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富士精工株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

富士精工の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、富士精工株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に富士精工株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

富士精工の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.4
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.6

富士精工の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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富士精工の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

富士精工株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月27日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 7年前 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトよりひどい給与ではやる気も削がれますし、仕事はどんどん無くなっていき、真っ当な人材は居なくなるしやって...続きを読む(全83文字)

富士精工株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年7月15日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 5年前 その他職種 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも、自動車メーカーの3次サプライヤーなので、仕事はある。
まだ、工場も小さく、人も少ないので仕事を沢山とれば事業は大きくなる余地は...続きを読む(全275文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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富士精工の 他のカテゴリの口コミ

富士精工株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月27日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 7年前 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
余暇もお金もたまらない、健康や精神を病む人が多く、何もしない管理職がいちばん組織の問題点で、きびしいです。続きを読む(全73文字)

富士精工株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月27日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 7年前 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ここで働く理由が全くなく、人生の時間の無駄でした。
給与、賞与が能力の評価に関係なく絶対に誰も上がらない。続きを読む(全73文字)

富士精工株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月27日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 7年前 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
意見は誰でも言えますが、上に立つ人たちが聞かない、無責任、無関心な為組織が良くならない。
セクハラやパワハラがひ...続きを読む(全81文字)

富士精工株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月27日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 7年前 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社から何も変化しない、成長できない。
給与賞与が少ない、残業が多くても余暇を楽しむお金もない、明るい未来が思い...続きを読む(全94文字)

富士精工株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月27日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 7年前 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
誰も入社を断られない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材を大切にしない、誰でもいい、使い捨て式。
偉い人は何があろうとも知らん顔です。続きを読む(全79文字)

富士精工株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月27日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 7年前 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
経理の方がとても親切でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ、セクハラ、やりがい搾取で潰れて、病んで辞める人の心配をしないこと。続きを読む(全79文字)

富士精工株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月27日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 7年前 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
保険証はアイシンの力があるから強いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給を当たり前に使う、体調不良や怪我、通院したいだけで職務...続きを読む(全118文字)

富士精工株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月27日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 7年前 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラパワハラ、成長する気のない人材がひたすら放置されて永久に勤勉な正直者が笑われる。
女性は碌な目に遭いません。続きを読む(全78文字)

富士精工株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月27日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 7年前 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年功序列で能力にかかわらず役職者にはなれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育をする、人材を活かすことを考えないことが退社...続きを読む(全90文字)

富士精工株式会社の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年4月23日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業削減の取り組みが進んでおり、今後もっと収入が減るでしょう
【気になること・改善したほうがいい点】
一人暮らしでも給料が安過ぎて、生活が成...続きを読む(全112文字)

メーカー・製造業(自動車・輸送機)の事業の成長・将来性の口コミ

日野自動車株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月29日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 経理 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
経営統合によってある程度競争力をつけられる可能性が出てきた点。ただし今後の社員の処遇については不透明感が強まっている。
【気になること・改善...続きを読む(全119文字)

日産自動車株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月27日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 2年前 物流、購買、資材調達 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
退職時点の社長は現社長の前の日本人でしたが、業績は右肩下がりが続き、将来に向けての成長戦略が見えにくく、明るい未...続きを読む(全87文字)

ティービーアール株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 技能工(加工・溶接) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業績をなんとしても黒字に持っていこうとし、実際に黒字になったことは良いことだと思う。新規事業も持ってきたりとかなり動いている印象はある。
【...続きを読む(全144文字)

株式会社アイシンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 総務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
トヨタのグループ会社という安泰が欲しい人にはおすすめの企業。
【気になること・改善したほうがいい点】
デンソーや織機など、他に優れた企業がた...続きを読む(全96文字)

日産自動車九州株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 技能工(その他) 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
作っているのがセレナとエクストレイルで工場敷地内に港も持っているので拠点的に潰れることはないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全169文字)

株式会社ケーヒンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年1月24日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日立グループのデジタル・技術力と、ホンダ等の自動車メーカーとの連携。2025年の自動車部品業界でトップクラスに位置し、高い技術力を持ている続きを読む(全75文字)

株式会社アイシン瑞浪の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年1月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
製造している製品が未来において先細りにはなっていくので将来性においてはないかもしれません
ただ、大手企業ですので何かしらの事業は続けてくれる...続きを読む(全97文字)

豊生ブレーキ工業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最近では電動付きパーキングブレーキを新事業で取り入れたので倒産することはない
競合もあまりないので安定続きを読む(全57文字)

株式会社アイシンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 生産管理・品質管理(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
強みは特になし。今後売り上げの高い事業も完成車がOEMを行うため。淘汰される可能性が残っていますので注意。続きを読む(全73文字)

株式会社ユニバンスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
経営不振ではありますが自動車業界に大きな変化に対応しようと新規案件をとろうとする動きがあるので問題なし続きを読む(全57文字)

富士精工の 会社情報

基本データ
会社名 富士精工株式会社
フリガナ フジセイコウ
設立日 1954年10月
資本金 1600万円
従業員数 104人
代表者 杉浦寿治
本社所在地 〒467-0852 愛知県名古屋市瑞穂区明前町9番31号
電話番号 052-821-3151
URL https://www.f-sk.co.jp/
NOKIZAL ID: 1259229

富士精工の 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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