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日本メディア株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本メディアのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本メディア株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に日本メディア株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日本メディアの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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2.9
年収・評価
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3.7
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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日本メディアの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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日本メディアの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

日本メディア株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年2月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新人研修について
元SAS社員の元でSASプログラムを学習できます。治験教務に必要となる基本的な知識についてはこの研修期間中で学習できます。続きを読む(全76文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    日本メディア株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年4月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上司はSASのスペシャリストと言っていたが、それを教えるのはスペシャリストではない。教育体制は未熟。続きを読む(全79文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    日本メディア株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年12月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 社内SE 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    転職枠ならいいと思います
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新卒で入るような会社ではないと思います。
    教育制度も整っておらず、客先では...続きを読む(全193文字)

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      改善したほうがいい点
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    3件中3件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    日本メディアの 他のカテゴリの口コミ

    日本メディア株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年7月12日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    すべての業界に入り込めるIT業界で、SASという言語を強みとしている。続きを読む(全35文字)

    日本メディア株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年7月12日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    歴史も30年以上ある。上流工程に携わるエンジニアを目指さないと、ITに取って代わられるよと言われた。続きを読む(全50文字)

    日本メディア株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2025年7月12日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    客先常駐型がほとんどだが、これからは持ち帰る案件をとるのに尽力していくと聞いた。リモートワークも少なくしていくらしい。続きを読む(全59文字)

    日本メディア株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年7月12日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    文系85パーセントを占め、若手で年間賞を取る人も文系だったと聞いた。続きを読む(全34文字)

    日本メディア株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    投稿日: 2025年7月12日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    説明会の社員の方から、社長の良い人柄が入ってからもそのままだったと聞いた。続きを読む(全37文字)

    日本メディア株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年2月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自由意志の下での集まりがある点。
    ゴルフ、釣り、横の集まりがありました。先輩社員の中には食事のお誘いをしてくださる方もいらっしゃいました。
    ...続きを読む(全141文字)

    この投稿でわかること
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    日本メディア株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年2月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    治験データの加工、分析を担当されている社員の方々は非常に魅力的だと思います。その他の事業部の方々も経験豊富な方がいらっしゃいます。続きを読む(全71文字)

    この投稿でわかること
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    日本メディア株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年2月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    横這い、もしくは右肩上がりに
    成長していく見込みがあります。
    私が所属していた部署はSASプログラマーの技術派遣サービスをメインとしていまし...続きを読む(全227文字)

    この投稿でわかること
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    日本メディア株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年10月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    常駐先にはよりますが、基本的に定時に退勤していました。お休みも土日祝日でプライベートをしっかり確保できました。夏季休暇、年末年始もきちんと確...続きを読む(全194文字)

    この投稿でわかること
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    日本メディア株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年5月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本の社保は完備しており、住宅補助は高くはないがある。また、福利厚生のサイトに会社が登録しているため、ホテルやレジャー、レンタカーなど安くな...続きを読む(全108文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    クオリサイトテクノロジーズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    創業後数年で入社したものの研修制度がしっかりしており、尊敬すべき先輩方も多くいた。配属先でチームの一員として従事しながら資格を取得することが...続きを読む(全200文字)

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    株式会社プロアスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 2年前 医療事務 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    仕事ができれば評価される。意見はどんどん吸い上げてくれるしオープンな空気だと思う。新人でも意見しやすい。続きを読む(全58文字)

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    株式会社バンダイナムコスタジオの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 7年前 その他のマーケティング・企画関連職 その他 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    プロデューサーで対極的。雇用形態に関わらずスキルで業務を割り振ってくれるプロデューサーと、雇用形態だけで判断し正社員絶対主義のプロデューサー...続きを読む(全232文字)

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    株式会社コンピュータマインドの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    スキルを伸ばせる環境は揃ってると思います。
    長期間同じ技術を使用した案件も存在しますが、研究系の案件や小規模な短期案件が多いです。
    そのため...続きを読む(全159文字)

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    株式会社プリバテックの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 品質管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    チームによっては、寄り添った教育を行っていることが多かった印象。ゆっくりと成長に合わせて確実に教育を進めていた。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全137文字)

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    リバティ・フィッシュ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    書籍に関しては必要であれば会社のお金で購入をしてらもうことができます
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇給が結構きついのと、ボーナス...続きを読む(全84文字)

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    アイネット・システムズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    技術職では使用する言語がDelphiに限られており、バージョンもはるか昔のバージョンで開発を行っている。最新の技...続きを読む(全99文字)

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    株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 社内SE 社員クラス 派遣社員

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    【良い点】
    資格手当てやeラーニングなど充実しているとうたっていますがあまり使ってる方をみたことがありませんし申請方法なども教えてくれないので自分からど...続きを読む(全95文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    技術職以外で採用されたらキャリアは築けないと思ったほうがいい。また、技術者のレベルも低いと...続きを読む(全131文字)

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    ジュピターテクノロジー株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    若手の教育にとにかく力が入っていなかった様に見えた。一部力を入れて教育していた社員もいた様だが、会社として、若手...続きを読む(全111文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    日本メディアの 会社情報

    基本データ
    会社名 日本メディア株式会社
    フリガナ ニホンメディア
    設立日 1994年6月
    資本金 3000万円
    従業員数 73人
    代表者 北本亮二
    本社所在地 〒550-0004 大阪府大阪市西区靱本町1丁目8番2号
    電話番号 06-4390-8900
    URL https://www.japanmedia.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1580162

    日本メディアの 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。