ニューラルマーケティングのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全13件）

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制ができていないまま大量採用をするので回っていないように感じる。
自分で成長できる人間しか生き残れない続きを読む(全74文字)

【良い点】
やればやるほどもらえるので安定感よりも若くで大金をてにしたいなら良いと思う
ただ、歩合規定が毎月のように変わるのでモチベーション維持が難しい...続きを読む(全164文字)

【良い点】
特になし
営業手当は付くが基本給が低いのであまり変わりはない
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当、家族手当等なにかがある訳では...続きを読む(全101文字)

【良い点】
事務員であれば働きやすいのではないかと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
男社会で女性の営業マンはいないので男社会に抵抗ない人でな...続きを読む(全86文字)

【良い点】
営業スキルと何が何でも契約を取ってくるというメンタルが強化される。
やりがいはインセンティブを稼ぐこと以外は特にない続きを読む(全64文字)

【良い点】
最新のものを取り入れているところ
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップも見込めないので年収を上げるには契約を取り続けるしか...続きを読む(全91文字)

【良い点】
頑張り続ければ稼げる
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給も上がらず、福利厚生も充実していない。
自分次第ではあるがスキルは身につ...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
本部長クラスでも現場に出続けているので、こうなりたいというような将来像が全く見えないのでキャリアアップ体制を整え...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は完全週休二日制(土日)プラス祝日との説明があったが、入社後にわ隔週土曜は出勤だと告げられた。
入社前説明...続きを読む(全270文字)

【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低い。様々な手当をたくさんつけ、それで何とか給料を増やしている感じがした。
...続きを読む(全182文字)

【良い点】
休日出勤は年に何度かのイベント出展時のみで振替休日も確実に取れる。
残業は全くないと言って良い。イベント等で朝が早かったり、帰りが遅くなる場...続きを読む(全83文字)

【良い点】
今はだいぶよくなったと聞いています。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が在籍していた頃は、朝は8時からロープレがあり、夜も提案資...続きを読む(全116文字)

【良い点】
外部から指導が入り、改善に向かっている。今後に期待。
【気になること・改善したほうがいい点】
2024年頃から廃止になったが、
以前は定時後...続きを読む(全172文字)

【良い点】
ちゃんと土日休められるのであればごく普通の休日にならごく普通の給与で過ごしていけると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
サー...続きを読む(全117文字)

【良い点】
比較的休みは取りやすい。有給取得が管理職のノルマとなっている。
また、リモートワークを取り入れており、在宅勤務の方も多数。
【気になること・...続きを読む(全117文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよるが自己の仕事が終わらないと帰れない、新入社員はとくに大変に思えた、見積もりの山がな...続きを読む(全86文字)

【良い点】
比較的に休ませてくれると思う。社員同士でプライベートの交流がある方もいて、仲が良いイメージでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全80文字)

【良い点】
プライベートの時間をしっかり設ける事が可能。
有休消化にも積極的であり若い世代の環境が整ってきている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全90文字)

【良い点】
土日祝休みで、大型連休もGW.夏季休暇、年末年始があるので休みは多いと思う。有給休暇も普通に取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全132文字)

【良い点】
物流管理は比較的有給は取りやすいように思えるが、休んだ際の穴埋めは上司となるため、気まずいと思うこともある。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全126文字)