矢作産業の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
会社から教育などはなく適当になあなあで仕事をしたい人にオススメ毎日同じことさえこなせればそれだけでいいだけです。
上司に何が起こっても意見し...続きを読む(全360文字)

【良い点】
総務などのPC関連のセッティング等している部門では連休中に出社するなどしているがその他の部署は土日に出勤することはほぼ無いと思われる。

有...続きを読む(全177文字)

【良い点】
会社としてキャリアパスとい制度で定期的に教育会がある。
各部署の役職者が講師となり他部署に対して教育を行う。
昇格試験に臨むためにはキャリア...続きを読む(全192文字)

【良い点】
社内の人間関係についてはかなり良く、私の配属された部署は皆仲が良く、役職の上下関係も無く、休憩時間は楽しく話している雰囲気だ。仕事で分からな...続きを読む(全203文字)

【良い点】
1年目は現場実習の為、夜勤・残業があり、手取りで30万も可能。2年目の本配属されて最初の1.2ヶ月は残業0だが3ヶ月目からは残業することがで...続きを読む(全189文字)

【良い点】
私が配属された部署では、有休消化率が高く、私自身も配属されて1年目で有休消化率100%だった。またフレックスを使うことができた為、10時出社...続きを読む(全184文字)

【良い点】
会社自体中小企業にしては300人くらいいるので中小企業にしては結構大きい、福利厚生もしっかりしていて女性の育休取得などもしっかりしている男女...続きを読む(全191文字)

【良い点】
自分の意見が言いやすい環境。 上司も話をよく聞いてくれる。 常に改善を試みている会社だとおもいます。
【気になること・改善した...続きを読む(全183文字)

【良い点】
割と自分のやりたいように仕事の進め方ができた。
多方面の客先と外注とのやりとりが多い為、コミュニケーションが必須になってくるが、そこもやりが...続きを読む(全189文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職だが仕事量が多い。ライン管理をしながら欠員対応であったり、人が必要数もらえないと管理職の自分がラインに入ら...続きを読む(全146文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ヤンキー上がりのような人が多い。過去、豊臣の構内で暴力沙汰の喧嘩をしてもクビにならないような人も何人かおり、その...続きを読む(全150文字)

【良い点】
待遇はいいですね。入社してから賃上げの波に乗り、新卒で30万近いです。
浜松は家賃も安いので、生きやすいかと。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
風通しが良くありません。決定事項や方針が伝わらず、チームとしての成果にならないと感じました。一人一人が職人のようです続きを読む(全78文字)

【良い点】
ルーズな人が多く、お金を安定して稼ぎたいを軸に据えている人にはオススメできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職を検討した最大...続きを読む(全425文字)

【良い点】
期間工は満期が近くなるとラインリーダーが更新するかしないかを確認してくれるので、辞めるときに自分の方から声をかける必要がなかった続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
安定した大手企業ですが、良くも悪くも伝統的な製造業の文化が根強く、意思決定のスピード感には課題を感じました。年功...続きを読む(全232文字)

【良い点】
退職の主要因は適正な評価をされていないと感じたから。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手の活躍を標榜しながら、経営層の年齢層が高く...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
賞与に関しては、本人の頑張りよりも部署の売上がウェイトを占めているように感じた。
退職を上司に相談した時に必要以...続きを読む(全86文字)

【良い点】
辞めたい趣旨を話したらすぐに対応してもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
組み立てラインに入っていて、ずっと同じ作業で自分自身...続きを読む(全130文字)