インディ・アソシエイツの評判・口コミ一覧（全94件） 3ページ目

【良い点】
土日は基本休みだが、仕事の状況次第では出社しないと行けない事もある。あとは月のうち1日は土日のどちらかで出社しないといけない。
福利厚生は制...続きを読む(全159文字)

【良い点】
福利厚生の充実は大企業にも負けない。給与の額面以上の待遇はあると思う。
管理職以上は仕事量は増えるものの、かなりの自由裁量で仕事ができる。
...続きを読む(全246文字)

【良い点】
女性は多目で働きやすい。
怒鳴ったりは出来ない雰囲気てだし、そういう感じの人もいない様です。

【気になること・改善したほうがいい点】
士気...続きを読む(全187文字)

【良い点】
自分の裁量で出来ることが多いです。
加えて残業はかなりの量を求められるものの正当な理由があればしなくても大丈夫です。
【気になること・改善し...続きを読む(全221文字)

【良い点】
若い人が多く、家族的な雰囲気な会社です。スポーツクラブなども楽しそうでしたし、飲み会もよくありました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全217文字)

【良い点】
福利厚生がしっかりしています。
今ではすごく大きな会社になってるみたいです。
名古屋でCGなんかをやりたい人の受け皿になっていると思い...続きを読む(全155文字)

【良い点】
実力があれば早く帰ることも可能、実力がないといつまでたっても帰れない
負のスパイラルにハマり、著しくワークライフバランスを崩すことが...続きを読む(全201文字)

【良い点】
福利厚生はベネフィットワン、バークレーヴァウチャーズ(食事券)、昼食のお弁当が格安、自販機の価格が安いなどあります。
誕生月にはバースデ...続きを読む(全247文字)

女性の割合はほかの会社と比べると多いと思う。
男性7女性3位の割合位。
女性同士の仲も良く一緒に食事をしていたり、相談し合っていたように感じた。
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給与はそこそこ頂いていましたが、徐々に頭打ちになっており、年々上がる税金関連に昇給が追いついていかず、手取りが減っていく印象はどうしてもありました。
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労働時間は長いですが、裁量労働制ということもあり、正当な理由があれば融通が利きやすいです。
自分の業務さえしっかりできればその辺り含め、ゆとりが生まれ...続きを読む(全161文字)

表向きはCM・WEB・デジタルサイネージなど華やかな感じに装っているが、結局はパチンコがらみが大半です。パチンコ開発が主力となっている企業なので仕方が無...続きを読む(全311文字)

基本給は最低賃金並みに低く設定されており、業務手当などその他の手当が給与の大部分を占めるため、残業は半ば当たり前でとなっており、給与、賞与に満足している...続きを読む(全151文字)

部署によって雰囲気が異なるが、どの部署でも陰湿な人はいるもので、陰口や机を漁ったりなど非常に程度の低い人員がチラホラ見られました。元々大きな会社ではない...続きを読む(全192文字)

福利厚生は最近充実しており、社内で注文するお弁当や宿泊施設などが安く泊まれたり、食事券などもある。
部活動では月1程度でフットサル部もあり、日ごろの疲...続きを読む(全157文字)

自販機を置くや弁当やを頼むなど福利厚生はよくなってはいるが、
なんか方面が残業とか会社に残りつづけて作業させるため、にやっているようなことだと思う
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人手が回っておらず。
残業残業で無理やり収めている状態に見える。
回っていないのに取引先のマンパワーに押し切られてどんどんきつくしていっている気がし...続きを読む(全165文字)

パチンコの映像制作においては有名なクライアントの案件を多数行っており、業界内での知名度も高く魅力的であると思った。
実際に入社後も有名案件を担当するこ...続きを読む(全154文字)

業種によるが全社的にワークバランスは仕事に重きを置くことが多いと思われる。
プロジェクトが長期にわたる場合には過渡期が長く続くケースもあり、その場合は...続きを読む(全159文字)

パチンコの映像制作を行う部署については、知名度の高いタイトルを扱うことが多くあり、それらを担当すれば業界内での知名度は高いのではないかと思う。
スキル...続きを読む(全158文字)

年齢、勤続年数、役職などが加味されおおよその年収が決定されるものと思われる。
特別変わった手当などはないが、近年でも随時手当の見直しなどが行われており...続きを読む(全207文字)

社内のパチンコの映像制作においては、有名な版権を扱うことも多くリリース後の知名度は高い。
有名なタイトルを手掛けたというのはそれだけでも満足感はあると...続きを読む(全180文字)

企業のWEBサイトにもあるように、映像制作と遊技機の映像制作が主な事業となっている。
このうち遊技機の映像制作については業界内でもトップクラスのクライ...続きを読む(全158文字)

基本的には男女の違いは無いようにに見受けられる。
社内の雰囲気も制度も男女を区別するものはないのではないかと思われる。
重要視されるのは実力・実績で...続きを読む(全182文字)

社内にて格安の弁当であったり食品の自動販売機を導入しており、食事券なども導入している。
2012年から導入されており食事に関しては金銭的に困ることはほ...続きを読む(全153文字)