この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人を育てるという考えが皆無なので研修はないです。
急に現場に行って見て覚える、職人さんに自分から質問して覚える、...続きを読む(全90文字)
ニューラルマーケティング株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ニューラルマーケティング株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にニューラルマーケティング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人を育てるという考えが皆無なので研修はないです。
急に現場に行って見て覚える、職人さんに自分から質問して覚える、...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
トークマニュアルが徹底しています。かなり他の会社で応用出来ました。社長自ら実行してくれました。只し、論理的思考ではなく、感情訴求型なので刺さる...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
SEOやFLASH,CSS等有名講師を招待てセミナーを開いたり、
専門学校のプログラム短期コース費用を負担して頂いたり
積極的にスキルア...続きを読む(全174文字)
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教育体制はあまりしっかりしてません。基本的にそれぞれに任せてる感じであまり教えてくれたりはないですね。
自分でがんばってできる人にはいいと思いますが、人...続きを読む(全161文字)
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社員のスキルアップのための講習会が盛んで実務は基より、WEB業界の知識がつけられるよい会社でした。また、希望者には外部講師の講習やセミナーにも会社負担で参...続きを読む(全165文字)
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研修は大手みたいに充実はしていないと思います。基本的な教育体制は緩めだと思います。
ノルマみたいのもないし、営業会社にしてはぬるい環境だと思います。
...続きを読む(全159文字)
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営業重視の企業なので、場合によってはディレクターだけではなく、デザイナーでも営業研修をする場合があります。
以前は技術研修などを熱心に行っていましたが、...続きを読む(全158文字)
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基本的に訪問販売ですので、営業能力はつくかもしれません。
営業能力をつけたいと思われる方は、スキルアップ
できると思います。
WEB業界ですが、知識...続きを読む(全161文字)
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研修はテレアポのみ。電話をかけ続けて、ネットに無知な商店主などにあたったら、アポを取ります。身に付いたスキルは特にありません。電話しているこちらも、売って...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
基本、上場してるとだけあって休日が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近は、目標達成してないという理由で、半強制的な残業や休日出...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
良くも悪くも営業会社なんで、契約が取れればマージンが貰えるし、取れなければ、雀の涙ほどの基本給。その辺は分かりやすくて良い。
【気になること・...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
ベンチャーが故に展開が早いので、新しい事が好きな人は飽きないかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこの場所へ行っても、会...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
一つの商材で売れなければ社内異動で違う商材へと切り替えられる。ただし、これも上様の気分次第なので、自分の思いだけではどうにもならない。
【気に...続きを読む(全277文字)
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【良い点】
女性を採用しようという動きは見られます。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は基本パートで、テレアポ部隊で活躍してる方もいらっしゃい...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業マンは自分の売ってる商品について不勉強な人しかいません。
管理職は社員を管理する程の余裕がありません。
こ...続きを読む(全154文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも営業電話でのトークスプリクトが嘘ばっかりなので、多くの方に不信感を与えてると思う。
営業マンの携帯電話番号...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
直行直帰できるときはできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
終業後も関係なく電話が鳴る。
夜中に平気でスラックを送ってくる、常識はこ...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
やり甲斐などひとつも無いため退職。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも営業がしっかり自分の仕事をしないで映像制作チームや施行チー...続きを読む(全240文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助なし、
学習支援なし、
福利厚生なし、
良いところなし、
資格を持っていても手当がある訳でもないし、そのた...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
現場のマネージャークラスではあれば、成果を残せば目指すことは出来る。
それ以上の役職となると英語力が必要となる続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
フランチャイズ運営なので、各キャリア・メーカーの研修に参加することはあっても、会社として研修を行うことはほとんどない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
長く取引先を担当できるので、とりあえずの話ではなく将来を見据えた営業としてのスキルがつく
試用期間は研修や同行メインで、新しいことを覚えていく...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社会人としてのスキルアップをこの会社には求めない方がいい。社員教育制度は全くない。
入社後に数週間の研修はあり、取...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
社外の研修会に希望すれば参加可能
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし国家資格を独学で取得したところでそれが会社の指示でなければ補助...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
教育らしい教育は特に有りません
四則演算が出来ればエリートです
自分の保身のためにしか動かない人...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
特になかったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価する側が人を評価出来る人材ではない。営業がどういうものかを教えてもらった事は...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
仕事内容としては、比較的に豊富です。スキルや経験などは実務を通じて身につけます。基本入社してまもなく業務を任せられるため、習得することは早いペ...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップは、ほぼ見込めない。
専門性のある仕事がない。教育体制もほとんど整ってなく、昔ながらの見て学べのスタ...続きを読む(全84文字)
若手のうちからオールマイティに活躍できるように、決算書の読み方から自分で営業に行くまですべて経験させてもらえるところが非常に良いところだと思う。続きを読む(全72文字)
会社名 | ニューラルマーケティング株式会社 |
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フリガナ | ニューラルマーケティング |
設立日 | 1993年4月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 205人 |
売上高 | 24億4618万7000円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 山本正晃 |
本社所在地 | 〒558-0047 大阪府大阪市住吉区千躰2丁目2番24号 |
電話番号 | 06-6672-8888 |
URL | https://www.neuralmarketing.co.jp/ |
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