キラックスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
会社として様々なことに挑戦しているため新しいことをどんどん学べます。
若手のうちから裁量をもたせてもらえる仕事もあるので新しいことをやりたい！...続きを読む(全233文字)

【良い点】
自分の仕事さえ終われば毎日定時で退社することも可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業の業務負担が大きいように感じるのでもう少...続きを読む(全112文字)

【良い点】
選考時に入社した時に一番近い年代の社員と面談の時間があるので自分が入社した後のイメージがわきやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全112文字)

【良い点】
部長の顔色を伺いながら共に行動する土日の社員旅行があります。当然、土日もお客様からの電話対応と二重の対応に追われます
【気になること・改善した...続きを読む(全188文字)

【良い点】
さまざまな商材を扱えること。
【気になること・改善したほうがいい点】
ネットで購入できるアイテムが多いため、簡単に他社にとって変えられます。
...続きを読む(全187文字)

【良い点】
毎年4月に若干基本給は上がります。
ただ、年数が経つにつれてほとんど変わらなくなります。数百円です。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全204文字)

【良い点】
女性は基本的には事務員になりますので定時退社が可能になります。
その為、ワークライフバランスは良いかと思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全244文字)

【良い点】
給与の遅配が無い事は良いと思われる。だが、残業(月100時間程)やっての時給で考えると学生バイトの時給よりも低いと思われる。
【気になること・...続きを読む(全184文字)

【良い点】
賞与だけは雀の涙ではあるが毎年頂ける。しかし残業が１００時間は越える見直し残業の為全体的に見ればマイナス
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全252文字)

【良い点】
平社員は良い人が多い。しかし、上層部のパワハラに強制残業など全く良いところは無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
まず、社長、役員は...続きを読む(全189文字)

【良い点】
会社がスキルアップのための環境を準備してくれていますので、知識ゼロからでも始めることができます。最初の1ヶ月はほぼ研修期間で、エステの試験に合...続きを読む(全101文字)

【良い点】
配属前に全ての部署をジョブローテーションで周り、一定期間研修が出来るため、部署をまたいだ仕事の流れを把握した上で配属先の仕事を学ぶことができる。続きを読む(全78文字)

【良い点】
接遇マナーを学べる。たくさんのお客様と出会える。まさに一期一会。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく上下関係が厳しい。先輩や上司...続きを読む(全90文字)

【良い点】
医療経営士の資格の補助をしてくださります。また、研修制度が整っており入社半年間は研修となります。その後独り立ちとなっていく形です。その後、営業...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒と中途の扱いが全く違うので、教育・研修を行うのであれば平等にした方が良いと思う。OJTによる研修になるが、未経...続きを読む(全97文字)

【良い点】
毎日の受発注が基本当日依頼、当日発送、当日納品のタイトなスケジュールの為、伝票発行等迅速正確な入力スキルが身に付く。
【気になること・改善した...続きを読む(全155文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ミスした点についてとにかく責められる。
即戦力を求めがち。
良いところについては全く見られていない。評価もされない...続きを読む(全81文字)

【良い点】
入社後の教育体制は整っている方だと思う。配属後は先輩社員と1対1でカウンターに立ち、実際の流れを確認した。大手航空会社ではお客様の前に立つのは...続きを読む(全198文字)

【良い点】
家庭用品・アウトドア用品の商品知識を高めることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属される部署によって異なるとは思うが、教育...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体として教育と呼べるような体制はなく、基本OＪTです。そのOJTのレベルも部署（上司先輩）によりバラバラなた...続きを読む(全191文字)