日本メディアのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
有給は希望通りにとることができ、残業も就業先によるがないところは全くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
就業先での業務の評価を得ら...続きを読む(全218文字)

【良い点】
基本の社保は完備しており、住宅補助は高くはないがある。また、福利厚生のサイトに会社が登録しているため、ホテルやレジャー、レンタカーなど安くなる...続きを読む(全108文字)

【良い点】
コミュニケーションは少ないが、あれば心地よい距離感で楽しく話ができる。続きを読む(全41文字)

【良い点】
他の企業に派遣という形になるので、どうしても自社の方とコミュニケーションを取る機会が少ないが、それでも誰に会っても人がよく（明るい、話しやすい...続きを読む(全178文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
月額の給料トータルがさまざまな手当てで賄われているだけで基本給は低いです。
住宅補助7000円、...続きを読む(全103文字)

【良い点】
いろんな会社に派遣され経験は積めると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣なのでそれなりの対応。続きを読む(全63文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
男性ばかりなので言いずらいことも言いにくいと思います。続きを読む(全56文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
人事の権力、一極集中、人事のご機嫌をとる、気に入られないと目をつけられる。
気に入らない人がいる...続きを読む(全197文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣なので人をものとでしかみていない、成長は期待できません。続きを読む(全59文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
人事の権力が大きい。
ちょっと気に入らなかったり、目をつけられた人は、辞めさせられる傾向に。続きを読む(全75文字)

【良い点】
有休取得はかなり容易であり、希望日での取得が可能
育休の取得にも積極的
残業についても近年はかなり減少してきた
残業時間に対する規定が何度も見...続きを読む(全254文字)

【良い点】
案件が建て込まない限りは、自由に休みが取れる。定時退社は自分の仕事が終わっていてもしづらかった。フレックスもあったが有名無実。
【気になること...続きを読む(全136文字)

【良い点】
スーパーフレックスタイム、週3リモートワーク等、うまく組み合わせて自分なりの働きやすい環境を作ることが可能。続きを読む(全60文字)

【良い点】
社内の案件ではリモートワークの比率が高い。またフレックス制でプロジェクトに依存するが有休も取得しやすく自由度は高いと思う。
【気になること・改...続きを読む(全135文字)

【良い点】
一般企業と比べて始業時間が比較的遅めなので、朝弱い人はいいかもしれない。渋谷駅から直通バスが運行されている。徒歩でも会社までいけるが、15程か...続きを読む(全162文字)

【良い点】
リモートワーク、フレックスも完備しており、かなり自由に勤務が可能
【気になること・改善したほうがいい点】
拠点が異なったり、リモートワークのメ...続きを読む(全110文字)

【良い点】
プライベートと仕事のバランスは取りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートも充実している社員の人たちが沢山います。続きを読む(全79文字)

【良い点】
年休は事前に言っておけば取れる（プロジェクトが炎上してるレベルで忙しい時は取りにくいですが）
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しさの...続きを読む(全119文字)

【良い点】
有給は取得しやすくプライベートの調整が取りやすいところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によっては残業がとても多いため、業務量が多...続きを読む(全107文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員の方は常に忙しく、相手の企業によって予定が次々遅延するため、
常に土曜出社していたりしますね。続きを読む(全69文字)