回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員教育にはある程度力を入れており、定期的に外部研修を実施している。
また、若手(35歳未満)限定にはなるが期限付き海外派遣制度があるので、...続きを読む(全231文字)
ダイナパック株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ダイナパック株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にダイナパック株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
社員教育にはある程度力を入れており、定期的に外部研修を実施している。
また、若手(35歳未満)限定にはなるが期限付き海外派遣制度があるので、...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
年に一回の自己申告制度があり、良い上司なら真面目に話を聞いてアドバイスをしてくれる。
会社にとっても自分にとっても前向きな内容なら異動も叶う...続きを読む(全198文字)
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マナー研修や、ビジネスパーソン研修などは、きっちりやってくれていました。最近はそうでもないようですが、スキルアップのための社外研修なども、当時は必要に応...続きを読む(全271文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年9月16日【良い点】
休みは取りやすい。部署によるが仕事量がかなり少ないので毎日定...続きを読む(全79文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2021年8月11日
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【良い点】
段ボールという生活に身近な製品を扱っており、顧客・生産現場・協力会社など多くの関係者と関わりながら仕事を進められる点はやりがいがある。営業で...続きを読む(全367文字)
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【良い点】
段ボールという生活に欠かせない製品を扱い、自分の仕事が店頭や消費者の手元につながっている実感を得やすい。営業であっても品質トラブルや仕様調整...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
基本的にはいい人ばかりです。そのため人間関係で苦労することは少ない気がします。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、そのいい人た...続きを読む(全189文字)
段ボールや軟包装など複数の資材を取り扱っているため、仕事の幅が広い。続きを読む(全34文字)
段ボール資材は、モノを梱包する際に必要。需要の高い製品を扱っている。続きを読む(全34文字)
社会保険、住宅資金貸付制度、財形貯蓄制度などの制度がしっかりとある。続きを読む(全34文字)
年間休日が114日ほどしかないため、少し少ないように感じる。続きを読む(全30文字)
子どもが小さいときには時短制度もあるため、働きやすい。続きを読む(全27文字)
トータルパッケージングプロバイダーとして、包装に関わる全てのことでお手伝いが可能なこと。
続きを読む(全46文字)
食品を入れるダンボールに携わっており、食品は、例えばコロナ禍でも必要とされるものであるので、社会情勢に左右されずに済む。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
学会などスキルアップの研修は充実している。資格取得も協力的。
【気になること・改善したほうがいい点】
望んだ部署への配属はある程度考慮するべき。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事務はスキルアップなどはない。ルーチンワーク業務をこなしていく。
繫忙期は事務もカレンダーを売らないといけないた...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ、キャリア開発、教育体制等はこの会社には、元々存在しません。業務上その様な事...続きを読む(全147文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度は全くなく、資格取得を目指して講習会に行きたいとお願いしても行かせて貰えないので、自費で講習会に行った。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
ある程度の教材、知識は提供してくれるが国家資格などは自主的に取りたいことをアピールしないと会社の方で提供してくれない。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
印刷の専門性は高まりますが、営業スキルを身に付けたいと思う場合は少し物足りない印象です。しかし、一人で多くのクライアントを担当し、同時並行で...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
研修はしっかりやっていただきました方だと思います。スキルが身につくかは個人のやる気次第です。数字を出さないといけない雰囲気なので、バリバリ仕...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
コミニケーションもまともに取れない
現場の社員から仕事を教わるので伝わらない。大体の人が主...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
自ら学びたい意欲があれば、スキルを伸ばせるかと思います。研修制度は職種にもよりますが、じっくり教えてくれる時間が設けられています。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
スキルアップ研修に関してはあまりなく、外部に委託をしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと資格取得等を支援してほしいなと感じる続きを読む(全78文字)
| 会社名 | ダイナパック株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ダイナパック |
| 設立日 | 1962年8月 |
| 資本金 | 40億円 |
| 従業員数 | 2,414人 |
| 売上高 | 625億3000万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 齊藤 光次 |
| 本社所在地 | 〒460-0003 愛知県名古屋市中区錦3丁目14番15号 |
| 平均年齢 | 43.1歳 |
| 平均給与 | 603万円 |
| 電話番号 | 052-971-2651 |
| URL | https://www.dynapac-gr.co.jp/ |
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