回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員の人柄はとてもよく、暖かい場所で、困ったことも周囲がサポートして勤務することができた。勤務地も申し分ないので、出勤もスムーズにでき、良い...続きを読む(全187文字)
株式会社ネオライフプランニング
社員・元社員による株式会社ネオライフプランニングの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ネオライフプランニングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
社員の人柄はとてもよく、暖かい場所で、困ったことも周囲がサポートして勤務することができた。勤務地も申し分ないので、出勤もスムーズにでき、良い...続きを読む(全187文字)
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同社が関西から撤退したことによる会社都合退職です。変な言いかたをすれば、会社都合ですから、雇用保険の失業者給付金を受給できたわけで得をしたとも言えます。...続きを読む(全172文字)
お客様に保険を提案してからアフターサービスまで行うのでやりがいを感じそうだと思った。続きを読む(全42文字)
保険以外にも不動産などワントップで事業を拡大していた。続きを読む(全27文字)
面接の時に話を聞いていて、キャリアアップできると思った続きを読む(全27文字)
女性は少ないと伺ったが、営業もやっている人がいるので働きやすいと思う続きを読む(全34文字)
社員の声をクレドという冊子に反映できる点が風通しがいい会社だと感じた。続きを読む(全35文字)
【社員から聞いた】保険営業を中心に業績を伸ばしている会社なので、保険販売だからこその大変さはあるが、お客様に喜んで頂けることも多くそれが一番のやりがいだと...続きを読む(全86文字)
【イベントや選考を通して感じた】昇級の機会は年2回あり、半期ごとにしっかりと評価してもらえる制度は整っていると思う。給料面でも頑張れば悪くない額をもらうこ...続きを読む(全83文字)
【イベントや選考を通して感じた】大企業と比較すれば福利厚生は充実しているとは言えないが、これぐらいの規模の企業であれば標準的な程度だと思う。家族手当なども...続きを読む(全94文字)
【社員から聞いた】バンテリンドムナゴヤの命名権や金融大学の設立など説明会で社長自身が夢を語っていたのが印象的で、情熱はありながら冷静な面ももっている人が多...続きを読む(全88文字)
【イベントや選考を通して感じた】私自身女性ではないため、女性独自の制度を意識しておらず詳しくは覚えていないが、女性社員の方は、育児休暇や突然のトラブルでも...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
福利厚生等はしっかりしている
【気になること・改善したほうがいい点】
かなり人手不足。正直中途で入られた方も定着してるとは言えず改善が見えて...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
余っている有給は退職までに基本消化できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が少なかったこと。
業務内容が合わない(人によっ...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣と現場の足並みがそろっていない。
役員は株主や親会社の顔色ばかり伺っているので、何か施策を打ち出しても、効...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
出店店舗数が急激に伸び、会社としても業界としても盛り上がりを感じながら仕事をすることができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
来店...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
自分にとっては大変よくしてくれていた企業なので、家庭の都合以外で辞める理由はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティ...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
電話口のお客様にも聞こえる声量でメンバーに怒鳴るマネージャー陣、その日の機嫌で対応が変わる先輩社員、それらに対し...続きを読む(全219文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
コンシェルジュという事務として入社したが、営業よりな仕事が増えてきて、またそれが評価される現状。来店型ショップだ...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
家庭の都合で退職の道を選びましたが、出来る事なら在職し続けたいと思える企業であったことは間違いないです。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
処遇・雇用条件
正社員との 業務内容に差がないのに待遇差が大きい
昇給・評価の上限が見えており、将来性を感じ...続きを読む(全200文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
広域災害ありきの経営になっている為、災害が無いと収入源か大幅に無くなってしまう可能性があり、不安を覚えた。
仕事...続きを読む(全197文字)
| 会社名 | 株式会社ネオライフプランニング |
|---|---|
| フリガナ | ネオライフプランニング |
| 設立日 | 2000年5月 |
| 資本金 | 1450万円 |
| 従業員数 | 28人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 橘恭浩 |
| 本社所在地 | 〒460-0008 愛知県名古屋市中区栄4丁目6番15号フォーティーンヒルズセンタービル9階 |
| 電話番号 | 052-259-3980 |
| URL | https://www.neolife.co.jp/ |
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