この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業手当てではなく、職務裁量制である為、残業という概念は無い。家族手当がある。営業マンは自分の車を社員社用車制度に登録させられて、毎月2万円の...続きを読む(全224文字)
株式会社プロトコーポレーション 報酬UP
株式会社プロトコーポレーションの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業手当てではなく、職務裁量制である為、残業という概念は無い。家族手当がある。営業マンは自分の車を社員社用車制度に登録させられて、毎月2万円の...続きを読む(全224文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新卒でも30万近い給料がもらえた。
能力給ではなく、年齢給の制度があるため、院卒や浪人にはありがたい制度。
また、家族手当も充実している。
【...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
今の所、Goo-netにより事業は安定している。中古車販売店との付き合いを維持することが出来る限りは、維持することができると思う。
【気になる...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
どんなに若手であっても、実力さえあれば若くしてポジションを得ることが出来、様々なプロジェクトに参画できる。
年功序列的な風土は薄く実力主義的な...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
新卒で入社しましたが、教育制度もしっかりしており、職場環境も良かったので満足しております。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分のこと...続きを読む(全217文字)
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給与はとても良いが、私がいた部署は若手社員が少なく仕事についてをあまり聞けない環境な気がしまきた。
雑誌広告とWeb広告だけの営業と思っていましたが、色々...続きを読む(全135文字)
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体育会系のノリなので女性の正社員は本社に数人いる程度。各支社や営業所に事務さんがいますが、拠点によって事務の仕事内容が異なる。拠点長によるということです。...続きを読む(全114文字)
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役職者が年配なので、トップダウンの傾向が強いが、主任レベルであればある程度任せてもらえる範囲が広がる。最近は特に、コンプラ重視で過去にあった残業等はほぼな...続きを読む(全114文字)
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給与に関してはいいのではないかと思う。
特に転職組みで入社できれば、
1年目で年収400万はもらえる。
ただ、昇給が非常に緩やかで1000万円を超えること...続きを読む(全155文字)
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自分のことしか考えていませんし、チームワークを知らない。
意見がバラバラで、主旨がぶれているため変更が多く、結局はコーディング作業に支障が出て、徹夜作業と...続きを読む(全166文字)
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役職者の手当ては雀の涙。離職率が高いためか中堅の役職者が少ない傾向にあります。役職者ついた途端に、もっと上の人間が背負うべきの責任のある仕事を任せられる傾...続きを読む(全215文字)
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物を売らないを社訓にしておきながらカー用品を売りつける。異常に感じました。
また、当時は22時にタイムカードを切ることは当たり前。その後は更に勤務が続き...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
みんな元気でやる気がある。
体育会系であかるい雰囲気のため同僚同士は仲がいい。
比較的お給料は高め。
【気になること・改善した方がい...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
元気でやる気のある人が多いので、活気があふれていてたのしい。
みんな仲がいい。
【気になること・改善した方がいい点】
サービス残業、休...続きを読む(全153文字)
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【良い点】株式上場に向けて社内環境はよくなっていました。19時には必ず帰宅など結構環境も良買ったです。仕事は多いが、楽しい仕事でした。結果より途中経過を見...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
転勤者には住宅補助もあり引越し費用なども手厚く行われます。
また家族手当や営業手当などもあるため基本給にプラスせれるものもおおきいため全体...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
残業が今年度より労働環境の改善目的でかなり減った。
退社時間は早くなった。
【気になること・改善した方がいい点】
残業が減ったと言え...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
自分の提案がハマった時。
担当エリアを掌握すればかなり有利になる。
顧客が新しい顧客を紹介してくれる。
【気になること・改善した方が...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
最近は残業に対し敏感になり、かなり減った。1日、2時間程度
【気になること・改善した方がいい点】
業界そのものが、先細りの傾向があり、...続きを読む(全160文字)
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【良い点】人間性・営業力がとにかく養われる。
自身の仕事観、人生観を上司と語り合え、教えてくれる環境が整っております。
営業相手先の業界はかなりシビア...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
若い人が多く、やりたいと手をあげればどんどんやれる感じだった。
やる気があればどんどん仕事ができるが、
日々の業務も多いので、新しいこと...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
親身になって付き合えるので営業よりもコンサルタントに近い業務も行える。
【気になること・改善した方がいい点】
会社として自身の能力を重...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
自分で発信したいことはどんどん任せられます。
あれをやってみたい、これをやってみたい、そんな考えがたくさんある人ほど、楽しく仕事ができる環...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
社風。社訓等含めた概念の勉強が出来ること。
また、頑張った人は頑張った分だけ評価をもらえること。
人に対しては、非常に優しい。
部署と上...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
年俸制なので毎月の給与が変動することはありませんでしたが、半期に一度の面談で現在の予算の達成度合いなど上司と話し合いをし、管理部が評価を行う...続きを読む(全160文字)
会社名 | 株式会社プロトコーポレーション |
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フリガナ | プロトコーポレーション |
設立日 | 1979年6月 |
資本金 | 18億2400万円 |
従業員数 | 1,569人 |
売上高 | 1155億4800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 神谷健司 |
本社所在地 | 〒460-0006 愛知県名古屋市中区葵1丁目23番14号 |
平均年齢 | 39.3歳 |
平均給与 | 642万円 |
電話番号 | 052-934-2000 |
URL | https://www.proto-g.co.jp |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。