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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社や支店などに女性の管理職や正社員が少ないことから、男性と平等に活躍できる場面は少ないように感じました。続きを読む(全73文字)
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- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
竹中電子工業株式会社
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社や支店などに女性の管理職や正社員が少ないことから、男性と平等に活躍できる場面は少ないように感じました。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
福利厚生については、歴史のある会社だけに社員のことを考えて色々制度を設けてくれているなと感じました。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
給料は年齢に応じて毎年一定額増えていくためやってもやらなくても定期昇給があります。
そのためモチベーションは上がりにくいかと思います。
【...続きを読む(全150文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
在職当時は業務でどれだけ効率が悪くても会社のルールだから。という理由だけでなかなか業務改善や新しい風を入れるのが...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有給取得はなかなか難しいです。
私が所属していた部署の上司には有給取得の理由を口頭で聞かれ、冠婚葬祭以外では休み...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
在職当時は社員の方の年齢層が高めだったので良く言えば落ち着いた印象でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
私の当時の上司はあまり下...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
目立つことなく、上司に逆らうことなく、言われたことをこつこつとやり、周りに合わせて残業していれば、それなりの評価はしてもらえます。
【気にな...続きを読む(全268文字)
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【良い点】
固定給制。逆にいえばやってもやらなくても同じということ。
周囲や上司の顔色を気にして、ゆっくり仕事をし目立たず出しゃばらずいられれば良い。
...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
仕事ができなくても給料はかわらないこと。
【気になること・改善した方がいい点】
仕事ができても給料がかわらない。多少、賞与で変わる位...続きを読む(全155文字)
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営業職に関してはサービス残業が常態化している。昔からあるファミリー企業の特徴を良い意味でも悪い意味でも持っている昭和の企業。休日に関しては多い。土日は完...続きを読む(全153文字)
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開発にかける資金・人員能力が同業他社と比較して大きく不足している為、将来性に疑問符。グループ他社に勤務していたが、ここはかなり社風という部分でも他とズレ...続きを読む(全155文字)
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基本給は年齢で固定しています。
この事は何を物語っているかと言うと「やっても、やらなくても給料は同じ」と言うことです。労組(外部団体ですが)があり。組...続きを読む(全163文字)
| 会社名 | 竹中電子工業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | タケナカデンシコウギョウ |
| 設立日 | 1959年5月 |
| 資本金 | 4500万円 |
| 従業員数 | 132人 |
| 代表者 | 竹中慎一 |
| 本社所在地 | 〒607-8032 京都府京都市山科区四ノ宮奈良野町20番地の1 |
| 電話番号 | 075-581-7111 |
| URL | https://www.takex-elec.co.jp/ja/ |
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