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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ジェイアール東海建設の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ジェイアール東海建設株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にジェイアール東海建設株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ジェイアール東海建設の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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2.9
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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4.3
ワークライフ
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3.2
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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4.3
退職理由
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1.9

ジェイアール東海建設の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ジェイアール東海建設の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

ジェイアール東海建設株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年09月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
施工管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
JR東海の仕事がほとんどであるため、在来線や新幹線を縁の下で支えているという自負を持つことができます。福利厚生については申し分ありません。
【...続きを読む(全186文字)

ジェイアール東海建設株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年12月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
16年前
CADオペレータ(建築・製図)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

それなりの大手企業なので、厳しかったりするのかと思っていたが、年齢層が高く、地域がらもあってか職場雰囲気はよい。わりと学歴を重視している。昔の国鉄の公務員...続きを読む(全166文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ジェイアール東海建設の 他のカテゴリの口コミ

ジェイアール東海建設株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅手当が手厚く、現場近くのアパートを格安で借りれるため、家賃をあまり気にせずに暮らすことができる。続きを読む(全56文字)

ジェイアール東海建設株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
鉄道構造物に特化したゼネコンのなかでも、さらに営業線(実際に現在利用してる鉄道)に近接した工事を担当するため、他社ゼネコンでは経験できないよう...続きを読む(全145文字)

ジェイアール東海建設株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の資格(一級土木、コンクリート技士、技術士)取得のためのフォロー(過去問提供、傾向と対策問題の提供、勉強スケジュール管理など)を手厚く行っ...続きを読む(全154文字)

ジェイアール東海建設株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
初任給が準大手ゼネコンの中では高い方だが、その後の昇給の上がり幅が少ないため、なかなか基本給が上がっていかない為、...続きを読む(全90文字)

ジェイアール東海建設株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
性別を問わず、育休を取得することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生の中では育休をとる権利があるため育休を取れるが、実...続きを読む(全116文字)

ジェイアール東海建設株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年04月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
それなりに安定してもらえる。若いうちは仕事やれる人やらない人評価は変わらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は他業種比べれば高...続きを読む(全189文字)

ジェイアール東海建設株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年04月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みがきっちりあること、サービス残業は現在はほぼないこと
【気になること・改善したほうがいい点】
有給を好きな日に使うのは難しい環境ではある。...続きを読む(全96文字)

ジェイアール東海建設株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年04月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いい人が多く、人間関係で悩むことはほぼない印象
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の会社に対する不満が多い。だが、会社に変化が見られ...続きを読む(全95文字)

ジェイアール東海建設株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年04月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社の仕事は安定してある。専門性があるため、大企業だけでは難しいため、仕事がなくならないこと続きを読む(全53文字)

ジェイアール東海建設株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年04月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
発注者の要望が強く、思うように現場を進めさせてくれない。自分のやりたいように現場をやれない。発注者の言うことを分か...続きを読む(全114文字)

メーカー(建設・設備)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

国土防災技術株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
コンサルタント(建築・土木関連)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前は地すべりをメインで業務を捉えていたが、入社後は地すべりだけでなく施設点検、橋梁の塩分調査など多種多様な業務に触れることができ面白い。
...続きを読む(全138文字)

日鉄環境株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
施工管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
施工管理といっても、職長の仕事も兼務するような業務内容。悪く言えばやる事は多い。自分の考えを工事に反映させられると思えば楽しめる。
【気になる...続きを読む(全167文字)

日鉄パイプライン&エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
施工管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
元々エネルギー事業に興味があったので受けました。採用時の説明のままの業務内容だったので受け入れることができました。続きを読む(全63文字)

株式会社イチケンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中途での入社ですが、特にギャップはありませんでした。
そのため、とても満足しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全78文字)

サクラファニシング株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年09月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
離職率の多さ
教育制度のなさ
学校のような仕組みやルール
福利厚生の少なさ
精神的にくる環境続きを読む(全78文字)

株式会社交通建設の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年09月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
施工管理
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
場所により夜勤と残業が多くなる。残業時間を多くつけると本社から目をつけられ指導対象になることがある続きを読む(全80文字)

新生ホームサービス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年09月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インセンティブが大きく、仕事をたくさん取って来れる人はすごく稼いでいたので、営業能力のある人にはいいと思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全179文字)

大東建託株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
体験入社で契約してフォローアップしている人との関係性、信頼関係まで構築できれば、次世代にまでわたって感謝されることだと見受けた。
【気になるこ...続きを読む(全211文字)

株式会社ライブサポートの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2001年頃

投稿日: 2024年09月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
23年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同期も沢山いてチームとしてまた、ライバルとして競い合う環境はありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
個々の実力に起因することが多...続きを読む(全103文字)

株式会社ヨコソーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年09月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
土日休みや120日休み等の説明や記載がありましたが、実際は全く異なります。
土曜日は休めないと思って良いです。
有...続きを読む(全99文字)

ジェイアール東海建設の 会社情報

基本データ
会社名 ジェイアール東海建設株式会社
フリガナ ジェイアールトウカイケンセツ
設立日 1988年9月
資本金 3億円
従業員数 419人
決算月 3月
代表者 本田敦
本社所在地 〒453-0014 愛知県名古屋市中村区則武1丁目15番7号
電話番号 052-453-2505
URL https://www.jken.co.jp/
NOKIZAL ID: 1641094

ジェイアール東海建設の 選考対策

  • インターン
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  • 口コミ・評価
  • 口コミ・評価
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
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