ダイナパックの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
社宅制度がありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
学習教材がもらえる制度があるが、半ば強制（部署による）で取得することになってお...続きを読む(全103文字)

【良い点】
育休は普通にもらえているイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職を増やそうという動きがあるが、無理に適任でない人がなって...続きを読む(全113文字)

【良い点】
業界自体が非常に安定している。
小さな会社ではないので、伸びはすると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
安定している分、将来性の伸...続きを読む(全104文字)

【良い点】
昔は酷い残業の仕方をしていたが、現在は改善されて以前と比べると大幅に減った。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は職業柄、時間外でも...続きを読む(全130文字)

【良い点】
社宅制度が非常に助かっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
アナログ商品ということもあり、デジタル化が進みにくいと強く感じる。
働...続きを読む(全130文字)

【良い点】
面接を通して人柄重視で採用をしているイメージがあったため、人間関係は比較的問題にならないのではと感じた。また、包装資材はインフラ企業として安定...続きを読む(全226文字)

【良い点】
最近は残業40h以内には抑える傾向があり、昔のように100h越えが当たり前のような環境ではない。また、年間休日数は114日+5日(一斉有給)は...続きを読む(全231文字)

【良い点】
社員教育にはある程度力を入れており、定期的に外部研修を実施している。
また、若手(35歳未満)限定にはなるが期限付き海外派遣制度があるので、一...続きを読む(全231文字)

【良い点】
梱包資材を必要とするメーカーと取引しているため、範囲は広く分散されており売上は良くも悪くも景気にそこまで影響されないので比較的安定している。
...続きを読む(全374文字)

【良い点】
土日は基本的にお休みとなる。
部署によるが定時退社している方もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職は残業が多いため、ワークラ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
評価基準がはっきりしているため自身のモチベーションの管理がしやすい。
その都度フィードバックもしてくれるので助かる。続きを読む(全64文字)

【良い点】
非正規の場合、在職当時は時給が低かった。だかそれに対して声を上げるスタッフはあまりいなかったように思う。皆この仕事が好きだったり、休みがもらい...続きを読む(全110文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
最近評価制度、給与制度が変わり、今までの制度下で若いときから給与を抑えられていた中堅社員層が給与を下げられることに...続きを読む(全125文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は一応あり、個人ごとに目標設定を行い期末に評価をしますが、上長によって基準が異なる為...続きを読む(全189文字)

【良い点】
特に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
全くと言って良いほど昇給は無く、賞与も寸志程度。部長クラスでも年収は400万円未満であり、...続きを読む(全98文字)

【良い点】
給料については部署や場所によって残業が認められるか否かで大きく変わってきます。残業が多いところでは、36協定で決まっているが、45時間以上の残...続きを読む(全170文字)

【良い点】
決して多くはないが安定した収入が保障されている
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価に研修の参加有無が考慮されるようになったこと。続きを読む(全77文字)

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給がものすごく低いです。それはなぜかというと賞与が基本給分しか出ないからです。こんな会社もあ...続きを読む(全101文字)

【良い点】
仕事が少なく暇な時間がすごく多かったので、掃除をちょこっとしていたりしました。それで月収18～20万円くらいであったので、まぁこんなものかなと...続きを読む(全134文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は今は特になく、役職は勤続年数が長かったり別の役職者が辞めた時に繰り上げられる事が多い。役職者にならないと...続きを読む(全113文字)