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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ヤマダホームズの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全40件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ヤマダホームズの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ヤマダホームズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ヤマダホームズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.5
やりがい
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3.1
年収・評価
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スキルアップ
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2.5
福利厚生
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成長・将来性
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2.4
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.0

ヤマダホームズの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

ヤマダホームズの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 40

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

投稿日: 2024年12月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

営業は家の販売の個人成績だけで全て決まると思っていましたが実際には、設計や工事などの他の部署との連携による仕事なんだと驚いた社員の方が多くいました。続きを読む(全74文字)

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年10月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当初はエスバイエルホームに在籍しており、企業理念等に共感していたが途中でヤマダホームズに吸収合併することとなり、歩合で稼ぎたい方にとっては良い変化続きを読む(全79文字)

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年09月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
もともと高い期待はしていなかったため、ギャップはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日休みは月に一回程はとれるようにした方が士気...続きを読む(全84文字)

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年04月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ヤマダ電機グループに入ってからは良くも悪くもヤマダ電機の冠が乗ったハウスメーカーという立ち位置でした。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全192文字)

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年03月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
農林水産関連
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属に関してはそこでいいか確認が入るみたいです。
部署に関しても自身の希望と違う部署に配属予定になる場合、本当にそこでいいかの確認があります。...続きを読む(全188文字)

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2003年頃

投稿日: 2024年01月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
21年前
受付
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
商品は良かった。研修まではギャップなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
雰囲気。住宅業界の現場やオフィスはどこも似たような感じではな...続きを読む(全86文字)

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年03月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入職時に採用された職種と異なる職種に配属され、結果的に退職までその職種につくことができなかったです。
入職される際は、その辺をしっかりとヒアリングしておい...続きを読む(全89文字)

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年03月28日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

以前はもっと小規模な住宅メーカーに勤めていたのですが、収入や職場環境も含めて安定した会社を求めて転職しました。給料に占めるインセンティブの割合は一般的な水...続きを読む(全200文字)

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年02月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

経営母体がヤマダ電機ということで安定していると思ったのと、営業の仕事が好きなこと、インセンティブ制に魅力を感じて入社しました。
当初は早く稼げるようになり...続きを読む(全156文字)

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年01月17日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
2年前
施工管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
無いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社がヤマダホームズに買収されてやむなくです。もっと早く転職すれば良かったと感じております...続きを読む(全102文字)

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年09月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ヤマダデンキグループであることに母体の強さを感じて入社しました。お客様の人生に寄り添うことのできる素晴らしいお仕事であるという認識の中でお仕事...続きを読む(全180文字)

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年07月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大きな会社でネームバリューがあり、安定していると思い入社しました。マニュアル的なものがきっちりしているのかと思っていましたが意外とそうでもなく...続きを読む(全186文字)

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年03月04日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
3年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・自由に仕事をすることができるが、その分責任は個人がとるようになる。
 (レオハウス事業部)
【気になること・改善したほうがいい点】
・施工管...続きを読む(全342文字)

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年06月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社時はヤマダ電機の完全子会社でなかったため、会長の関与が少なかった。
今でこそ制約も多いが、割と自由な社風だったようにおもいます。
【気にな...続きを読む(全197文字)

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年05月18日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
6年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大きな会社なので最初内定を頂けた時は本当に嬉しかったです。
ただ、そこから働きだすと徐々に現実がわかり始めました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全188文字)

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年04月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
学ぶことが非常に多く高額な商品わ提案するため、知識量はすごく重要である。また、半年以内に結果を求められる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全186文字)

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年03月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
建築士の資格がなくとも、設計業務に携わることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
支社によって環境が変わるので一概に言えないが、...続きを読む(全227文字)

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年07月26日

回答者:
社員・元社員
10代前半
男性
6年前
その他の建築・土木関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
昨年行われた大型合併により、全国で大量の退職者が出た事で人手不足感が否めない。

人材育成が急務だが余剰人員がなく...続きを読む(全193文字)

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年06月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上場企業であった。
大手ハウスメーカーの中でも最も長い歴史があり、デザインや構造にもこだわりを持っていて高い技術力を持っていると感じた。
【気...続きを読む(全140文字)

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年11月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
デザイン力が他社と比較しても見劣りしない。しかし、ヤマダ電機のグループ会社になってからは世間からの評判はよくない。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全183文字)

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年10月07日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
7年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
伝統、小堀の家に憧れていた。
平社員は良い方が多く、助けあいの風土が定着している。
【気になること・改善したほうがいい点】
家電量販店のトップ...続きを読む(全204文字)

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2018年06月24日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
11年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ハウスメーカーなので、それなりにネームバリューがある点。途中、ヤマダ電機の傘下になったので、さらにネームバリューが効いた点。
【気になること・...続きを読む(全217文字)

