この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
退職検討理由としては、給料の低さとやりがいの無さが挙げられます
給料は残業が殆どないので月々の手取りが低くなり、賞与に至っては夏と冬合わせても1ヶ月分の給...続きを読む(全194文字)
富士精工株式会社 報酬UP
属性 |
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退職検討理由としては、給料の低さとやりがいの無さが挙げられます
給料は残業が殆どないので月々の手取りが低くなり、賞与に至っては夏と冬合わせても1ヶ月分の給...続きを読む(全194文字)
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社員同士の関係についてはかなりいいです
自分から積極的に話しかけたりしていかなければ関わるのは自分の部署の人だけということになりますが、積極的に出れれば先...続きを読む(全160文字)
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ワークライフバランスについては優れています
まず、残業が少ないです
忙しい月でも30時間、それ以外は0時間です
自分の部署では消費税増税以降は全く残業...続きを読む(全222文字)
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仕事に対して、やりがいと言うものは全く感じません
自分の部署では、段取り以外は部品をセットしてボタンを押す。その繰り返しです
寸法調整に手間取ることはあ...続きを読む(全151文字)
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まず、給料は非常に低いです
自分の部署では消費税増税以降、ただでさえ少なかった残業が全くなく、低い基本給と手当だけで生活していかなければなりません
1番...続きを読む(全227文字)
会社名 | 富士精工株式会社 |
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フリガナ | フジセイコウ |
設立日 | 1954年10月 |
資本金 | 1600万円 |
従業員数 | 104人 |
代表者 | 杉浦寿治 |
本社所在地 | 〒467-0852 愛知県名古屋市瑞穂区明前町9番31号 |
電話番号 | 052-821-3151 |
URL | https://www.f-sk.co.jp/ |
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