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年間休日が114日ほどしかないため、少し少ないように感じる。続きを読む(全30文字)
ダイナパック株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ダイナパック株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にダイナパック株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
年間休日が114日ほどしかないため、少し少ないように感じる。続きを読む(全30文字)
本社が栄駅からすぐなので、本社勤務であれば通勤はしやすい。年間休日が114日と少なく、フレックス制度などもなかった。また、総合職なのでどこの県に配属になる...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
部署にもよりますが、休みは取りやすいと感じます。また育休も取得している人もいます。残業においても最近は注意されるようになった。
【気になるこ...続きを読む(全135文字)
年間休日が114日で一斉有給年が6日で少し他の企業に比べて少ないように思うから。続きを読む(全40文字)
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【良い点】
昔は酷い残業の仕方をしていたが、現在は改善されて以前と比べると大幅に減った。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は職業柄、時間外で...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
最近は残業40h以内には抑える傾向があり、昔のように100h越えが当たり前のような環境ではない。また、年間休日数は114日+5日(一斉有給)...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
土日は基本的にお休みとなる。
部署によるが定時退社している方もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職は残業が多いため、ワーク...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
残業は以前は数十時間ほどあり多かったですが、最近は全社的に少なくなってきているようです。定時に退社する人もちらほら見かけます。
【気になるこ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
自分の裁量で残業をコントロールできるので、多い人は多いけど、少なくすることも可能。いつも時間を決めて帰っていたので、残業は気にならず、適度に...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
担当する機械によって違ってくるが、どの機械だろうと毎月40時間の残業は当たり前になっているが、残業代はしっかりと払われているのでまだ良い
【...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
部署によるが、残業は数時間、月にして20時間程度だった。
パッケージ梱包の設計や、システム開発メンテナンス部門は残業時間が多かったと記憶して...続きを読む(全163文字)
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営業や企画開発職は残業はつかないみなし制度を導入しています。とはいえ、普通の会社の営業であれば、22時まで残業などもあるかと思いますが、ここはそんなに遅...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
段ボールという生活に欠かせない製品を扱い、自分の仕事が店頭や消費者の手元につながっている実感を得やすい。営業であっても品質トラブルや仕様調整...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
段ボールという生活に身近な製品を扱っており、顧客・生産現場・協力会社など多くの関係者と関わりながら仕事を進められる点はやりがいがある。営業で...続きを読む(全367文字)
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【良い点】
基本的にはいい人ばかりです。そのため人間関係で苦労することは少ない気がします。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、そのいい人た...続きを読む(全189文字)
段ボールや軟包装など複数の資材を取り扱っているため、仕事の幅が広い。続きを読む(全34文字)
段ボール資材は、モノを梱包する際に必要。需要の高い製品を扱っている。続きを読む(全34文字)
社会保険、住宅資金貸付制度、財形貯蓄制度などの制度がしっかりとある。続きを読む(全34文字)
子どもが小さいときには時短制度もあるため、働きやすい。続きを読む(全27文字)
トータルパッケージングプロバイダーとして、包装に関わる全てのことでお手伝いが可能なこと。
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食品を入れるダンボールに携わっており、食品は、例えばコロナ禍でも必要とされるものであるので、社会情勢に左右されずに済む。続きを読む(全60文字)
卒業学科(文系・理系)で配属先は決まらないそう。
基本的にどの職務も特定の専門知識とされるそう。
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【良い点】
基本的に休日はカレンダー通り休めます。
有給休暇も申請すれば基本問題なく取得出来ると思います。
あと社員同士は仲が良いと思います。
本社...続きを読む(全491文字)
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【良い点】
これは職種によるとしか言えない。
【気になること・改善したほうがいい点】
バランスはメーカーなので、多少は妥協が必要、しかし、休日数もちゃん...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
年間休日は124日と多く、有休も比較的とりやすい
フレックス制度もあるのでそれを利用してライブに行ったり、遅めの出勤ができる
【気になること...続きを読む(全157文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務量に波があり、忙しい時期は残業が増えるためワークライフバランスは取りづらい。一方で、有給休暇は比較的取得しや...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
平社員は基本そこまで残業は多くない。年間休日も祝日土日は休みなので120日以上ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも、...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
有給は取りやすい。先輩社員から「お前が取らなきゃ俺も有給取りにくい」と促されるほど。
【気になること・改善したほうがいい点】
3交代故寿命を...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
残業に関しては、月20時間の固定残業代が給料に含まれています。
月の残業時間は平均20時間ぐらいです。
有給休暇も取得しやすいので、ワークラ...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
職場による、職場が良ければ休みがたくさんとれるけど、職場が悪いと休みはとれない。とりにくい…。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
フレックス制度を採用していることから非常にフレキシブルに働くことが可能となっている。近年ではオフィスカジュアルな服装も導入されたことにより固...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
交代勤務ということもあり、残業はかなり少ない方だと思うので、ワークライフバランスはとりやすい。
繁忙期は休日出勤もあるが、その分はしっかり残...続きを読む(全103文字)
| 会社名 | ダイナパック株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ダイナパック |
| 設立日 | 1962年8月 |
| 資本金 | 40億円 |
| 従業員数 | 2,414人 |
| 売上高 | 670億8300万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 齊藤 光次 |
| 本社所在地 | 〒460-0003 愛知県名古屋市中区錦3丁目14番15号 |
| 平均年齢 | 43.1歳 |
| 平均給与 | 603万円 |
| 電話番号 | 052-971-2651 |
| URL | https://www.dynapac-gr.co.jp/ |
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