていく。
定期的な人事評価で賞与に影響がある制度があるが、基本的に問題を起こさずに勤めていれば正常な金額をもらう...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
部署にもよるが定時で帰れるところも存在する。職場の上司に事情を話して残業をしたくないということを伝えれば、最大限要求は聞いてくれている印象。た...続きを読む(全350文字)
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【良い点】
年功序列で誰でも毎年一定額の給与が上がる。ボーナスも不況でも必ず出るし、収支計画の立てやすさは非常に高い。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
女性は当然だが、男性も育児休暇は全庁を挙げて取得するよう強く勧奨されている。激務部署でも育休は一丁目一番地級の優先事項
あとは住居手当が国より...続きを読む(全155文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に新たな事業を始めることは少なく、ルーティンワークがほとんどであるため、スキルは身につかない。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
育児休暇や短時間勤務を取得されている職員が多いと思うので、ある程度良い環境かと思う。
男性職員でも育児休暇を取得している人はいた。続きを読む(全71文字)
学校・官公庁・団体(官公庁)の事業の成長・将来性の口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してきた人への研修や教育をマンツーマンで行える人を作らない限りは、ダメダメな仕事をこなす人間が増えていくだけ。...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
公務職場として、安定はしている
【気になること・改善したほうがいい点】
財政難による給与面での将来性は他の自治体と比べ、明るくはない
地方分権...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
有事の観点から見るとこれから入隊する人はかなり勇気がいると思う。それでも入隊を希望しているなら是非
【気になること・改善したほうがいい点】
なし。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
過去には道州制なども議論されたが、東日本大震災以降、特に地方整備局の役割が重視されている。自然災害が激甚化していくなか、今後いまよりも益々社会...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
観光業に頼りすぎている。
自然を売りにしているが、もっと交通のアクセス等をよくしないと将来性がな...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
よくも悪くも地方の役所という感じ。上司ガチャにさえ外れなければ、安定して働けるかと。上司が...続きを読む(全87文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
京都府の 会社情報
| 会社名 | 京都府 |
|---|---|
| フリガナ | キヨウトフ |
| 本社所在地 | 〒602-8041 京都府京都市上京区下立売通新町西入藪之内町 |
| URL | https://www.pref.kyoto.jp/ |
NOKIZAL ID: 1217894
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