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2017年12月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
企業建築家という会社に所属しながら建築家として活躍している人もいる。
上場企業に所属しながら、自由な設計ができ、長く働くことはできる。
【気に...続きを読む(全195文字)

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年10月13日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
9年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人間関係は、アットホームだと感じます。上司、部下関係なく敬語で話すような環境です。
お互いの競争意識がぶつかり合うというようなことも感じません...続きを読む(全257文字)

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2017年09月11日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
11年前
その他の建築・土木関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由はヤマダ電機の傘下に入ったことから、将来に期待をして入社しました。しかし、現場の意見を聞き入れずヤマダからのトップダウンで物事が進んで...続きを読む(全178文字)

40件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ヤマダホームズの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
どの上司が教えてくれるかによる。
売り上げを上げてるのに営業手法を毎朝教えてくれる上司もいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い...続きを読む(全232文字)

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成長を感じれる
【気になること・改善したほうがいい点】
頻繁に方向性や変更会議が多いため、頭に叩き込むのは中々ハード。毎週ルールが変わってる感...続きを読む(全82文字)

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年が近い方とは気軽に質問や分からない事が聞けるので、その点においてはとても良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり中間層の年齢の...続きを読む(全111文字)

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分が設計した建物が実際に建てられる過程を知れることはとても良いことである。営業担当から頂いた図面や見積もりをチェックし、それを申請業務で確認...続きを読む(全267文字)

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的にはシフト制になっているので、特段何もなければおやすみを頂けた。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり月末や決算になると休みを...続きを読む(全103文字)

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
手当が出るところ
【気になること・改善したほうがいい点】
かなり低い感じがする、手当が少ないとその分生活もキツくなってくるのではないかと感じた。続きを読む(全78文字)

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年12月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

住宅販売をした顧客が数年ぶりにリフォームなどの連絡を住宅販売の時の記憶からしてくれた時が嬉しくやりがいになるとのことでした。続きを読む(全62文字)

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年12月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

住宅の販売だけではなくホールディング全体でその後のケアまでサポートできる体制が整備されていることからも顧客信頼度が高く将来性があると言えます。続きを読む(全71文字)

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日: 2024年12月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

初任給は20万から23万円とのことでしたが、営業職のため賞与の割合が多いとのことです。続きを読む(全43文字)

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2024年12月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

年に1回本人の希望を取りながら人事との面談をする機会があります続きを読む(全31文字)

メーカー(建設・設備)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社クリマテックの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
設備施工業務に必要な知識を新入社員と中途社員も分け隔てなく研修の場できちんと教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場によっ...続きを読む(全179文字)

株式会社よかタウンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
採用時に飛び込み営業はしないと言われていましたが、はじめは飛び込み営業以外でお客様をもらうことはできません。
また...続きを読む(全135文字)

西松建設株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
農林水産関連
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ギャップは特にありません。聞いていた通り大変な現場もあればそうじゃないところもある。感じ方は人それぞれですが。続きを読む(全61文字)

大東建託株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
ルートセールス・代理店営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
海外旅行に行くのを目標にしていたが、行くことは無かった。国内旅行が出来たので、自分次第で目標を達成出来るか、未達なのか、本当に自分次第。続きを読む(全74文字)

株式会社朝日工業社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与は業績連動ですのでやったらやった分給料に反映されるにはやりがいがあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績が悪いとがく...続きを読む(全98文字)

大和ハウスリフォーム株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前は、歩合制という点に惹かれた。実際に数字を取っている人は給与も高かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎朝誰か1人が前に出て...続きを読む(全133文字)

岳南建設株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職人さんは怖い人かと思っていたが、案外気さくな人が多く、向こうからも積極的にコミュニケーションを取ってくれる。
怒ると恐い続きを読む(全67文字)

大東建託株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みなんかほぼないし、詰められる日々。
良い点はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日まで仕事をやれを共有するのはやめ...続きを読む(全83文字)

新菱冷熱工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
1年間、同期と寮に入って研修する制度があり研修が充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
某ウイルスの影響があり寮から通える現場...続きを読む(全112文字)

ALLAGI株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
4年前
コンサルタント(建築・土木関連)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社時に感じていた通りのアットホーム感。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に人も会社の体制も幼く感じ、時にお客様にその幼さが伝わ...続きを読む(全91文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

ヤマダホームズの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ヤマダホームズ
フリガナ ヤマダホームズ
設立日 1951年6月
資本金 1億円
従業員数 2,316人
売上高 702億6000万円
決算月 2月
代表者 清村浩一
本社所在地 〒370-0841 群馬県高崎市栄町1番1号
平均年齢 43.5歳
平均給与 469万円
電話番号 027-310-2244
URL https://yamadahomes.jp/
NOKIZAL ID: 1139301

ヤマダホームズの 選考対策

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