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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
やりたいことには挑戦できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
なんでも任せてくれるが、背伸びしすぎると破綻する。キャリア開発という観...続きを読む(全93文字)
株式会社プロトコーポレーション
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社プロトコーポレーションのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社プロトコーポレーションで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
やりたいことには挑戦できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
なんでも任せてくれるが、背伸びしすぎると破綻する。キャリア開発という観...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修制度や自己啓発に伴う福利厚生は弱めかと思います。一方で自分で積極的に学ぶことができる人は特に不自由しないと思います。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
研修制度が整えられている。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途が多いのもあり、基本的には放置で自分で覚えていかなければなりません。...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
部署内でのコミュニケーションは活発なので何かわからないことや相談があればいつでも応えてくれる社員が多い。またそういった環境を会社として推進し...続きを読む(全176文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
いわゆる営業会社である以上、会社の施策というよりかは、上司やチーム周囲の飛んだ人から学ぶとか、そういった類の自習...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
部署に配属されたあとは、OJTがつき、同行や業務のサポートをしていただきました。業務も細かい部分に関しても、しっかりサポートしていだける。年...続きを読む(全318文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒研修以外の教育体制は無いに等しい。
イーラーニングなども無く、日頃勉強ができる機会は無い。
また、資格を取る...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
新卒や新人にはとてもいい環境だと思う。
人も優しく困っていればいろんな人が声をかけてくれる。続きを読む(全52文字)
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【良い点】
必要ならば就業中に勉強することができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒研修の意味がまったく分かりません。何をしても怒られて...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
新卒入社の場合は研修カリキュラムがしっかりとあり、ビジネスマナーから詳しく教えてくれる。配属後も基本的に先輩社員との同行となり、現場で安心し...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア開発やスキルアップは期待してはいけない。数字だけで評価するので、何が原因でうまくいって...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
当時は教育体制といえば、新入社員研修しか受講していません。新卒でしたので、ビジネスマナー、社会人の心構えなどを座学でひたすら聴き続ける。あと...続きを読む(全207文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
いわゆるOJT。業務については先輩に同行し自分で覚えていくしか無いので、どんな先輩に当たるかどうかでその先が殆ど...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
セミナーへの参加などは口頭報告でいいので仕事に影響がなければ勝手にいってよい。
意欲があれば業務に関係なくても勤務時間内で勉強できる。
営業...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
選択肢が一つしかないのである意味考えなくていいので楽
【気になること・改善したほうがいい点】
拠点長→事業部長→地区担当といったキャリアアッ...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
入社時に本社にて研修あり。
そこである程度の概念教育は受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
拠点に配属してからは基本的には先...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
新卒研修は1ヶ月ある。そのため、同期とは仲良くなれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修の中身はある程度疑問が残るものがたくさん...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
教育制度の未熟さ
【気になること・改善したほうがいい点】
営業を行なう事業部に配属されると、まず若干宗教くさい会社の精神(プロトイズム)の教...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
社外のセミナーなどへの参加はしやすいと思います。やるべきことをやっていれば、仕事中でも出やすい雰囲気です。むしろ出ない人は学ぶ姿勢が低いよう...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
やりたい事があれば率先して仕事が取れる。ボトムアップ形式が多いように感じた。そのため課された事を淡々と行うよりかは自分で孝動するためキャリア...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
どういったらよいかは非常に難しい面もあり、一概にここが良いとは言えない環境にあるので、はっきりした感想を述べにくいというのが正直なところです...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
営業の個人裁量が大きく、ある程度仕事の仕方や提案を行うことが出来ます。基本的には継続課金型の広告提案なので、お取引が始まり良好な関係が築けれ...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
年収は比較的高めに設定されていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
法人営業部隊に所属してましたが、当時は、直行直帰は厳禁で、毎日8...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
新卒採用については、入社時研修、そのあとのフォローアップもあるので手厚い教育を受けられている様子。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全233文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上の役職になると一般職と業務は変わらないがやることがただ増えているだけという印象がある為、上を目指したくなるよう...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
知名度の高い広告媒体、広告業務に携われること、また自社広告媒体だけでなく様々な広告媒体も扱うため知識は深く習得出来ます。関連する業務も多岐に...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に負けマインドで仕事をすることになる。業界の大手ではあるが、同格の競合他社がいるので、常にそことの勝ち負け...続きを読む(全313文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に数字至上主義。営業職においては、営業受注成績が良いと評価される。MRKからCSまで一貫して営業に求められ...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
プロトコーポレーションの魅力は、自動車業界に特化した情報サービスを通じて、販売店や整備工場の経営を実務レベルで支えられる点にあります。
中古...続きを読む(全888文字)
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【良い点】
年俸制である程度悪くないとは思うが、役職がついたとしても微々たる昇給しかないのがモチベーションとならない。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
誰もが知っている媒体のため、営業にはあまり困りませんでした。自分自身も好きな媒体ですので、退職した今もユーザーとして使っています。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
自分の実力不足ではあるが、上の考えがどうしても理解と共感が出来ず、地元での転職を希望することとなった。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
残業はほとんどありません。しかしながら、顧客の特性上、休みや夜もひっきりなしに電話が来ることはあります。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
福利厚生については使用したことはありません。他社と比べてもかなり少ないといえますね。特に転勤の補助が少ないです。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
OJTがしっかりしていてわかりやすいです
わからないところはちゃんとこたえてくれます
【気になること・改善したほうがいい点】
ひとによるところ!続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは求めないほうがよいと感じられる。
そもそも社内の人間も殆どを外注任せにしており、社内でスキル向上と...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
評価制度は非常にしっかりしており、鶴の一声で評価が変わると言うことはない。部長やGM複数人で複眼で会議がなされる。続きを読む(全63文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは見込めない。
毎月組織変更があり、それを「カオスな環境である」と正当化し、適材適所の配置がなされて...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
自主性が求められる会社で、研修や教育制度は用意されているものの活用は個人次第です。受け身だと成長しづらいですが、主体的に動けば支援は受けられます。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
ハードスキルもソフトスキルも高い人材が多いと感じた。また、英語でのコミュニケーションが求められるため、将来的に外資を目指す方にもお勧めだと思...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
アルバイトには資格取得手当はないけど、簿記3級などを社員さんたちはとっていたのを近くで見ていて社員にはそのような資格が必要なのかなと感じ、自...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
業務に関わる書籍購入補助
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップのための研修制度や教育体制はほとんどない(入社時のオンボーディ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
良い点は特にありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時から良く言えばOJT、実際は即実践投入で、研修やスキルサポート...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
成長の選択肢が一つに限られておらず、個人の適性や志向、事業フェーズに応じてキャリアの描き方を柔軟に選べる点が魅力だと思います。
成果を出し...続きを読む(全481文字)
| 会社名 | 株式会社プロトコーポレーション |
|---|---|
| フリガナ | プロトコーポレーション |
| 設立日 | 1979年6月 |
| 資本金 | 18億4900万円 |
| 従業員数 | 1,594人 |
| 売上高 | 1213億2500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 神谷 健司 |
| 本社所在地 | 〒460-0006 愛知県名古屋市中区葵1丁目23番14号 |
| 平均年齢 | 39.3歳 |
| 平均給与 | 642万円 |
| 電話番号 | 052-934-2000 |
| URL | https://www.proto-g.co.jp |
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