柏原マルタマフーズのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
基本的にフランクな人が多いと思う
。管理職になるとすごく多種多様の仕事がふりかかってくるので、成長はできると思う。続きを読む(全63文字)

【良い点】
シフト制なので、配属現場と立場によるが、月3回程度は好きな日に休みをとれる。
また平日休みが多くなるので普段混む場所には行きやすくなる。
【...続きを読む(全200文字)

【良い点】
子供扶養手当が1人につき15000円付くのはありがたい、社会保険、厚生年金、雇用保険等基本的なものは付いている。マルタマ共済という入院一時金...続きを読む(全143文字)

【良い点】
昇進に、関してはやる気を出し、今の業務以外の事も積極的に上司に相談し仕事をしていけばある程度していけると思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全136文字)

【良い点】
優しい。何かきついことを言われるでもなく。ただ、優しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
困った事があって相談しても、そっかー、大変...続きを読む(全220文字)

【良い点】
色々とやらせて貰えたから楽しかった。が、グループ統括のエリアマネージャーから、直接、下される仕事が多く、現場統括者からは、自分の顔を潰された...続きを読む(全249文字)

【良い点】
役職者に気に入られると好き勝手出来て気が楽。仕事がし易いし、給与の我がままも通り易いし、応援に行っていると、たまに管理費で色をつけて貰える。...続きを読む(全268文字)

【良い点】
毎月の社員が集まる会議では、人件費や食費などの経費を抑え、利益率の高い現場は表彰される。しかし、経費を抑えるためには厨房内の設備を整えたり、...続きを読む(全207文字)

【良い点】
シフト制なため、希望休を聞いてもらえるが、月の休みが6日しかない現場だと、連休をとると、あとあと連勤が続いてしまい、しんどくなります。
【気...続きを読む(全182文字)

【良い点】
納得いかない部分があるとエリアマネージャーの方が親身に相談に乗ってくださり、働く現場を変えてもらうことができた。しかし勤務エリアによっては、...続きを読む(全305文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員の場合、キャリア形成など特にありませんでした。

販売スタッフでも、正社員はパソコン作業や事務作業などが...続きを読む(全141文字)

【良い点】
食品製造業の基本は概ね理解できるのではないかと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
これといったスキルアップを取得できたかは感じにくい続きを読む(全77文字)

【良い点】
新入社員向けのものばかりです。
新卒者には機会は多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
3年目以降は研修がないと思っても良...続きを読む(全137文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
種類は豊富だが、率先して受ける様な環境になっていない。上司も率先して取るような体制作りになっていない。続きを読む(全71文字)

【良い点】
接客マナー、配膳、レジ対応など基本から教えていただけるため、飲食未経験でも自然と対応力が身につきました。社会人としての基礎が学べたと感じます。続きを読む(全77文字)

【良い点】
任意ではありますが、資格取得を定期的に案内されます。表示検定など。合格すると、一部受験費用が返ってくる仕組みだったかと思います。続きを読む(全70文字)

【良い点】
店舗単位で意識の統一はしやすいです。教育に関しては、新人を置いて行かないように気を配りながら研修していきます。お客様ファーストの理念は研修の...続きを読む(全229文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分から積極的に声に出したり、行動できないと難しい気がします。研修もあるにはあるようです。OJTがメインです。続きを読む(全75文字)