龍玉精工のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
営業しなくても多少の売り上げはつく。
数字さえ上げれば特には何も言われない。
【気になること・改善したほうがいい点】
一年目は、配達で手いっぱ...続きを読む(全191文字)

【良い点】
自由に動き回れるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
行事ごとが多い上に参加しないといけない雰囲気を直の上司から出されるのでワークラ...続きを読む(全194文字)

【良い点】
基本的に穏やかな人が多いです。
詰めたり、圧力で物事の解決を図ろうとする人は少ないですし、そういう人はあまり良い評価をされません。
大企業では...続きを読む(全167文字)

【良い点】
沢山の種類を取り扱っている
【気になること・改善したほうがいい点】
菅材部と住建とありお客さんによって当たり外れがありお客さんによって怒鳴り散...続きを読む(全178文字)

【良い点】
賞与がある　積立もある
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が曖昧。　賞与時に紙を配られて説明があるが意味が分かりにくく理解する前に紙...続きを読む(全183文字)

【良い点】
有給は比較的取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間が長い、残業も長い人は23時くらいまでやっている。やる事もたくさんあ...続きを読む(全176文字)

【良い点】
仕事の成果がさほど上がらずとも給料は下がらない
【気になること・改善したほうがいい点】
冗談みたいな給料しかもらえない。
所長クラスでも手取り...続きを読む(全225文字)

【良い点】
上司に相談しやすい環境ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
相談しやすいが、上司によってはそこで案件が止まってしまう。給与交渉の...続きを読む(全178文字)

【良い点】
自由度が高く、営業所によっては人間関係は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性にとっては全く働きやすくない会社です。男尊女卑の昭...続きを読む(全179文字)

【良い点】
年に一度表彰がある。賞与も営業は割と金額をもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に給与がとても低い。評価制度が不透明。評価...続きを読む(全234文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ブラザー制度といって、先輩上司が付くとあるが、実際にはブラザー制度というほど付いている実感はなく、上司も顧客を多く...続きを読む(全115文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とくに教育体制とかはない。他の質問蘭にも書いたが会社が国家資格取得のバックアップをどんどんやるべきかと。続きを読む(全72文字)

【良い点】
パートでもスキルを上げていくことが可能で評価シート通りに業務を覚えていけば時給アップに繋がりボーナスなども貰えるため良かった。また、社員に等級...続きを読む(全209文字)

【良い点】
教育体制は×
自身の力でスキルを磨き、自身で仕事を見つけられる力をつけないとやっていけなかったのでそこは振り返った今でも本当に感謝している。続きを読む(全76文字)

【良い点】
外部セミナーの受講や語学研修など自分から学ぼうと言う姿勢があれば取り入れられる環境だった。自分で意欲的になれば色々な知識を取り入れられる。続きを読む(全75文字)

【良い点】
大手だけあって研修の機会はたくさんあり、ありがたかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
何をもってその研修をしているのか、事前説...続きを読む(全92文字)

【良い点】
入社３年目までの研修制度やマネジメント研修、最近では中堅社員に向けた研修など最低限の研修制度は整っている印象。続きを読む(全61文字)

【良い点】
昨年度からUdemyやGLOBIS学び放題が利用できるようになった。自己研鑽できる機会は設けられていると思う。
限られた全国のSEが参加できる...続きを読む(全252文字)

【良い点】
仕事が非常に多いので、自然とスキルが身に付きます。
また、経験がないこともやらせていただけます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員...続きを読む(全92文字)

【良い点】
承認さえ貰えれば自身の発信で資格や講習に行くことができる。
必要な資格等は取ることが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修など...続きを読む(全183文字)