東海リオンの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
これも部署によるが、スタッフは気遣いをしてくれるし優しい人が多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の方が新入社員を...続きを読む(全92文字)

【良い点】
残業が少なく早く帰れるので、平日でも遊びに行ったりできる点。続きを読む(全36文字)

【良い点】
産休や育休を取れるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進しているのが、男性ばかり。
男尊女卑はあると断言しても過言ではなさそう。続きを読む(全78文字)

【良い点】
ジョブローテーションもないので、仕事に飽きがきてしまう。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給が少ないので、長い目でみると心配になっ...続きを読む(全146文字)

【良い点】
高齢化社会もあり、今後の伸びは期待できると思います。続きを読む(全32文字)

【良い点】
補聴器の試験にかかる費用は全額負担してもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
外部講習はコロナからなくなってしまったので、主に...続きを読む(全87文字)

【良い点】
老人の数はこれから増えるでしょう。ただし全ての老人が補聴器を装着する訳ではないですし、業界としてもクリーンなイメージがないととてもではないで...続きを読む(全199文字)

【良い点】
入社前は漠然と補聴器とはどういったものか、補聴器営業とはどんなものか…
あまりイメージが無いまま入社して印象でした。
入社後は主に高齢者を対...続きを読む(全300文字)

【良い点】
福利厚生は充実しています。インフルエンザの予防接種代の一部が補助として貰える制度もあります。他にも観光地で使えるチケットのようなものが補助で...続きを読む(全205文字)

【良い点】
以前は勤怠管理は自己申告となっていた為、出退勤時間や残業時間が正確に管理されていなかったが、現在は全店舗に勤怠管理のシステムが導入されており...続きを読む(全189文字)

【良い点】
お客様へのお声かけの積極性や商品知識など熱意が評価される。
【気になること・改善したほうがいい点】
保証の付帯率など数字を見られ負担に感じる。続きを読む(全77文字)

【良い点】
新入社員から給与の昇給である程度の金額のお給料がもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事でイマイチな働き方の人も上に気に入って...続きを読む(全97文字)

【良い点】
給与は同世代に比べて良い。休みはシフト制のため自分が取りたい日で調整できる。自分の店舗はわりと有給使用ができた。都内店舗だったため20代から...続きを読む(全247文字)

【良い点】
そこまでやる気がなく、目標数字に達さない人でも降格はなくある程度の年収は上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度を設...続きを読む(全210文字)

【良い点】
途中で固定残業が30時間から20時間に減った(一部職種)
携帯会社主催の資格試験の結果次第では、最大4.2万の手当を得られる。
【気になるこ...続きを読む(全225文字)

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブの評価がないので、いくら一人で売り上げを出したところで、給料に反映されないし...続きを読む(全117文字)

【良い点】
毎月の頑張りによって収入が上がりました。私は平均してインセンティブや歩合を獲得できていましたので同じ世代の方よりも収入は高かったと思います続きを読む(全75文字)

【良い点】
年収はそれほど高くないと思う。どちらかというと月収が低く、ボーナスでカバーをしている感じがするので、ボーナスの金額次第では年収もかなり変わっ...続きを読む(全80文字)

【良い点】
毎年昇給する。
資格手当などあるため給料は悪くはない。成績が良い人はどんどん上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社が...続きを読む(全176文字)

【良い点】
パートですが、昇給、賞与、有給がきちんとあるのはありがたいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
パートは、有給は全額はもらえません。続きを読む(全77文字)