プロトコーポレーションのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全46件）

【良い点】
部署内でのコミュニケーションは活発なので何かわからないことや相談があればいつでも応えてくれる社員が多い。またそういった環境を会社として推進して...続きを読む(全176文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
いわゆる営業会社である以上、会社の施策というよりかは、上司やチーム周囲の飛んだ人から学ぶとか、そういった類の自習が...続きを読む(全115文字)

【良い点】
階級に応じて、勉強会や研修などを実施している。続きを読む(全29文字)

【良い点】
部署に配属されたあとは、OJTがつき、同行や業務のサポートをしていただきました。業務も細かい部分に関しても、しっかりサポートしていだける。年齢...続きを読む(全318文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒研修以外の教育体制は無いに等しい。
イーラーニングなども無く、日頃勉強ができる機会は無い。
また、資格を取る場...続きを読む(全99文字)

【良い点】
新卒や新人にはとてもいい環境だと思う。
人も優しく困っていればいろんな人が声をかけてくれる。続きを読む(全52文字)

【良い点】
必要ならば就業中に勉強することができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒研修の意味がまったく分かりません。何をしても怒られて、...続きを読む(全193文字)

【良い点】
新卒入社の場合は研修カリキュラムがしっかりとあり、ビジネスマナーから詳しく教えてくれる。配属後も基本的に先輩社員との同行となり、現場で安心して...続きを読む(全192文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア開発やスキルアップは期待してはいけない。数字だけで評価するので、何が原因でうまくいってい...続きを読む(全179文字)

【良い点】
当時は教育体制といえば、新入社員研修しか受講していません。新卒でしたので、ビジネスマナー、社会人の心構えなどを座学でひたすら聴き続ける。あと夜...続きを読む(全207文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
いわゆるOJT。業務については先輩に同行し自分で覚えていくしか無いので、どんな先輩に当たるかどうかでその先が殆ど決...続きを読む(全178文字)

【良い点】
セミナーへの参加などは口頭報告でいいので仕事に影響がなければ勝手にいってよい。
意欲があれば業務に関係なくても勤務時間内で勉強できる。
営業や...続きを読む(全202文字)

【良い点】
選択肢が一つしかないのである意味考えなくていいので楽
【気になること・改善したほうがいい点】
拠点長→事業部長→地区担当といったキャリアアップ...続きを読む(全201文字)

【良い点】
入社時に本社にて研修あり。
そこである程度の概念教育は受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
拠点に配属してからは基本的には先輩...続きを読む(全190文字)

【良い点】
新卒研修は1ヶ月ある。そのため、同期とは仲良くなれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修の中身はある程度疑問が残るものがたくさんあ...続きを読む(全218文字)

【良い点】
教育制度の未熟さ
【気になること・改善したほうがいい点】
営業を行なう事業部に配属されると、まず若干宗教くさい会社の精神(プロトイズム)の教育...続きを読む(全181文字)

【良い点】
社外のセミナーなどへの参加はしやすいと思います。やるべきことをやっていれば、仕事中でも出やすい雰囲気です。むしろ出ない人は学ぶ姿勢が低いように...続きを読む(全165文字)

【良い点】
やりたい事があれば率先して仕事が取れる。ボトムアップ形式が多いように感じた。そのため課された事を淡々と行うよりかは自分で孝動するためキャリアが...続きを読む(全188文字)

【良い点】
どういったらよいかは非常に難しい面もあり、一概にここが良いとは言えない環境にあるので、はっきりした感想を述べにくいというのが正直なところです。...続きを読む(全184文字)

【良い点】
営業の個人裁量が大きく、ある程度仕事の仕方や提案を行うことが出来ます。基本的には継続課金型の広告提案なので、お取引が始まり良好な関係が築ければ...続きを読む(全246文字)

【良い点】
年収は比較的高めに設定されていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
法人営業部隊に所属してましたが、当時は、直行直帰は厳禁で、毎日8時...続きを読む(全196文字)

【良い点】
新卒採用については、入社時研修、そのあとのフォローアップもあるので手厚い教育を受けられている様子。
【気になること・改善したほうがいい点】
新...続きを読む(全233文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人材育成には一切お金をかけない会社です。自主性を重んじるという言葉にすれば聞こえが良いですが、要は勤務時間中に従業...続きを読む(全191文字)

【良い点】
スキルアップについては、入社時の集団研修のみ。その他は全て現場でのOJTのみ。近年はマニュアル化を進めているが、商品知識習得にはプラスになって...続きを読む(全176文字)

【良い点】
どんなに若手であっても、実力さえあれば若くしてポジションを得ることが出来、様々なプロジェクトに参画できる。
年功序列的な風土は薄く実力主義的な...続きを読む(全132文字)