フジフーズのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全15件）

【良い点】
残業もあるのでたくさん稼げる。
高卒でもしっかり稼げる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い。夜勤もあるので大変。
残業しない...続きを読む(全86文字)

【良い点】
性別を問わずに働ける。外国人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
体力仕事なので、女性は大変。本社勤務では関係ない。工場だと大変。続きを読む(全77文字)

【良い点】
食品に関われてやりがいある。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場=大人しい　
工場=作業

みたいな人には向かない。

実は工場ほど...続きを読む(全218文字)

【良い点】
福利厚生ポイントがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生ポイントの交換できる商品が少ない。レシートなどがあれば、レシートで購...続きを読む(全118文字)

【良い点】
人間が生きている限り、需要は落ちない。
【気になること・改善したほうがいい点】
セブンイレブンの商品がネットで標的にされてしまいやすい。少し心...続きを読む(全82文字)

【良い点】
人によります。優しい人は本当に優しい。優しい人は話しかけやすく面白くてユーモアがあるような人もいます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全132文字)

【良い点】
部署によっては休みは安定する。上手く回せば土日のどちらかに休暇を取れることも。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給が取りたくても取れ...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
常に時間に追われる。毎日納品するので毎日が締め切り前。１つの仕事でミスをすると全部の部署に影響がでる為、緊張感がある。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収はあくまでも残業がないと一気に下がります。
評価制度に関しても今年から新しいシステムを導入したことにより社員が...続きを読む(全126文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
あくまでも残業有りきの収入です。
基本給が今年からベースアップ、毎年の評価基準を設けて個々の評価をしていく方針に変...続きを読む(全491文字)

【良い点】
研修が毎年必ずあった。同期入社の同僚たちとは、配属で全国バラバラになったが、研修の際には必ず顔を合わせて意見交換ができ、お互いの刺激となる良い...続きを読む(全192文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
若手が多く、部署異動で新しく入ってくる人も多く、教育が行き届いていない現状。保守的な社風であり、既存品をブラッシュ...続きを読む(全114文字)

【良い点】
人柄がとてもよく優しい方が多いと感じます。困難な時は上司に聞きやすい環境であり、風通しは比較的良いと感じます。意見が通るかはまた別の話ですが…続きを読む(全77文字)

【良い点】
教育は毎月決まった時間に教育がカリキュラム通りに進められているため、しっかりとした教育体制が整っている。
スキルアップとし、3年目までに、新入...続きを読む(全105文字)

【良い点】
昔ながらの良さはあるかと思います。
メンタルが鍛えられ他でも通じる心を獲得できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
説明あまりしてく...続きを読む(全150文字)

【良い点】
1ヶ月〜2ヶ月ぐらいは、先輩がついて教えてくれる。
研修が何回かある
【気になること・改善したほうがいい点】
ライン作業をしているので、それ以...続きを読む(全86文字)

【良い点】
ojtでかなり学べます。若くても重要な仕事を任されます。いわゆる教育制度は整ってないかもしれませんが、成長しがいはあります。続きを読む(全68文字)

【良い点】
若い頃から大きな仕事も任されるので、係長クラスまでは早めに成長が見込める

とんでもない役員がかつてはいたが、その方はもう会社を離れたもよう。...続きを読む(全192文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
以前は資格手当があったが、現在はなくなった。取得のためにかかる費用の一部手当はあるため、悪い方ではないと感じる。続きを読む(全76文字)